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Altenpfleger/in

Altenpfleger/innen sind auf die Pflege älterer Menschen spezialisiert — in Pflegeheimen, ambulanten Diensten und Tagespflege. Vor 2020 eigene Ausbildung, seit der Pflegeberufereform Teil der generalistischen Pflegeausbildung. Bestandsschutz für vorhandene Berufsabschlüsse.

Entgeltgruppe

TVöD-P P7 / P8

Monatsgehalt

3.110 – 4.024 €

Tarifgrundlage

TVöD-P P7 / P8

Aufgaben

  • Grund- und Behandlungspflege älterer Menschen
  • Mobilisation, Sturzprophylaxe, Dekubitusprophylaxe
  • Demenzbetreuung und biographische Pflege
  • Medikamentengabe nach ärztlicher Anordnung
  • Pflegedokumentation und Pflegeplanung
  • Beratung von Bewohnern und Angehörigen
  • Sterbebegleitung und Palliativpflege

Voraussetzungen

  • Abgeschlossene Ausbildung Altenpflege (3 Jahre) oder generalistische Pflegeausbildung
  • Geduld, Empathie und Wertschätzung im Umgang mit älteren Menschen
  • Körperliche Belastbarkeit
  • Bereitschaft zu Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit
  • Gute Deutschkenntnisse für Pflegekommunikation

Karrierepfad

1

Altenpfleger/in → Praxisanleiter/in

2

Spezialisierung: Gerontopsychiatrie, Demenzbetreuung, Palliative Care

3

Wohnbereichsleitung → Pflegedienstleitung

4

Heimleitung mit zusätzlicher Weiterbildung

5

Studium Pflegewissenschaft oder Pflegemanagement

Quereinstieg möglich?

Quereinsteiger können als Pflegehelfer/in starten und nach 1–2 Jahren in die generalistische Pflegeausbildung wechseln. Die Ausbildungsvergütung wird voll gezahlt — keine Schulgeldzahlungen, da die Ausbildung seit 2020 staatlich finanziert ist.

Vorteile

Hohe Sinnstiftung durch Arbeit mit älteren Menschen
Tarifvergütung mit Pflegezulage
Schicht- und Wechselschichtzulagen
Sicherer Arbeitsplatz durch demografischen Wandel
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Wahl zwischen stationär, ambulant oder Tagespflege

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