Standortleitung / Einrichtungsleitung Service-Wohnen (m/w/d)
Boulbos Group GmbH & Co. KG
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Details
- Unternehmen
- Boulbos Group GmbH & Co. KG
- Standort
- Castrop-Rauxel
- Bereich
- Ambulante Pflege
- Vertragsart
- Vollzeit oder Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Große Unternehmen (250 - 999 MA)
- Aktualisiert
- 3. Juli 2026
Markt für Heimleitung in Castrop-Rauxel
1 offene Stelle
1 Arbeitgeber · Stand heute
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Gesundheitsberufe in Nordrhein-Westfalen: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Standortleitung / Einrichtungsleitung Service-Wohnen (m/w/d) bei Boulbos Group GmbH & Co. KG ist in Castrop-Rauxel in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Große Unternehmen (250 - 999 MA). Diese Stelle wurde zuletzt am 3. Juli 2026 verifiziert.
Im Bundesland Nordrhein-Westfalen sind aktuell 90 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben — 90 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (60%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (83%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (13%) — Bewerber haben in Nordrhein-Westfalen damit vergleichsweise viel Auswahl.
Boulbos Group GmbH & Co. KG hat aktuell 10 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
Wer in Castrop-Rauxel nach Gesundheitsberufe-Stellen sucht, findet im Umfeld auch verwandte Tätigkeitsfelder mit häufig überlappenden Qualifikationen:
Stellenbeschreibung
Standortleitung / Einrichtungsleitung Service-Wohnen (m/w/d)
Zur Verstärkung unseres Teams bei neio Immobilien suchen wir Sie ab sofort als Standortleitung in Recklinghausen – Wohnen am Festspielhaus.
Standortleitung / Einrichtungsleitung Service-Wohnen (m/w/d)
Recklinghausen Vollzeit, Teilzeit Immobilienverwaltung Homeoffice: Nein
Ihre Vorteile
Sicherheit & Perspektive
✔ Unbefristete Anstellung
✔ Langfristige Entwicklungsperspektive in einem stabilen Unternehmen
✔ Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern
Arbeitsumfeld & Gestaltung
✔ Moderne, digitale Arbeitsprozesse
✔ Kurze Entscheidungswege
✔ Hoher Gestaltungsspielraum in einer verantwortungsvollen Schlüsselposition
✔ Zukunftsweisendes Projekt mit besonderer Strahlkraft
✔ Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
✔ Klare Verantwortlichkeiten und echte Entscheidungskompetenz
Team & Entwicklung
✔ Familiäre Atmosphäre und wertschätzender Umgang
✔ Kommunikation auf Augenhöhe
✔ Regelmäßige Feedbackgespräche
✔ Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
Benefits & Extras
✔ 6 Wochen Urlaub plus Sonderurlaub
✔ Attraktive Vergütung mit Entwicklungsperspektive
✔ Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
✔ Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss
✔ Lebensarbeitszeitkonto und mobile Zeiterfassung
✔ Kinderbetreuung (intern oder in Kooperation)
✔ Kostenlose Parkplätze sowie Getränke
✔ Willkommensbox zum Start
✔ Teamevents, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern
✔ Corporate Benefits, JobTicket und E-Bike-Leasing
.. und vieles mehr!
Ihre Aufgaben
Operative Gesamtsteuerung des Standorts (Wohnen, Service, Dienstleister, Infrastruktur)
Führung und Entwicklung der Bereichsleitungen (Pflege, Service, Verwaltung, externe Partner)
Sicherstellung eines exzellenten Bewohnererlebnisses
Wirtschaftliche Steuerung inkl. Budgetverantwortung und KPI-Tracking
Schnittstellenmanagement zwischen Pflege, Gastronomie, Vermietung und Serviceangeboten
Aufbau und Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Standards
Vermietungsbegleitung und Sicherstellung einer hohen Auslastung
Repräsentation des Standorts nach innen und außen
Ihr Profil
Sie sind kein Verwalter, sondern ein Gestalter mit Führungskompetenz und wirtschaftlichem Verständnis?
Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Funktion (z. B. Standortleitung, Einrichtungsleitung, Hotellerie, Gesundheitswesen, Immobilienbetrieb o. ä.)
Stark ausgeprägte Führungs- und Organisationskompetenz
Unternehmerisches Denken und Zahlenverständnis
Erfahrung im Aufbau und in der Optimierung komplexer Strukturen
Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit
Hohe Serviceorientierung und Gespür für Zielgruppenbedürfnisse (Best Ager / Senioren) von Vorteil
Warum diese Position besonders ist?
Hier gestalten Sie keinen klassischen Pflege- oder Verwaltungsbetrieb, sondern einen modernen, hybriden Standort aus Wohnen, Service, Pflege und ergänzenden Angeboten für ein lebendiges Umfeld.
Ihr Erfolg zeigt sich dabei nicht allein in Kennzahlen, sondern vor allem in der Qualität eines gesamten Lebens- und Wohnumfelds für unsere Bewohnerinnen und Bewohner.
Klingt das nach Ihnen?
Dann freuen wir uns sehr darauf, Sie kennenzulernen!
Ihre Ansprechpartnerin
Anna-Sophie Vollenberg
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