Wohnbereichsleitung in Voll- und Teilzeit (w/m/d)
DRK-Seniorenresidenz Carolinenhöhe
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Details
- Unternehmen
- DRK-Seniorenresidenz Carolinenhöhe
- Standort
- Ingelheim
- Bereich
- Altenheime & Seniorenwohnen
- Vertragsart
- Vollzeit oder Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 6. August 2026
Markt für Wohnbereichsleitung in Ingelheim
1 offene Stelle
1 Arbeitgeber · Stand heute
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Sozialberufe in Rheinland-Pfalz: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Wohnbereichsleitung in Voll- und Teilzeit (w/m/d) bei DRK-Seniorenresidenz Carolinenhöhe ist in Ingelheim in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). Diese Stelle wurde zuletzt am 6. August 2026 verifiziert.
Im Bundesland Rheinland-Pfalz sind aktuell 40 offene Stellen im Bereich Sozialberufe ausgeschrieben — 38 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (88%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (55%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (45%) — Bewerber haben in Rheinland-Pfalz damit vergleichsweise viel Auswahl.
DRK-Seniorenresidenz Carolinenhöhe hat aktuell 4 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
Wer in Ingelheim nach Sozialberufe-Stellen sucht, findet im Umfeld auch verwandte Tätigkeitsfelder mit häufig überlappenden Qualifikationen:
Stellenbeschreibung
Wohnbereichsleitung in Voll- und Teilzeit (w/m/d)
Ein Arbeitsplatz, an dem Ihre Führungskompetenz zählt und Sie Pflege gemeinsam mit Ihrem Team strukturiert, professionell und auf Augenhöhe gestalten.
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DRK Seniorenresidenz Carolinenhöhe · Ingelheim am Rhein
Wohnbereichsleitung (w/m/d)
in Voll- und Teilzeit
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Die DRK Seniorenresidenz Carolinenhöhe bietet pflegebedürftigen Seniorinnen und Senioren ein Zuhause, in dem Menschlichkeit, Selbstbestimmung und Lebensqualität im Mittelpunkt stehen. Auf unseren Wohnbereichen begleiten wir Menschen mit und ohne Demenz in ihrem Alltag – professionell, respektvoll und mit Herz.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Wohnbereichsleitung (w/m/d), die Pflege fachlich verantwortet, Mitarbeitende motivierend führt und den Wohnbereich strukturiert weiterentwickelt.
Ihre Aufgaben
Sicherstellung einer geplanten, individuellen und aktivierenden Pflege
Durchführung und Verantwortung der Behandlungspflege im Rahmen der Qualifikation
Dienst- und Urlaubsplanung sowie verlässliche Organisation des Wohnbereichs
Verantwortungsbewusstes Führen der Pflegedokumentation
Kommunikation und Abstimmung mit Angehörigen, Ärztinnen/Ärzten und Therapeutinnen/Therapeuten
Beratung von Bewohnerinnen und Bewohnern sowie deren Familien zu Art und Umfang der Versorgung
Kooperative Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen und aktive Mitgestaltung des Einrichtungsalltags
Das bringen Sie mit
Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in
Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder Bereitschaft, diese zu absolvieren
Souveräne, motivierende Personalführung sowie ausgeprägte Sozial- und Kommunikationskompetenz
Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Kooperativer Führungsstil mit Wertschätzung und Zielorientierung
Gute EDV-Kenntnisse
Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft und Flexibilität
Bereitschaft zum Schicht- und Wochenenddienst
Darauf dürfen Sie sich freuen
Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem engagierten, kollegialen Team
Einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen, gemeinnützigen Unternehmen
Attraktive Vergütung nach DRK-Tarifvertrag inkl. Jahressonderzahlung, Prämien für Betriebszugehörigkeit, vermögenswirksamer Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge
30 Tage Urlaub
Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung im Arbeitsalltag
Ein wertschätzendes Arbeitsklima, geprägt von Menschlichkeit und Respekt
Kostenlose Getränke und frisches Obst am Arbeitsplatz
Freiräume für eigene Ideen und Mitgestaltung
Gute Anbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln
Benefits: Deutschland-Job-Ticket, Angebote für Sport & Gesundheit, Betriebsverpflegung, Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Bildungsurlaub, Mitarbeitervorteile
Jetzt Teil unseres Teams werden
Wenn Sie Führung in der Pflege mit Haltung leben möchten und ein Arbeitsumfeld suchen, in dem Menschlichkeit nicht nur ein Wort ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Kontakt
DRK Seniorenresidenz Carolinenhöhe
Frances Wohmann
Pflegedienstleitung
Bereich
Pflege
Standorte
DRK-Seniorenresidenz Carolinenhöhe Ingelheim
Über DRK Senioren Service Center Mainz-Bingen gGmbH
Das Rote Kreuz verfolgt mit der Seniorenresidenz Carolinenhöhe ein ganzheitliches Pflege- und Betreuungskonzept zur Förderung des selbst bestimmten Lebens im Alter mit Gebrechlichkeit, Betreuungs- und Pflegebedürftigkeit.
Weitere Informationen unter Carolinenhoehe.de
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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