Pflegefachkraft (m/w/d) – Dauernachtwache in Weida
Senowa Betriebs- und Beratungsgesellschaft für Sozialeinrichtungen mbH
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Details
- Unternehmen
- Senowa Betriebs- und Beratungsgesellschaft für Sozialeinrichtungen mbH
- Standort
- Weida
- Bereich
- Altenheime & Seniorenwohnen
- Vertragsart
- Vollzeit oder Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Große Unternehmen (250 - 999 MA)
- Aktualisiert
- 20. September 2026
Markt für Pflegefachkraft in Weida
4 offene Stellen
1 Arbeitgeber · Stand heute
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Gesundheitsberufe in Thüringen: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Pflegefachkraft (m/w/d) – Dauernachtwache in Weida bei Senowa Betriebs- und Beratungsgesellschaft für Sozialeinrichtungen mbH ist in Weida in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Große Unternehmen (250 - 999 MA). In Weida sind derzeit 7 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 8 Pflege-Stellen insgesamt in Weida). Diese Stelle wurde zuletzt am 20. September 2026 verifiziert.
Im Bundesland Thüringen sind aktuell 538 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben — 533 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (47%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (43%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (42%) — Bewerber haben in Thüringen damit vergleichsweise viel Auswahl.
Senowa Betriebs- und Beratungsgesellschaft für Sozialeinrichtungen mbH hat aktuell 7 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
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Stellenbeschreibung
Pflegefachkraft (m/w/d) – Dauernachtwache in Weida
Pflegefachkraft (m/w/d) – Dauernachtwache in Weida
Senowa bietet seit über 10 Jahren Dienstleistungen von Menschen für Menschen. Für die hohe Qualität stehen unsere Mitarbeiter, die gerne für unsere Bewohner da sind. Im Team setzen sie sich täglich mit Sachverstand und Herz in der Pflege und Betreuung der Bewohner ein. Unsere modernen Einrichtungen entsprechen den neuesten Anforderungen an Ausstattung, Funktionalität und Wohnkomfort.
Du pflegst mit Herz und Leidenschaft? Dann setze Deine „Pflegekräfte“ für unsere Bewohner ein. Ob in Voll – oder Teilzeit, in Nacht-, Früh- oder Spätdiensten, wir schaffen Dir Deine bestmögliche individuelle Planung.
Was wir bieten:
Attraktive Bezahlung inkl. Jährlicher Anpassungen
28 Tage Urlaub
1 Sonderzahlung pro Jahr
Kindergartenzuschuss sowie betrieblich Altersvorsorge
Betriebszugehörigkeitsprämie monatlich nach 5 Jahren
Steuerfrei Zulagen für Sonntags-, Feiertags- oder Nachtarbeit
Funktionszulage bei Übernahme besonderer Beauftragungen
Regelmäßige Fort – und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie berufliche Entwicklungschancen
Übernahme Fahrtkosten ( ÖPNV / Kilometergeld ab dem 21. KM )
Deine Aufgaben:
Organisation, Gestaltung und Steuerung des gesamten Pflegeprozesses inklusive der digitalen Dokumentation
Sicherung der bewohnerorientierten Ausrichtung der Grund – und Behandlungspflege
Qualitätssicherung der pflegerischen Leistungen
Ansprechpartner für Ärzte, Therapeuten sowie Angehörige
Das bringst Du mit:
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit staatlichem Examen in der Altenpflege / Gesundheits- und Krankenpfleger oder als Pflegefachmann – / frau
Gute EDV – Kenntnisse und motivierter Umgang mit EDV – gestützter Pflegedokumentation
wertschätzender Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Kollegen
Dienstleistungsorientiertes und zuvorkommendes Auftreten
Kreative ergebnisorientierte Ideen / Lösungen, damit wir noch besser werden.
Ansprechpartnerin
Heike Döhl
E-Mail:
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