Stellenangebote in Pinneberg
19 aktuelle Stellen in der Pflege in Pinneberg
19
offene Pflege-Stellen in Pinneberg
5
Arbeitgeber gelistet
3.305 €+
Einstiegsgehalt TVoeD-P P8
Quelle: VKA 2026
Top-Arbeitgeber Pflege in Pinneberg
Pflegehelfer in Ratzeburg
Vimoria GmbH
26.9.2026
als Pflegefachkraft (m/w/d)
Seniorenwohnpark Bauernmühle
26.9.2026
Ergotherapeut*innen
Familienräume Karin Struckmeier GmbH
26.9.2026
Wohnbereichsleitung (m/w/d)
Seniorenwohnpark Bauernmühle
26.9.2026
Exam. Pflegefachkraft in Voll- oder Teilzeit
Ambulanter Alten- und Krankenpflegedienst per manus care
26.9.2026
Pflegehelfer in Mölln
Vimoria GmbH
26.9.2026
Pflegehelfer in Voll- oder Teilzeit
Ambulanter Alten- und Krankenpflegedienst per manus care
26.9.2026
Pflegefachkraft
Vimoria GmbH
26.9.2026
Pflegefachkraft in Vollzeit (m/w/d)
Seniorenwohnpark Bauernmühle
26.9.2026
Pflegefachkraft als Wohnbereichsleitung (m/w/d)
Seniorenwohnpark Bauernmühle
26.9.2026
Pflegehilfskraft (m/w/d) in Teilzeit
Seniorenwohnpark Bauernmühle
26.9.2026
Pflegehelfer Nachtdienst in Mölln
Vimoria GmbH
22.9.2026
Betreuungskraft in Appen
Vimoria GmbH
5.9.2026
Betreuungskraft in Mölln
Vimoria GmbH
5.9.2026
Pflegefachkraft in Mölln
Vimoria GmbH
31.8.2026
Pflegedienstleitung (m/w/d) Seniorenwohnpark
Seniorenwohnpark Bauernmühle
31.8.2026
Pflegehelfer in Pinneberg
Vimoria GmbH
28.8.2026
Betreuungskraft in Pinneberg
Vimoria GmbH
28.8.2026
Alltagsbegleiter (w/m/d)
K & S Dr. Krantz Sozialbau und Betreuung GmbH
27.8.2026
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Haeufig gestellte Fragen zu Pflege-Jobs in Pinneberg
Wie viele offene Pflege-Stellen gibt es aktuell in Pinneberg?
In Pinneberg sind aktuell 19 offene Altenpflege-Stellen ausgeschrieben — verteilt auf 5 Arbeitgeber. Die Stellen umfassen Pflegefachkraefte, Altenpfleger, Pflegehelfer, Wohnbereichs- und Pflegedienstleitungen.
Was verdient eine Pflegefachkraft in Pinneberg?
Eine examinierte Pflegefachkraft in Pinneberg verdient nach TVoeD-P P8 zwischen 3.305 € (Stufe 1) und 4.014 € (Stufe 6) brutto monatlich. Plus Pflegezulage (120-150 €), Wechselschichtzulage (105 €) und Jahressonderzahlung (80 %). Bei kirchlichen Traegern (Caritas, Diakonie) leicht abweichende Werte. Privattarife liegen meist im aehnlichen Bereich seit der Pflegelohnreform 2022.
Welche Tarife gelten in der Pflege in Pinneberg?
In kommunalen und oeffentlichen Pflegeeinrichtungen in Pinneberg gilt TVoeD-P (Pflegetabelle). Bei katholischen Trägern AVR Caritas, bei evangelischen AVR Diakonie. Private Einrichtungen muessen seit der Pflegelohnreform 2022 mindestens nach Tarif vergueten — Haustarife liegen meist nahe am TVoeD-P-Niveau.
Welche Pflege-Arbeitgeber gibt es in Pinneberg?
Zu den groessten Pflege-Arbeitgebern in Pinneberg gehoeren Vimoria GmbH, Seniorenwohnpark Bauernmühle, Ambulanter Alten- und Krankenpflegedienst per manus care sowie viele weitere mittelstaendische und groessere Pflegeeinrichtungen. Insgesamt sind in Pinneberg 5 Pflege-Arbeitgeber auf MitPflege gelistet.
Wie aktuell sind die Stellenangebote auf MitPflege?
Die Stellenbasis von MitPflege wird alle 30 Minuten aktualisiert. Stellen, die laenger als 90 Tage nicht mehr verifiziert wurden, werden automatisch ausgeblendet. Damit sehen Sie ausschliesslich aktuelle, noch offene Pflege-Stellen in Pinneberg.
Kann ich mich direkt beim Arbeitgeber bewerben?
Ja. Alle Stellen auf MitPflege fuehren mit einem Klick zur Karriereseite des jeweiligen Arbeitgebers. Es ist keine Registrierung auf MitPflege erforderlich. Wer ein Kandidaten-Profil anlegt, bekommt zusaetzlich automatische Stellenvorschlaege und kann sich ueber unsere Match-Funktion direkt bewerben.
Stellenangebote in der Pflege in Pinneberg
Auf MitPflege finden Sie 19 aktuelle Stellenangebote in der Altenpflege in Pinneberg. Ob in Pflegeheimen, Seniorenresidenzen oder stationären Einrichtungen — durchsuchen Sie offene Positionen und bewerben Sie sich direkt beim Arbeitgeber.
Das Gesundheitswesen in Pinneberg bietet attraktive Karrierechancen mit Vergütung nach Pflege-Tarif (TVöD-P, AVR Caritas oder AVR Diakonie), betrieblicher Altersvorsorge, 30+ Tagen Urlaub und Schicht- bzw. Bereitschaftszulagen. Besonders gefragt sind Pflegefachkräfte, Altenpfleger, Pflegehelfer, Betreuungskräfte, Praxisanleiter und Leitungsrollen.
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