Pflegekraft (m/w/d)
advita Holding GmbH
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Details
- Unternehmen
- advita Holding GmbH
- Standort
- Berlin
- Bereich
- Ambulante Pflege
- Vertragsart
- Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 19. September 2026
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Gesundheitsberufe in Berlin: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Pflegekraft (m/w/d) bei advita Holding GmbH ist in Berlin in Teilzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). In Berlin sind derzeit 1.378 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 1.793 Pflege-Stellen insgesamt in Berlin). Diese Stelle wurde zuletzt am 19. September 2026 verifiziert.
Im Bundesland Berlin sind aktuell 1.389 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben — 1.383 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (62%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit oder Teilzeit (50%), gefolgt von Vollzeit (37%) — Bewerber haben in Berlin damit vergleichsweise viel Auswahl.
advita Holding GmbH hat aktuell 199 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
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Stellenbeschreibung
Unser advita Haus Bernhardy in Halle (Saale) vereint Betreutes Wohnen und zwei Pflege-Wohngemeinschaften unter einem Dach und bietet eine einzigartige Versorgungsstruktur: Unsere Bewohner werden so individuell und persönlich betreut, als wären wir auf einer ambulanten Tour – und das direkt in ihren eigenen Wohnungen oder WG-Zimmern.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegekraft (m/w/d) für den ambulanten Dienst im advita Haus. Die Stelle ist in Teilzeit (ab 30 Std./Woche) zu besetzen.
Ihre Aufgaben
Grund- und Behandlungspflege je nach Qualifikation
Hilfestellung im Haushalt und bei Alltagsaktivitäten
Lebensfreude und Lebensqualität unserer Klienten erhalten
Dokumentation der geleisteten Pflege
Arbeit im 3‑Schicht‑Modell
Das bringen Sie mit
Eine abgeschlossene LG1-Schulung
Einfühlungsvermögen und Freude daran, Menschen im Alltag zu unterstützen
Teamgeist und die Motivation, gemeinsam etwas zu bewegen
Gute Deutschkenntnisse, um sicher und klar mit Bewohnern, Kollegen und Ärzten zu kommunizieren
Aus Gründen der standardisierten Qualitätssicherung ist bei advita die Vorlage eines polizeilichen Führungszeugnisses Einstellungsvoraussetzung. Das Führungszeugnis darf nicht älter als drei Monate sein. Bitte kümmern Sie sich rechtzeitig um die Beantragung.
Ihre Vorteile bei advita
Einen sicheren Arbeitsplatz dank unbefristetem Arbeitsvertrag in einem wachsenden Unternehmen
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Attraktive Vergütung mit finanziellen Extras wie Einspringprämien und Wechselschichtzulagen
Planbare, geregelte Arbeitszeiten für eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben
Kostenübernahme von Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie
Strukturierte Einarbeitung, auch für Quereinsteiger in die Pflege
Digitale, vereinfachte Dokumentation per iPad
Attraktive Prämien im Mitarbeiter‑werben‑Mitarbeiter‑Programm
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