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MitPflege

Altenwohn- u. Pflegeheim St. Gabriel, Herbert-Ruppe-Haus

Pflegefachkraft als Dokumentationsbeauftragter (m/w/d)

  • Vollzeit
  • 52.000 € im Jahr
  • Pflege und Soziales
  • Hamburg, Hamburg
  • Vor 16 Wochen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

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Wir suchen für unsere kleine und familiär geprägte Altenpflegeeinrichtung Herbert-Ruppe-Haus in 22309 Hansestadt Hamburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Dokumentationsbeauftragten (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Anlegen neuer BewohnerInnen im EDV-gestützten Pflegedokumentationssystem
  • Schreiben von SIS® und Maßnahmenplänen der neuen BewohnerInnen
  • Kollegiales Controlling erbrachter Leistungen (innerhalb des Dokumentationssystems)
  • Durchführung von Pflege- und Mitarbeitervisiten inklusive Beratungsarbeit
  • Absprache mit Haus- und Fachärzten sowie Angehörigen und Therapeuten über mögliche Interventionsmöglichkeiten bei den BewohnerInnen
  • Übernahme sonstiger, dem Berufsfeld „Pflegefachkraft“ zuzuordnenden Tätigkeiten

Ihr Profil

  • Eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Altenpflege, Krankenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder der Abschluss als Pflegefachmann / Pflegefachfrau
  • Starke Affinität zu EDV gestützter Dokumentationstätigkeit
  • Fähigkeit, Mitarbeitende für die Arbeit mit EDV gestützten Dokumentationssystemen zu begeistern und professionell zu beraten
  • Sozialkompetenz und Empathie im Umgang mit Bewohner*innen
  • Teamgeist, Organisationsvermögen, Einsatzbereitschaft und Freude am Pflegeberuf

Ihre Perspektiven / Unser Angebot:

  • Sie können in Vollzeit (39 Std./Woche) oder Teilzeit arbeiten
  • Sie beraten das Leitungsteam
  • Sie werden gründlich und individuell durch die PDL eingearbeitet
  • Sie können bei Berufserfahrung mehr 52.000 € pro Jahr 25 €/Std. verdienen bei regelmäßiger tariflicher Steigerung
  • Sie erhalten 13 vollwertige Gehälter pro Jahr
  • Sie haben Anspruch auf 30 Tage Jahresurlaub, der mit Betriebszugehörigkeit weiter steigt
  • Sie erhalten eine hohe betriebliche Altersvorsorge der EZVK ohne eigene Zuzahlung
  • Sie erhalten zusätzlich Zuschläge und Zulagen laut Tarif gemäß Dienstplan und Funktion
  • Sie erhalten kostenfrei Getränke am Arbeitsplatz
  • Sie arbeiten in einem sehr freundlichen, hellen Haus mit familiärer, wertschätzender Atmosphäre und mit Kollegen*innen, denen Zusammenarbeit Freude bereitet
  • Sie haben verlässliche Dienstzeiten
  • Sie werden individuell gefördert, durch arbeitgeberfinanzierte Aus-, Fort- und Weiterbildungen
  • Mobiles Arbeiten in Absprache möglich
  • Sie sind ausdrücklich eingeladen, Ihre Vorschläge zur Organisationsentwicklung einzubringen

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