Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere familiäre Pflegeeinrichtung (in Teilzeit)
DRK Tagespflege-Erlenhof
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Details
- Unternehmen
- DRK Tagespflege-Erlenhof
- Standort
- Oldenburg
- Bereich
- Ambulante Pflege
- Vertragsart
- Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 5. Juli 2026
Markt für Pflegefachkraft in Oldenburg
17 offene Stellen
10 Arbeitgeber · Stand heute
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Gesundheitsberufe in Niedersachsen: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere familiäre Pflegeeinrichtung (in Teilzeit) bei DRK Tagespflege-Erlenhof ist in Oldenburg in Teilzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). In Oldenburg sind derzeit 35 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 91 Pflege-Stellen insgesamt in Oldenburg). Diese Stelle wurde zuletzt am 5. Juli 2026 verifiziert.
Im Bundesland Niedersachsen sind aktuell 4.039 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben — 3.088 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)" (69%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (60%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (29%) — Bewerber haben in Niedersachsen damit vergleichsweise viel Auswahl.
DRK Tagespflege-Erlenhof hat aktuell 2 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
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Stellenbeschreibung
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Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere familiäre Pflegeeinrichtung (in Teilzeit)
Stellenbeschreibung
Ausgebildete Pflegefachkraft zum 01.07.2026 oder später. Die Stelle ist in Teilzeit (25/30/35 Std./Woche) und unbefristet. Wir suchen für unsere familiäre Pflegeeinrichtung mit
31 Plätzen in Oldenburg.
Ihre Aufgaben:
Erhebung und Feststellung des individuellen Pflege- und Betreuungsbedarfs
Aktive Durchführung der direkten und indirekten Pflege, unter Berücksichtigung der individuellen Ressourcen, Fähigkeiten, Bedürfnisse der Bewohner/innen
Teilnahme, Vor- und Nachbereitung von Arztvisiten
Gestaltung einer professionellen und liebevollen Beziehung zu denen Ihnen anvertrauten Bewohnern/innen
Abbilden einer lückenlosen Dokumentation
Anleitung bzw. Mitwirkung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter
Voraussetzungen:
eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
Freude am selbstständigen, organisierten, bewohnerorientierten und verantwortungsvollem Arbeiten
Sie überzeugen in Stresssituationen durch Empathie und Sozialkompetenz
Was wir Ihnen bieten:
Vergütung nach dem DRK-Reformtarifvertrag
Eingruppierung in Tarifgruppe P7 (in Abhängigkeit Berufserfahrung)
Nachtschichtzulage sowie Pflegezulage
30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)
Weihnachtsgeld
Arbeitgebergeförderte betriebliche Altersversorgung
Firmenfitness und Fahrradleasing
EDV gestützte Pflegedokumentation (Vivendi)
Flexibler Dienstplan und strukturierte Einarbeitung
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Weitere Informationen erhalten Sie in einem persönlichen Gespräch mit unserer Einrichtungsleitung Frau Ostrovski unter der Telefonnummer 0441/779338-14 oder per E-Mail unter l.ostrovski(at)drk-ol(dot)de
DRK-Pflegezentrum Erlenhof
Hörneweg 100
26129 Oldenburg
Kontakt
Arbeitgeber
DRK Kreisverband Oldenburg-Stadt e.V.
Ort
Oldenburg
Ansprechpartner*in:
Deutsches Rotes Kreuz
Kreisverband Oldenburg-Stadt e.V.
Sozial- und Pflegezentrum Erlenhof
Hörneweg 100
26129 Oldenburg
E-Mail:
Veröffentlicht am:
01.07.2026
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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