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Immanuel- Miteinanderleben -Seniorenzentrum Kläre Weist- GmbH

Betreuungskraft m/w/d

Immanuel- Miteinanderleben -Seniorenzentrum Kläre Weist- GmbH

📍 PetershagenAltenheime & SeniorenwohnenTeilzeit🏢 Kleinunternehmen (10 - 49 MA)

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Details

Unternehmen
Immanuel- Miteinanderleben -Seniorenzentrum Kläre Weist- GmbH
Standort
Petershagen
Bereich
Altenheime & Seniorenwohnen
Vertragsart
Teilzeit
Unternehmensgröße
Kleinunternehmen (10 - 49 MA)
Aktualisiert
20. September 2026

Markt für Betreuungskraft in Petershagen

1 offene Stelle

1 Arbeitgeber · Stand heute

Live aus dem MitPflege-Stellenindex für Betreuungskraft im Raum Petershagen.

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Sozialberufe in Brandenburg: Arbeitsmarkt & Kontext

Die Position Betreuungskraft m/w/d bei Immanuel- Miteinanderleben -Seniorenzentrum Kläre Weist- GmbH ist in Petershagen in Teilzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Kleinunternehmen (10 - 49 MA). Diese Stelle wurde zuletzt am 20. September 2026 verifiziert.

Im Bundesland Brandenburg sind aktuell 81 offene Stellen im Bereich Sozialberufe ausgeschrieben79 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (70%). Beim Vertragsmodell überwiegt Teilzeit (51%), gefolgt von Vollzeit (26%) — Bewerber haben in Brandenburg damit vergleichsweise viel Auswahl.

Wer in Petershagen nach Sozialberufe-Stellen sucht, findet im Umfeld auch verwandte Tätigkeitsfelder mit häufig überlappenden Qualifikationen:

Gesundheitsberufe (8)

Stellenbeschreibung

Betreuungskraft m/w/d

ab sofort in Teilzeit (20 – 30Std./Woche) für das Immanuel Seniorenzentrum Kläre Weist in Petershagen bei Berlin gesucht.

Immanuel Seniorenzentrum Kläre Weist

Wasserstraße 8-9

15370 Petershagen

Teilzeit

Berufseinsteigende, Berufserfahrene, Quereinsteigende

Festanstellung

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Warum zu uns?

Weil Arbeiten bei uns mehr ist als Schichten abreißen. Unsere Altenhilfe-Einrichtung liegt ruhig in einer wald- und seenreichen Umgebung – gut für die Seele, vor und nach dem Dienst. Bei uns wird noch selbst gekocht, nicht nur aufgewärmt. Das freut unsere Bewohnerinnen und Bewohner genauso wie das Team, denn gute Stimmung fängt oft beim Essen an.

Wir sind ein Haus mit kurzen Wegen, klaren Ansagen und echter Zusammenarbeit. Man hilft sich, springt füreinander ein und kann auch mal sagen, wenns zu viel wird.

Sie finden sich hier wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben bei uns

Beschäftigungsangebote gestalten:

Sie planen und führen abwechslungsreiche Gruppen und Einzelangebote durch, biografieorientiert und alltagsnah.

Alltag begleiten:

Sie strukturieren und begleiten den Tagesablauf der Bewohner*innen und fördern Aktivität sowie Selbstständigkeit.

Aktivierung und Ressourcen:

Sie sichern vorhandene Fähigkeiten und unterstützen beim Wiederentdecken vergessener.

Dokumentation im Blick:

Sie halten Beobachtungen kurz und verständlich fest und stimmen sich eng mit Ihrem Team ab.

Miteinander im Team:

Sie arbeiten eng mit Pflege, Sozialdienst und Hauswirtschaft zusammen und handeln dabei verlässlich, freundlich und lösungsorientiert.

Ihr Profil

Sie besitzen die Qualifikation als Betreuungskraft nach § 43b SGB XI. Diese Qualifikation ist zwingend erforderlich.

Haltung, die ankommt: Engagement, Zuverlässigkeit und Flexibilität. Sie begegnen Menschen respektvoll, offen und ehrlich.

Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Sie arbeiten organisiert und strukturiert. Teamgeist und Kreativität: Sie bringen Ideen ein, arbeiten gern im Team und gestalten den Pflegealltag mit Herz und Verstand.

Ihre Vorteile bei uns

Gehalt: AVR DW BO: 1.450- 2.437,50 € in Teilzeit (20.Std- 30.Std/Woche) + Zulagen für Schicht- und Wochenendarbeit, je nach Erfahrung. Fair, transparent, ohne Kleingedrucktes.

Finanzielle Extras: Stellenzulage bis zu 150 € brutto monatlich, Jährliche Sonderzahlung; Kinderzuschlag 100 €/Kind (mit Nachweis) oder Einspringprämie bis zu 80 €

Auftanken statt ausbrennen: 31 Tage Urlaub sind bei uns Standard

Wer rastet, der rostet! - EGYM Wellpass für 29,95 €. Wir übernehmen den Rest.

Smart pendeln: Bikeleasing und Zuschuss zum Deutschlandticket, gut fürs Portemonnaie, besser fürs Klima.

Altersvorsorge: Betriebliche Altersversorgung mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversicherung – wir zahlen, sie profitieren!

Attraktive Vergünstigungen mit unseren Corporate Benefits Programm

Miteinander erleben: von gemeinsamen Kletterparkbesuchen bis Muddy Angelrun. Ohne Teamevents geht bei uns nichts!

Entwicklung nach Maß: Ob intern oder extern. Wir fördern die Fortbildungen, die Sie wirklich weiterbringen.

Corporate Benefits, wie vergünstigte Konditionen bei Sport- und Fitnessangebote, sowie beim Shoppen und Kultur

Mitglied im Netzwerk „Erfolgsfaktor Familie“. Wir haben uns einer Unternehmenspolitik verpflichtet, sich an den Bedürfnissen von Familien und Mitarbeitenden zu orientieren

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