Wohnbereichsleitung (m/w/d)
Seniorenwohnpark Bauernmühle
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Details
- Unternehmen
- Seniorenwohnpark Bauernmühle
- Standort
- Pinneberg
- Bereich
- Altenheime & Seniorenwohnen
- Vertragsart
- Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Große Unternehmen (250 - 999 MA)
- Aktualisiert
- 19. September 2026
Markt für Wohnbereichsleitung in Pinneberg
2 offene Stellen
1 Arbeitgeber · Stand heute
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Sozialberufe in Schleswig-Holstein: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Wohnbereichsleitung (m/w/d) bei Seniorenwohnpark Bauernmühle ist in Pinneberg in Teilzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Große Unternehmen (250 - 999 MA). Diese Stelle wurde zuletzt am 19. September 2026 verifiziert.
Im Bundesland Schleswig-Holstein sind aktuell 26 offene Stellen im Bereich Sozialberufe ausgeschrieben — 25 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (77%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (81%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (15%) — Bewerber haben in Schleswig-Holstein damit vergleichsweise viel Auswahl.
Seniorenwohnpark Bauernmühle hat aktuell 5 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
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Stellenbeschreibung
Wohnbereichsleitung (m/w/d)
1 Stellenangebot ab sofort Voll- o. Teilzeit Stellenangebote in Pinneberg Min. 30 Wochenstunden
Mühlenstraße 6
25421 Pinneberg
Medizin, Gesundheit, Sozialwesen
Altenpflege & -betreuung
Der Seniorenwohnpark Bauernmühle in Pinneberg vor den Toren Hamburgs steht seit 2010 für Angebote im Bereich der stationären Pflege und Kurzzeitpflege. Er ist sicher ein interessanter Arbeitgeber in der Seniorenpflege in der Region. Warum?
Der Seniorenwohnpark ist eine Einrichtung der Fuest Familienstiftung, einem sehr gut aufgestelltem und gesunden Familienunternehmen mit mehr als 40 Jahren Erfahrung im Gesundheitswesen und über 1200 Mitarbeitenden. Das bedeutet für die Mitarbeiter, Sicherheit, Stabilität und Verlässlichkeit.
Wir kümmern uns um das, was uns allen wichtig ist. Wir wollen selbstbestimmt leben, auch im Alter. Und wenn die eigenen Kräfte nachlassen, wollen wir Hilfe, Pflege und Unterstützung erfahren, wie wir sie brauchen. Und das bieten wir in unserem Seniorenwohnpark, der eine gute Ausstattung mit einer freundlichen Atmosphäre und professionellen Pflege verbindet.
Die Basis für den gemeinsamen Erfolg sind und bleiben unsere Mitarbeiter. Bunt. Vielfältig. Wir wissen wie anspruchsvoll die Arbeit in der Pflege ist. Deshalb wollen wir gemeinsam gestalten und uns weiterentwickeln, damit wir uns alle wohlfühlen. Im Team und in der Einrichtung.
Ihre Aufgaben:
Sie sind in Ihrem Wohnbereich erster Ansprechpartner für unsere Bewohner und deren Angehörige, sowie die an der Pflege und Betreuung beteiligten Mitarbeiter
Sie steuern, koordinieren und planen den Personaleinsatz nach den Bedürfnissen Ihres Wohnbereiches
Sie schaffen durch Ihre Führung die Voraussetzung, dass das Pflegeteam des Wohnbereichs eine fachlich qualifizierte und gut funktionierende Pflege und Betreuung leisten kann
Sie überwachen die Pflegequalität und führen eine fachspezifische Versorgung der pflegebedürftigen Bewohner aus
Sie leiten und führen regelmäßige Teamsitzungen und sind am Austausch von Informationen innerhalb Ihres Wohnbereichs beteiligt
Sie führen regelmäßige Pflegevisiten durch und begleiten Arztvisiten der pflegebedürftigen Bewohner
Sie stellen die Pflegedokumentation und Leistungsnachweise sicher und setzen unser internes Berichtswesen um
Sie unterstützen unsere Mitarbeitenden in der direkten Pflege unserer Bewohner
Ihr Profil:
Abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung in einem Pflegeberuf
eine mehrjährige Berufserfahrung als Fachkraft in der stationären Altenpflege
Sie verfügen über das nötige Geschick und Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern
Flexibilität und Teamfähigkeit
Strukturierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein
Unser Angebot:
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Individuelle Dienstplangestaltung
Ein motiviertes Team mit dem Anspruch, sich weiterzuentwickeln
Angenehmes Betriebsklima, das von Teamarbeit, offener Kommunikation und Wertschätzung geprägt ist
Wettbewerbsfähige Vergütung, die Ihrer Erfahrung und Qualifikation entspricht
Individuelle und umfangreiche Einarbeitung
Umfangreiche Fort- und Weiterbildungen, u.a. in Kooperation mit der eLearning Plattform pflegecampus
Zuschüsse zur betrieblichen Altersversorgung
Zuschüsse zur Vermögensbildung
vergünstigte Personalverpflegung aus unserer hauseigenen Küche
Herr Martin Scharrel
Mühlenstraße 6
25421 Pinneberg
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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