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Lebenshilfe Mönchengladbach e.V. - Lebenshilfe-Wohnen gGmbH

Mitarbeiter Verwaltung und Rechnungswesen (m/w/d)

Lebenshilfe Mönchengladbach e.V. - Lebenshilfe-Wohnen gGmbH

📍 MönchengladbachAltenheime & SeniorenwohnenMinijob🏢 Große Unternehmen (250 - 999 MA)

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Details

Unternehmen
Lebenshilfe Mönchengladbach e.V. - Lebenshilfe-Wohnen gGmbH
Standort
Mönchengladbach
Bereich
Altenheime & Seniorenwohnen
Vertragsart
Minijob
Unternehmensgröße
Große Unternehmen (250 - 999 MA)
Aktualisiert
5. Juli 2026

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Buchhaltung/Rechnungswesen in Nordrhein-Westfalen: Arbeitsmarkt & Kontext

Die Position Mitarbeiter Verwaltung und Rechnungswesen (m/w/d) bei Lebenshilfe Mönchengladbach e.V. - Lebenshilfe-Wohnen gGmbH ist in Mönchengladbach in Minijob zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Große Unternehmen (250 - 999 MA). Diese Stelle wurde zuletzt am 5. Juli 2026 verifiziert.

Im Bundesland Nordrhein-Westfalen sind aktuell 7 offene Stellen im Bereich Buchhaltung/Rechnungswesen ausgeschrieben6 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Große Unternehmen (250 - 999 MA)" (57%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (43%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (29%) — Bewerber haben in Nordrhein-Westfalen damit vergleichsweise viel Auswahl.

Lebenshilfe Mönchengladbach e.V. - Lebenshilfe-Wohnen gGmbH hat aktuell 12 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →

Wer in Mönchengladbach nach Buchhaltung/Rechnungswesen-Stellen sucht, findet im Umfeld auch verwandte Tätigkeitsfelder mit häufig überlappenden Qualifikationen:

Gesundheitsberufe (92)Sozialberufe (13)

Stellenbeschreibung

Mitarbeiter Verwaltung und Rechnungswesen (m/w/d)

Karriere Zur Schnellbewerbung

Die Lebenshilfe Wohnen gemeinnützige GmbH Mönchengladbach ist ein konfessionsloser und unabhängiger Betreiber von stationären und ambulanten Wohnangeboten für Menschen mit Unterstützungsbedarf sowie ambulanten Diensten und Alltagsbegleitung, bei Reiseangeboten und flexiblen Familienhilfen. Wir bieten Menschen mit Unterstützungsbedarf Hilfestellung, Assistenz und Begleitung auf dem Weg zu einem selbstbestimmten Leben.

Die Stelle ist als Teilzeit (bis 15 Stunden) oder auf geringfügiger Basis zu besetzten.

Ihre Aufgaben:

Bearbeitung allgemeiner kaufmännischer und administrativer Tätigkeiten

Unterstützung im Bereich Rechnungswesen und Finanzverwaltung

Fakturierung sowie Erstellung und Bearbeitung von Ausgangsrechnungen

Prüfung und Bearbeitung von Eingangsrechnungen

Unterstützung bei der Abwicklung des Zahlungsverkehrs

Mitwirkung im Beschaffungs- und Einkaufswesen

Pflege und Verwaltung von Stammdaten und Dokumentationen

Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Berichten

Kommunikation mit Kunden, Lieferanten, Kostenträgern und Behörden

Unterstützung bei organisatorischen und verwaltungsbezogenen Prozessen

Allgemeine Büroorganisation und administrative Tätigkeiten

Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Optimierung von Verwaltungsabläufen

Ihr Profil:

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation

Berufserfahrung im Bereich Verwaltung, Rechnungswesen oder kaufmännische Sachbearbeitung wünschenswert

Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen

Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise

Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein

Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Das bieten wir Ihnen

Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung und Supervision

Einen modernen Arbeitsplatz in einer inklusiven, zukunftsorientierten Organisation

Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum

Arbeit in einem freundlichen, wertschätzenden Team

Gründliche Einarbeitung und zielgerichtete Fortbildungsmöglichkeiten

Tarifliche Vergütung inklusive

vermögenswirksamer Leistungen

Bonuszahlungen bei Betriebsjubiläen

Prämien für besondere Leistungen

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Job-Bike / Job-Ticket

Bis zu 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche plus 2 Sonderurlaubstage

Flexible Arbeitszeitgestaltung

Talentförderung und echte Entwicklungsperspektiven

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