Pflegefachkraft (M/W/D)
Lärz & Weiß Seniorenpflege GmbH
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Details
- Unternehmen
- Lärz & Weiß Seniorenpflege GmbH
- Standort
- Geisleden
- Bereich
- Ambulante Pflege
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Mittlere Unternehmen (50 - 249 MA)
- Aktualisiert
- 7. Juli 2026
Markt für Pflegefachkraft in Geisleden
1 offene Stelle
1 Arbeitgeber · Stand heute
Live aus dem MitPflege-Stellenindex für Pflegefachkraft im Raum Geisleden.
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Gesundheitsberufe in Thüringen: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Pflegefachkraft (M/W/D) bei Lärz & Weiß Seniorenpflege GmbH ist in Geisleden in Vollzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Mittlere Unternehmen (50 - 249 MA). In Geisleden sind derzeit 4 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 6 Pflege-Stellen insgesamt in Geisleden). Diese Stelle wurde zuletzt am 7. Juli 2026 verifiziert.
Im Bundesland Thüringen sind aktuell 535 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben — 455 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)" (47%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (43%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (37%) — Bewerber haben in Thüringen damit vergleichsweise viel Auswahl.
Lärz & Weiß Seniorenpflege GmbH hat aktuell 5 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
Stellenbeschreibung
Unternehmensinformationen
Deine Aufgaben
Als Pflegefachkraft in unserer Wohngemeinschaft trägst du maßgeblich dazu bei, die Lebensqualität unserer Patienten zu verbessern und sie zu unterstützen. Du übernimmst eine verantwortungsvolle Rolle in der medizinischen Versorgung und hilfst den Patienten, ein selbst bestimmtes Leben zu führen.
Weckung und Förderung des Wunsches des Klienten nach mehr Selbständigkeit und des Willens, bei der Gewinnung größerer Selbständigkeit aktiv mitzuwirken
Sicherung der optimalen psychosozialen Betreuung der Klienten
Umsetzung von Konzepten zur Betreuung, auch von gerontopsychiatrisch veränderten Klienten
Mithilfe und Mitgestaltung bei der Entwicklung und Umsetzung der Unternehmensphilosophie und des Pflegeleitbildes
Erhaltung einer möglichst selbständigen Lebensgestaltung durch individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege und Betreuung
Anpassung der Pflege an den jeweiligen Gesundheitszustand und die Bedürfnisse des Klienten
Förderung der Lebenszufriedenheit
Menschenwürdige Begleitung Sterbender
Beachtung der Qualitätspolitik und des Pflegeleitbildes des Unternehmens
Aktive Förderung des guten Betriebsklimas
Wirtschaftlicher Umgang mit Betriebsmitteln
Anleitung von Schülern, Praktikanten und Assistenzpersonal
Entwicklung und Sicherung der Qualität
Beachtung der gesetzlichen Bestimmungen sowie der im Qualitätsmanagementhandbuch dokumentierten internen Regelungen
Pflegedokumentation und Pflegeplanung
Planung und Koordination von Pflege- und Betreuungsangeboten
Weckung und Förderung des Wunsches des Klienten nach mehr Selbständigkeit und des Willens, bei der Gewinnung größerer Selbständigkeit aktiv mitzuwirken
Sicherung der optimalen psychosozialen Betreuung der Klienten
Umsetzung von Konzepten zur Betreuung, auch von gerontopsychiatrisch veränderten Klienten
Beachtung der Qualitätspolitik und des Pflegeleitbildes des Unternehmens
Aktive Förderung des guten Betriebsklimas
Wirtschaftlicher Umgang mit Betriebsmitteln
Anleitung von Schülern und Praktikanten
Entwicklung und Sicherung der Qualität
Beachtung der gesetzlichen Bestimmungen sowie der im Qualitätsmanagementhandbuch dokumentierten internen Regelungen
Stellenanforderungen
Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger oder Altenpfleger) mit staatlicher Anerkennung
Gültige Registrierung nach Pflegeberufegesetz
Kenntnisse in der Anwendung des Expertenstandards nach DNQP
Nachweis aktueller Fortbildungen in relevanten Fachthemen (z. B. Medikamentengabe, Wundmanagement, Notfallmanagement)
Empathie und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Klienten und Angehörigen
Fähigkeit zu selbständigem und strukturiertem Arbeiten
Kommunikations- und Teamfähigkeit
Belastbarkeit und Flexibilität
Verantwortungsbewusstsein und Organisationsvermögen
Sicherer Umgang mit digitalen Hilfsmitteln wie Smartphone und Computer
Warum wir?
Weil wir nicht nur einen Arbeitsplatz bieten, sondern ein Umfeld, in dem du dich beruflich und persönlich entfalten kannst. Bei uns stehst DU als Mensch im Mittelpunkt: Wir legen Wert auf Wertschätzung, Teamgeist und individuelle Entwicklung. Gemeinsam arbeiten wir daran, das Leben unserer Patienten nachhaltig zu verbessern – und dabei wachsen wir alle miteinander.
✅ Spannendes Arbeitsumfeld: Bei uns arbeitest du in einem modernen und vielseitigen Team, das Wert auf Innovation, Zusammenarbeit und Individualität legt.
✅Individuelle Weiterentwicklung: Wir fördern deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Fortbildungen, Schulungen und die Möglichkeit zur Spezialisierung.
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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