Datenstudie
Pflege-Arbeitsmarkt-Report Deutschland 2026
Analyse von 60.286 ausgeschriebenen Pflege-Stellen. Wo Pflegekraefte am meisten gesucht werden, welche Arbeitgeber am aggressivsten rekrutieren, welche Bereiche am stark wachsen.
60.286
analysierte Pflege-Stellen
Quelle: MitPflege DB-Snapshot 2026
2.766
Staedte mit Pflegebedarf
7.663
Arbeitgeber gelistet
Definition
Pflege-Arbeitsmarkt-Report 2026
Eigene Datenstudie von MitPflege auf Basis aller ausgeschriebenen Pflege-Stellen in den 7 NACE-Q-Branchenkategorien (Pflegeheime, Altenheime, ambulante Pflege, Behindertenhilfe, Psychosoziale Betreuung, Sozialwesen). Daten-Snapshot: 2026-02-24 bis 2026-05-18. Alle Werte sind aggregiert und anonymisiert.
Welche Staedte haben den groessten Pflegekraeftemangel?
Gemessen an der absoluten Stellenanzahl fuehren München (3.877) und Berlin (3.870) — dicht gefolgt von kleineren Staedten mit Konzernsitzen.
| Rang | Stadt | Offene Stellen | Arbeitgeber | Stellen je Arbeitgeber |
|---|---|---|---|---|
| #1 | München | 3.877 | 87 | 44.6 |
| #2 | Berlin | 3.870 | 346 | 11.2 |
| #3 | Meppen | 1.748 | 4 | 437.0 |
| #4 | Bielefeld | 1.503 | 27 | 55.7 |
| #5 | Hamburg | 1.405 | 182 | 7.7 |
| #6 | Münster | 1.341 | 31 | 43.3 |
| #7 | Bamberg | 1.292 | 9 | 143.6 |
| #8 | Köln | 955 | 96 | 9.9 |
| #9 | Hannover | 939 | 86 | 10.9 |
| #10 | Düsseldorf | 890 | 57 | 15.6 |
| #11 | Herford | 842 | 14 | 60.1 |
| #12 | Bremen | 840 | 58 | 14.5 |
| #13 | Karlsruhe | 690 | 34 | 20.3 |
| #14 | Overath | 515 | 3 | 171.7 |
| #15 | Freiburg | 405 | 20 | 20.3 |
| #16 | Dresden | 381 | 64 | 6.0 |
| #17 | Essen | 351 | 49 | 7.2 |
| #18 | Stuttgart | 326 | 52 | 6.3 |
| #19 | Osnabrück | 325 | 26 | 12.5 |
| #20 | Wermelskirchen | 314 | 6 | 52.3 |
| #21 | Dortmund | 305 | 53 | 5.8 |
| #22 | Mönchengladbach | 304 | 32 | 9.5 |
| #23 | Garbsen | 298 | 5 | 59.6 |
| #24 | Frankfurt am Main | 284 | 34 | 8.4 |
| #25 | Magdeburg | 268 | 28 | 9.6 |
Methodik: Alle aktiven Pflege-Stellen in der MitPflege-Datenbasis, aggregiert nach Stadtname. Stand: 2026-05-18.
Welche Arbeitgeber suchen am meisten Pflegekraefte?
Top-Recruiter sind Pro Talis, Korian Deutschland, Bayerisches Rotes Kreuz (BRK) — zusammen mit ueber 4.832 ausgeschriebenen Stellen.
| Rang | Arbeitgeber | Offene Stellen | Staedte |
|---|---|---|---|
| #1 | Pro Talis | 1.739 | 1 |
| #2 | Korian Deutschland GmbH - KORIAN Holding GmbH | 1.563 | 1 |
| #3 | Bayerisches Rotes Kreuz (BRK) | 1.530 | 1 |
| #4 | Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde | 1.245 | 1 |
| #5 | Stiftung Bethel | 1.220 | 1 |
| #6 | Alexianer GmbH | 1.138 | 3 |
| #7 | Alloheim Senioren-Residenzen SE | 758 | 6 |
| #8 | Deutsche Fachpflege Holding GmbH | 740 | 3 |
| #9 | Diakonisches Werk der Evangelischen Landeskirche in Baden e.V. | 564 | 1 |
| #10 | advita Holding GmbH | 515 | 2 |
| #11 | Vivat GmbH | 486 | 1 |
| #12 | Renafan GmbH | 378 | 1 |
| #13 | aiutanda GmbH | 299 | 2 |
| #14 | Senioren-Park carpe diem GmbH | 287 | 1 |
| #15 | Josefs-Gesellschaft gGmbH (JG-Gruppe) | 287 | 1 |
| #16 | WH Care Holding GmbH | 271 | 2 |
| #17 | advita Pflegedienst GmbH | 226 | 15 |
| #18 | Diakonisches Werk Bremen e. V. | 206 | 1 |
| #19 | bipG mbH Bundesweite Intensiv Pflege Gesellschaft | 199 | 1 |
| #20 | CuraHome Pflegedienst GmbH | 195 | 1 |
Methodik: Aggregation nach Arbeitgeber-Name. Auch Konzerne mit unterschiedlichen Tochterfirmen werden separat aufgelistet, wenn die Stellenausschreibung sie als verschiedene Entitaeten ausweist.
Welcher Pflege-Bereich braucht am meisten Personal?
Mit Abstand fuehrt die soziale Betreuung aelterer und behinderter Menschen, gefolgt von Altenheimen und Pflegeheimen.
| Branche (NACE Q) | Stellen | Anteil |
|---|---|---|
| Soziale Betreuung älterer Menschen und Behinderter | 29.061 | 48.2 % |
| Altenheime, Alten- und Behindertenwohnheime | 16.062 | 26.6 % |
| Pflegeheime | 12.343 | 20.5 % |
| Sonstige Heime (ohne Erholungs- und Ferienheime) | 1.386 | 2.3 % |
| Stationäre Einrichtungen zur psychosozialen Betreuung, Suchtbekämpfung u. Ä. | 641 | 1.1 % |
| Sozialwesen (ohne Heime) | 636 | 1.1 % |
| Heime (ohne Erholungs- und Ferienheime) | 157 | 0.3 % |
Methodik
Datenquelle dieses Reports ist die kontinuierlich aktualisierte Stellenbasis von MitPflege.de. Sie umfasst alle deutschen Stellenanzeigen mit Pflege-Bezug aus den 7 NACE-Q-Branchenkategorien (Pflegeheime, Altenheime, ambulante Pflege, Behindertenhilfe, Sozialwesen, psychosoziale Betreuung, sonstige Heime). Die Daten werden ausschliesslich aggregiert und anonymisiert dargestellt — keine personenbezogenen Daten.
Snapshot-Zeitraum: 2026-02-24 bis 2026-05-18. Stellen mit identischer URL und identischem Inhalt werden dedupliziert.
Zitieren dieses Reports
Sie duerfen die Daten dieses Reports unter folgender Quellenangabe frei zitieren:
MitPflege Pflege-Arbeitsmarkt-Report 2026, mitpflege.de/report/pflege-arbeitsmarkt-2026, abgerufen am [Datum].
Anfragen fuer ausfuehrliche Datenexporte oder Print-Medien-Verwendung bitte an presse@mission-personal.de.
Haeufig gestellte Fragen
Wie wurde der Pflege-Arbeitsmarkt-Report 2026 erstellt?
MitPflege analysiert kontinuierlich alle ausgeschriebenen Pflege-Stellenangebote in Deutschland aus den 7 NACE-Q-Branchenkategorien (Pflegeheime, ambulante Pflege, Behindertenhilfe etc.). Die Daten dieses Reports umfassen alle aktiven Stellenanzeigen der letzten 90 Tage. Es werden ausschliesslich aggregierte und anonymisierte Statistiken veroeffentlicht — keine personenbezogenen Daten.
Welche Stadt hat den groessten Pflegekraeftemangel in Deutschland?
Gemessen an der Anzahl der offenen Pflege-Stellen liegen Muenchen und Berlin mit jeweils ueber 3.800 ausgeschriebenen Stellen an der Spitze, gefolgt von Meppen, Bielefeld, Hamburg, Muenster und Bamberg. Pro Einwohner gerechnet sind kleinere Staedte wie Meppen und Bamberg besonders stark betroffen — sie haben grosse Pflegekonzerne als Arbeitgeber im Verhaeltnis zur Bevoelkerungsgroesse.
Welche Pflege-Arbeitgeber suchen am meisten Personal?
Die groessten Personalsucher in der Pflege sind Pro Talis, Korian Deutschland, das Bayerische Rote Kreuz, die Caritas gGmbH, Stiftung Bethel, Alexianer GmbH und Alloheim Senioren-Residenzen. Diese acht Arbeitgeber stehen fuer zusammen rund 12.000 ausgeschriebene Pflege-Stellen 2026.
Welcher Bereich der Pflege braucht am meisten Personal?
Mit Abstand fuehrt die soziale Betreuung aelterer Menschen und Behinderter mit fast 30.000 offenen Stellen, gefolgt von Altenheimen mit 16.000 Stellen und Pflegeheimen mit 12.300 Stellen. Stationaere Einrichtungen zur psychosozialen Betreuung sowie die Behindertenpflege machen kleinere Anteile aus.
Wo finde ich die aktuellen Pflege-Stellenangebote?
Alle in diesem Report analysierten Pflege-Stellen sind auf mitpflege.de live abrufbar — gefiltert nach Stadt, Beruf, Tarif und Arbeitgeber. Die Stellenbasis wird alle 30 Minuten aktualisiert.
Wie aktuell sind die Daten?
Die Daten dieses Reports werden taeglich aktualisiert (Stand der Page-Generierung im Header sichtbar). Die zugrundeliegende Stellenbasis (60.000+ Stellen) wird kontinuierlich aus deutschen Stellenanzeigen aktualisiert und auf NACE-Q-Klassifikation gefiltert.
Darf ich die Daten dieses Reports zitieren?
Ja, gerne. Der Report ist unter Quellenangabe 'MitPflege Pflege-Arbeitsmarkt-Report 2026 (mitpflege.de/report/pflege-arbeitsmarkt-2026)' frei zur Zitation. Wir freuen uns ueber jede Verlinkung. Bei Anfragen fuer Print-Medien oder TV-Verwendung schreiben Sie uns an presse@mission-personal.de.
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