Stellenangebote in Siegen
97 aktuelle Stellen in der Pflege in Siegen
97
offene Pflege-Stellen in Siegen
11
Arbeitgeber gelistet
3.305 €+
Einstiegsgehalt TVoeD-P P8
Quelle: VKA 2026
Top-Arbeitgeber Pflege in Siegen
Examinierter Altenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d)
Dussmann AG & Co. KGaA
30.9.2026
Gerontopsychiatrische Fachkraft (m/w/d) in Siegen
Kursana Domizil Siegen
30.9.2026
Examinierter Altenpfleger als Praxisanleiter (m/w/d) in Siegen
Kursana Domizil Siegen
30.9.2026
Teilzeit Altenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) in Siegen
Kursana Domizil Siegen
30.9.2026
Pflegehelfer / Altenpflegehelfer (m/w/d)
Dussmann AG & Co. KGaA
30.9.2026
Examinierter Altenpfleger / Pflegefachkraft als Qualitätsbeauftragter (m/w/d)
Dussmann AG & Co. KGaA
30.9.2026
Pflegefachkraft - Interdisziplinäre Intensivstation (m/w/d)
Diakonie in Südwestfalen gGmbH
30.9.2026
Teilzeit Altenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d)
Dussmann AG & Co. KGaA
30.9.2026
Examinierter Altenpfleger / Pflegefachkraft als Qualitätsbeauftragter (m/w/d)
Kursana Domizil Siegen
30.9.2026
Teilzeit Qualifizierter Pflegeassistent (m/w/d) mit mind. einjähriger Ausbildung
Dussmann AG & Co. KGaA
30.9.2026
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) in Siegen
Kursana Domizil Siegen
30.9.2026
Pflegefachkraft oder Pflegefachassistent (m/w/d) für die häusliche Pflege in Eiserfeld
Diakonie in Südwestfalen
30.9.2026
Betreuungskraft
Home Instead GmbH & Co. KG
30.9.2026
Gerontopsychiatrische Fachkraft (m/w/d)
Kursana Domizil Siegen
30.9.2026
Pflegefachkraft / Altenpfleger (m / w / d) ambulant in Philippsthal
Evang. Alten- und Pflegeheim Haus Kreuzberg
30.9.2026
Pflegehilfskraft / Quereinsteiger - ambulant (m / w / d) in Philippsthal
Evang. Alten- und Pflegeheim Haus Kreuzberg
30.9.2026
Pflegefachkraft (m/w/d)
Diakonie in Südwestfalen gGmbH
30.9.2026
Physiotherapeut (m/w/d) Klinikum Jung-Stilling
Diakonie in Südwestfalen gGmbH
30.9.2026
Pflegefachkraft (m/w/d) Hülsemann-Haus
Diakonie in Südwestfalen gGmbH
30.9.2026
Altenpfleger/in
Pflege-Team Stichnoth
30.9.2026
Altenpflegehelfer / 1-jährig qualifiziert - ambulant (m / w / d) in Philippsthal
Evang. Alten- und Pflegeheim Haus Kreuzberg
30.9.2026
Wohnbereichsleitung (m/w/d)
Dussmann AG & Co. KGaA
30.9.2026
Examinierter Altenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) in Siegen
Kursana Domizil Siegen
30.9.2026
Pflegefachkraft (m/w/d) häusliche Pflege in Olpe
Diakonie in Südwestfalen gGmbH
30.9.2026
Examinierter Altenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d)
Kursana Domizil Siegen
30.9.2026
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Haeufig gestellte Fragen zu Pflege-Jobs in Siegen
Wie viele offene Pflege-Stellen gibt es aktuell in Siegen?
In Siegen sind aktuell 97 offene Altenpflege-Stellen ausgeschrieben — verteilt auf 11 Arbeitgeber. Die Stellen umfassen Pflegefachkraefte, Altenpfleger, Pflegehelfer, Wohnbereichs- und Pflegedienstleitungen.
Was verdient eine Pflegefachkraft in Siegen?
Eine examinierte Pflegefachkraft in Siegen verdient nach TVoeD-P P8 zwischen 3.305 € (Stufe 1) und 4.014 € (Stufe 6) brutto monatlich. Plus Pflegezulage (120-150 €), Wechselschichtzulage (105 €) und Jahressonderzahlung (80 %). Bei kirchlichen Traegern (Caritas, Diakonie) leicht abweichende Werte. Privattarife liegen meist im aehnlichen Bereich seit der Pflegelohnreform 2022.
Welche Tarife gelten in der Pflege in Siegen?
In kommunalen und oeffentlichen Pflegeeinrichtungen in Siegen gilt TVoeD-P (Pflegetabelle). Bei katholischen Trägern AVR Caritas, bei evangelischen AVR Diakonie. Private Einrichtungen muessen seit der Pflegelohnreform 2022 mindestens nach Tarif vergueten — Haustarife liegen meist nahe am TVoeD-P-Niveau.
Welche Pflege-Arbeitgeber gibt es in Siegen?
Zu den groessten Pflege-Arbeitgebern in Siegen gehoeren Kursana Domizil Siegen, Diakonie in Südwestfalen gGmbH, Ambulante Diakonische Dienste GmbH sowie viele weitere mittelstaendische und groessere Pflegeeinrichtungen. Insgesamt sind in Siegen 11 Pflege-Arbeitgeber auf MitPflege gelistet.
Wie aktuell sind die Stellenangebote auf MitPflege?
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Stellenangebote in der Pflege in Siegen
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Das Gesundheitswesen in Siegen bietet attraktive Karrierechancen mit Vergütung nach Pflege-Tarif (TVöD-P, AVR Caritas oder AVR Diakonie), betrieblicher Altersvorsorge, 30+ Tagen Urlaub und Schicht- bzw. Bereitschaftszulagen. Besonders gefragt sind Pflegefachkräfte, Altenpfleger, Pflegehelfer, Betreuungskräfte, Praxisanleiter und Leitungsrollen.
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