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Betreuungs-& Pflegeambulanz ABP Hochtaunus UG (haftungsbeschränkt)

Examinierte Pflegefachkraft (w/m/d) 25-30 St/Wo

  • Pflegefachfrau / Pflegefachmann
  • Teilzeit
  • Soziale Betreuung älterer Menschen und Behinderter
  • Wehrheim, Hessen
  • Vor 7 Tagen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Offene Stellen

Wir suchen ab sofort, oder zum nächstmöglichen Eintrittstermin, eine examinierte Pflegefachkraft (w/m/d) (Krankenschwester/-pfleger bzw. Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/Gesundheits- und Krankenpflegerin, Altenpfleger/Altenpflegerin, in Deutschland anerkannte Ausbildung)

Deine Aufgaben

– Zuverlässige Durchführung aller Leistungen, wie Grund- und ärztlich verordnete Behandlungspflege

– kooperative Zusammenarbeit mit Angehörigen und Mitarbeitern

– Verantwortung für die Pflegedokumentation

– Einhaltung der Pflegekonzepte u. -standards

  • – Kommunikation mit z.B. Hausärzten, externen Wundberatern etc.
  • – Beratungsgespräche nach §37,3 SGB XI (wird angelernt)

Das bringst du mit

  • – Führerschein der Klasse B
  • – Bereitschaft zu Wochenend- und Feiertagsdiensten

Dich erwartet…

– keine Teil- bzw. Doppeldienste!

– geregelte Arbeitszeiten im Früh- oder Spätdienst

  • – modernes Arbeiten mit mobiler Datenerfassung und Dokumentation
  • – Zahlung von Zuschlägen
  • – Prinzip: „Fahrtzeit ist Arbeitszeit“

– professionelle Einarbeitung durch erfahrene Kollegen/innen

  • – Arbeitszeitkonto (Abbau von Mehrarbeit in Freizeit oder Ausbezahlung)
  • – Individuelle und flexible Arbeitszeitmodelle für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf

– Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungen

– Dienstwagen auf Wunsch auch zur privaten Nutzung (1% Regelung)

– kostenlose Getränke

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Hauswirtschaftskraft (m/w/d) in Teilzeit

Wir suchen ab sofort, oder zum nächstmöglichen Eintrittstermin eine Hauswirtschaftskraft (m/w/d) in Teilzeit.

Deine Aufgaben

  • – Hilfe beim Aufräumen und Reinigen der Wohnung
  • – Hilfe beim Einkaufen und Besorgungen
  • – Hilfe beim der Wäschepflege / Betten beziehen
  • – Hilfe bei der Nahrungszubereitung
  • Das bringst du mit:
  • – Erfahrung in den o.g. Aufgabengebieten von Vorteil
  • – selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise

– Verständnis für räumliche Sauberkeit

– Gespür und Freude im Umgang mit unseren Klienten und Angehörigen

– Führerschein der Klasse B

  • – Keine Wochenend- und Feiertagsdienste
  • – Vollständiger Covid-Impfschutz

Dich erwartet…

– keine Teil- bzw. Doppeldienste!

– geregelte Arbeitszeiten im Früh- oder Spätdienst

  • – modernes Arbeiten mit mobiler Datenerfassung und Dokumentation
  • – Prinzip: „Fahrtzeit ist Arbeitszeit“

– professionelle Einarbeitung durch erfahrene Kollegen/innen

  • – Arbeitszeitkonto (Abbau von Mehrarbeit in Freizeit oder Ausbezahlung)
  • – Individuelle und flexible Arbeitszeitmodelle für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf

– kostenlose Getränke

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  • Pflegehelfer / Pflegeassistent, Altenpflegehelfer (APH, KPH) m/w/d
  • Wir suchen ab sofort, oder zum nächstmöglichen Eintrittstermin Pflegehelfer/Pflegeassistent, Altenpflegehelfer (APH, KPH) m/w/d gerne auch Quereinsteiger, in Teilzeit.

Deine Aufgaben

  • – Durchführung von grundpflegerischen Verrichtungen sowie Betreuung- und Entlastungsangeboten
  • – Leistungen der Behandlungspflege nach Anleitung und Einarbeitung
  • – Zusammenarbeit mit pflegenden Angehörigen und anderen an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen

– Führen der Pflegedokumentation

Das bringst du mit

– praktische Erfahrung in der ambulanten Pflege und Betreuung von Vorteil, aber kein Muss

– Empathie, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit

– selbstständiges Arbeiten, aber mit der Sichtweise ein Teil des Teams zu sein

– Führerschein der Klasse B

– Bereitschaft zu Wochenend- und Feiertagsdiensten

Dich erwartet…

– keine Teil- bzw. Doppeldienste!

– geregelte Arbeitszeiten im Früh- oder Spätdienst

  • – modernes Arbeiten mit mobiler Datenerfassung und Dokumentation
  • – Zahlung von Zuschlägen
  • – Prinzip: „Fahrtzeit ist Arbeitszeit“

– professionelle Einarbeitung durch erfahrene Kollegen/innen

  • – Arbeitszeitkonto (Abbau von Mehrarbeit in Freizeit oder Ausbezahlung)
  • – Individuelle und flexible Arbeitszeitmodelle für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf

– kostenlose Getränke

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