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ZbF Pflegedienst GmbH

Gesundheits und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) in Erkelenz

ZbF Pflegedienst GmbH

📍 MönchengladbachAmbulante PflegeVollzeit oder Teilzeit🏢 Kleinunternehmen (10 - 49 MA)

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Details

Unternehmen
ZbF Pflegedienst GmbH
Standort
Mönchengladbach
Bereich
Ambulante Pflege
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Kleinunternehmen (10 - 49 MA)
Aktualisiert
20. September 2026

Markt für Krankenpfleger in Mönchengladbach

26 offene Stellen

3 Arbeitgeber · Stand heute

Live aus dem MitPflege-Stellenindex für Krankenpfleger im Raum Mönchengladbach.

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Gesundheitsberufe in Nordrhein-Westfalen: Arbeitsmarkt & Kontext

Die Position Gesundheits und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) in Erkelenz bei ZbF Pflegedienst GmbH ist in Mönchengladbach in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Kleinunternehmen (10 - 49 MA). In Mönchengladbach sind derzeit 78 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 85 Pflege-Stellen insgesamt in Mönchengladbach). Diese Stelle wurde zuletzt am 20. September 2026 verifiziert.

Im Bundesland Nordrhein-Westfalen sind aktuell 5.872 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben5.785 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (52%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (47%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (38%) — Bewerber haben in Nordrhein-Westfalen damit vergleichsweise viel Auswahl.

ZbF Pflegedienst GmbH hat aktuell 23 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →

Wer in Mönchengladbach nach Gesundheitsberufe-Stellen sucht, findet im Umfeld auch verwandte Tätigkeitsfelder mit häufig überlappenden Qualifikationen:

Sozialberufe (2)Organisation/Projektmanagement (1)Unternehmensführung/Management (1)

Stellenbeschreibung

Wir suchen

Gesundheits und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) in Erkelenz

Hallo, ich bin Maxim. Im April 2024 wurde ich 6 Jahre alt.

Kurz vor meinem ersten Lenbensjahr wurde bei mir eine chronische ITP diagnostiziert. Ab Dezember 2020 wurden mir Medikamente dagegen verschrieben,die meine Leber aber leider nicht vertragen hat. Erst erlitt ich ein akutes Leberversagen, da aber das Amoniak nicht schnell genug aus meinem Körper entfernt werden konnte kam eine massive Hirnschwellung hinzu.

Seitdem habe ich alle meine Fähigkeiten verloren und werde durch einen Button ernährt. Meine Logopädin bemüht sich sehr mir das essen wieder beizubringen. Ausserdem kommt regelmäßig meine Physiotherapeutin und bewegt mich ordentlich durch, was mir nicht immer gut gefällt.

Ich habe eine Epilepsie und auch hiermit zu kämpfen, ich würde mich freuen, wenn du mich auch hierbei unterstützt.

Ich habe auch einen kleinen Bruder, wodrum sich meine Eltern kümmern müssen.

Neben den Krampfmedikamenten bekomme ich noch viele andere.

Sitzen und Kopfkontrolle fällt mir sehr schwer und ich kann nicht kommunizieren, bis auf das Weinen, wenn mir was wehtut oder ich was überhaupt nicht leiden kann.

Nach 8 langen Monaten zusammen mit meiner Mama im Krankenhaus, wo einige Operationen durchgeführt werden mussten, bin ich nun endlich wieder zu Hause und wünsche mir eine Unterstützung für meine Eltern, die mich rund um die Uhr versorgen.

Gerne würde ich wieder regelmäßig in die Schule gehen.

Hast du Lust, mich zu begleiten?

Das sind Deine Aufgaben

1:1-Versorgung eines 6-jährigen Jungen

Behandlungspflege

Schulbegleitung

Das bieten wir Dir

Flexible Arbeitsmodelle für Teilzeit- und Aushilfskräfte

Individuelle Arbeitszeiten nach Deinen Wünschen und im Rahmen unserer Möglichkeiten, um Familie und Beruf in Einklang zu bringen

Wir reden offen mit einander und flache Hierarchien sorgen für möglichst kurze Dienstwege

Studentische Aushilfen: Individuelle Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle, mit denen sich dein Unialltag vereinbaren lässt.

31 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)

Unbefristete Arbeitsverträge

Ausführliche auf Deine Bedürfnisse angepasste Einarbeitung

Mitarbeiterorientierte interne und externe (arbeitgeberfinanzierte) Fort– und Weiterbildung, u.a. Pflegefachkraft außerklinische Beatmung Pädiatrie ist für uns selbstverständlich

Arbeitskreise der Pflegefachkräfte

Regelmäßige Teammeetings/Mitarbeitergespräche

Vielseitiger und abwechslungsreicher Aufgabenbereich

Arbeiten in einem oder, wenn Du möchtest, in mehreren fixen Teams

Leistungsgerechte, übertarifliche Vergütung sowie steuerfreie und tarifliche Zuschläge

Prämie für das Einspringen in zusätzlichen Diensten

Fahrtkostenerstattung ab dem 1.KM oder Übernahme der Kosten für Dein Jobticket im Personennahverkehr

Dienstfahrradleasing - wir machen Dich mobil

Zahlung von Sonderprämien

Zuschuss zu KITA Betreuungskosten

ZbF Rente - Betriebliche Altersvorsorge

ZbF Zusatzkrankenversicherung - Betriebliche Krankenversicherung

Mitarbeitervorteilsprogramm über Corporate Benefits und unseren Verband (Vielzahl von Rabatten beim Einkauf von Mode, Möbeln, Reisen usw.)

Umweltfreundliche Prozesse - wir arbeiten ständig daran unseren Papierverbrauch zu reduzieren, um unsere Wälder zu erhalten.

Das solltest Du mitbringen

Ausbildung als examinierter Gesundheits- und Kinder-Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d)

Interesse an flexiblen Arbeitszeiten

schon Erfahrung in der häuslichen Behandlungspflege

Freude am Arbeiten im selbständigen Team

Liebe zum Beruf und zum Menschen

Hohe pflegerische und soziale Kompetenz

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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