Stellenbeschreibung
Wir bieten dir
- Willkommenskultur - Einführungstage und strukturierte Einarbeitungskonzepte
- Attraktives Entgelt - Verhandlungsbasis, Jahressonderzahlung
- Urlaub - 35 Tage Jahresurlaub
- Dienstwagen oder Fahrkarte
- Karriere - individuelle Förderung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote passend zu deinen beruflichen Zielen und Interessen
- Work-Life-Balance - flexible Arbeitszeitmodelle
- Sicherheit - sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und planbaren Gehaltsentwicklungen
- Mitwirkung bei neuen Projekten
- professionelles Team - 100% Fachquote
- Betriebsfeste
- Das solltest du mitbringen
- Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft
- Idealerweise Weiterbildung außerklinische Intensivpflege und Beatmung
- Sensibilität und Empathie im Kontakt zu kranken Kindern
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- empathisches Auftreten und Organisationsgeschick
- positive und lösungsorientierte Denkweise
- Spaß an der Position
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