Willkommensprämie für Pflegefachkraft als Teamleitung (m/w/d) 1:1 Intensivpflege in Norden
Deutsche Fachpflege Holding GmbH
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Stellenbeschreibung
Willkommensprämie für Pflegefachkraft als Teamleitung (m/w/d) 1:1 Intensivpflege in Norden
Als DEUTSCHEFACHPFLEGE setzen wir Maßstäbe für die qualitativ hochwertige Versorgung von Pflegebedürftigen aller Pflegegrade: Durch Austausch mit Wissenschaft und Politik, Nutzung digitaler Technologien, Fachteams verschiedener Disziplinen und unseren Pflegekräften entsteht ein Netz, das sowohl Pflegebedürftige als auch An- und Zugehörige auffängt, ihnen Alltag, Selbstbestimmung und vor allem Sicherheit ermöglicht. WEIL PFLEGE SO VIEL MEHR IST.
Sichere dir jetzt eine Willkommensprämie bis zu 3.000 €
Liebe examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)! Wir möchten dir einen Job anbieten, den du nicht ablehnen kannst mit einem großartigen Team!
Komm zu Joris, einem Fachpflegedienst der DEUTSCHENFACHPFLEGE in Norden. Seit vielen Jahren versorgen wir unsere 1:1-Intensivversorgungen (Kinder, Jugendliche und Erwachsene) mit viel Zeit und in familiärer Atmosphäre.
Für unseren Standort Norden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine motivierte und kreative Teamleitung (m/w/d) in Vollzeit, die unser Leitungsteam von Joris verstärkt.
Wenn du bereit bist, deine Fähigkeiten in einem engagierten Team einzubringen und gemeinsam Großes zu erreichen, freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Deine Aufgaben
Du bist weiterhin Teil des Pflegeteams und bist dadurch die Schnittstelle zur Pflegedienstleitung
Bürotätigkeiten sowie Dienste in den 1:1-Versorgungen von Kindern und Erwachsenen
Sicherstellung der hohen Pflegequalität und Umsetzung der MD-Prüfungsrichtlinien
Dienst- und Urlaubsplanung
Fort- und Weiterbildungsplanung
Führen und Gestalten von Personalgesprächen sowie Dienstbesprechungen
Überleitmanagement sowie Ausfallmanagement in Absprache mit der Pflegedienstleitung
Deine Qualifikation
Dreijähriges Examen aus den Bereichen Altenpflege oder Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpflege
Berufserfahrung in der außerklinischen Intensivpflege
Leitungserfahrung ist wünschenswert, aber kein Muss
Verantwortungsvolle und strukturierte Arbeitsweise
Einfühlungsvermögen, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
Deine Vorteile
Du profitierst von unseren vielen Möglichkeiten und Vorteilen unseres exklusiven Boni-Klubs, nutze was zu dir passt!
Erhöhte Karrierechancen für Ihre berufliche Weiterentwicklung
Freue dich auf zwei Sonderzahlungen pro Jahr – die erste für deinen Sommerurlaub und die zweite zu Weihnachten
38,5 Stunden pro Woche bei Vollzeit
Attraktive Vergütung und steuerfreie Zuschläge
Fahrrad-Leasing über Company Bike
Eine betriebliche Altersvorsorge
Einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
Ein familiäres Pflege- und Leitungsteam: das DU gehört bei uns dazu
Bei unserer Vertrauensperson findest du einen geschützten Raum zum Durchatmen, Klarheit schaffen oder einfach zum Reden
Maximale Flexibilität durch individuelle Arbeitszeitgestaltung
Jobfunk: Werbe neue Kolleg*innen und sichere dir bis zu 2.000 € Prämie
Viel Zeit für deine Klient*innen
Arbeitgeberfinanzierte Fort -und Weiterbildungsangebote in unserer eigenen Pflege-Akademie
Bleib fit mit unserem Hansefit-Angebot
Offene, herzliche und familiäre Arbeitsatmosphäre
Einfacher Einstieg durch strukturierte Einarbeitung
Interne Aufstiegs- und Wechselmöglichkeiten
Corporate Benefits: shoppe auf unserem Unternehmensportal und erhalte satte Rabatte bei vielen Marken
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag – wir möchten, dass du bleibst!
Deine Ansprechpartnerin
Vanessa Sachse
Bewerbermanagement
Auszug aus der Stellenanzeige. Den vollständigen Bewerbungsweg finden Sie über „Jetzt bewerben“.
Details
- Unternehmen
- Deutsche Fachpflege Holding GmbH
- Standort
- Herford
- Bereich
- Ambulante Pflege
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 1. Oktober 2026
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Gesundheitsberufe in Nordrhein-Westfalen: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Willkommensprämie für Pflegefachkraft als Teamleitung (m/w/d) 1:1 Intensivpflege in Norden bei Deutsche Fachpflege Holding GmbH ist in Herford in Vollzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). In Herford sind derzeit 23 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 726 Pflege-Stellen insgesamt in Herford). Diese Stelle wurde zuletzt am 1. Oktober 2026 verifiziert.
Im Bundesland Nordrhein-Westfalen sind aktuell 229 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben — 149 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (41%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (55%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (40%) — Bewerber haben in Nordrhein-Westfalen damit vergleichsweise viel Auswahl.
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