Pflegefachkraft (m/w/d) in Kirchheimbolanden
Seniorenresidenz Schloß Kirchheimbolanden GmbH
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Details
- Unternehmen
- Seniorenresidenz Schloß Kirchheimbolanden GmbH
- Standort
- Kirchheimbolanden
- Bereich
- Altenheime & Seniorenwohnen
- Vertragsart
- Vollzeit oder Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 28. Juli 2026
Markt für Pflegefachkraft in Kirchheimbolanden
2 offene Stellen
1 Arbeitgeber · Stand heute
Live aus dem MitPflege-Stellenindex für Pflegefachkraft im Raum Kirchheimbolanden.
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Gesundheitsberufe in Rheinland-Pfalz: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Pflegefachkraft (m/w/d) in Kirchheimbolanden bei Seniorenresidenz Schloß Kirchheimbolanden GmbH ist in Kirchheimbolanden in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). In Kirchheimbolanden sind derzeit 4 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 4 Pflege-Stellen insgesamt in Kirchheimbolanden). Diese Stelle wurde zuletzt am 28. Juli 2026 verifiziert.
Im Bundesland Rheinland-Pfalz sind aktuell 757 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben — 723 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (81%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit oder Teilzeit (46%), gefolgt von Vollzeit (43%) — Bewerber haben in Rheinland-Pfalz damit vergleichsweise viel Auswahl.
Seniorenresidenz Schloß Kirchheimbolanden GmbH hat aktuell 3 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
Stellenbeschreibung
Pflegefachkraft (m/w/d) in Kirchheimbolanden
Beschreibung
Wir sind ein wachsender moderner Sozialdienstleister an 16 Standorten, mit 1.600 Mitarbeitern.
Das Evangelische Diakoniewerk Zoar hat Angebote in unterschiedlichen sozialen Bereichen. Wir betreuen, fördern und beschäftigen Menschen mit Beeinträchtigungen und haben Angebote für alte Menschen. Sowohl im Service- Wohnen, als auch in der Kurzzeit- oder Verhinderungspflege, ambulant, aber auch im stationären Wohnen. Außerdem sind wir Betreiber von zwei KITAs und bieten ein stationäres Hospiz an.
Durch unsere Vielfältigkeit sind auch die Möglichkeiten in unserem Unternehmen geprägt. Die Förderung und Unterstützung unserer Mitarbeiter steht bei uns an erster Stelle.
Neben einem sicheren Arbeitsplatz punkten wir mit innerbetrieblichen Entwicklungsmöglichkeiten.
Neben einer betriebliche Altersvorsorge bieten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern viele Benefits.
z.B. Zuzahlung zur Mitgliedschaft im Fitnessstudio, Fahrradleasing, Massagen und vielem mehr.
Hier finden Sie mehr Infos hierzu:
Angebote für unsere Mitarbeiter | Evangelisches Diakoniewerk Zoar
Zuständigkeiten / Hauptaufgaben
Erhebung und Feststellung des Pflegebedarfs der Bewohner*innen
Organisation der individuellen Pflege
Überwachung und Sicherstellung der Qualität medizinischer Versorgung
Durchführen von präventiven und gesundheitsfördernden Maßnahmen
Unterstützung der Bewohner*innen angepasst an deren individuellen
Bedürfnissen
Beratung und Betreuung der Bewohner*innen und ihren Angehörigen
Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
Erstellung und Evaluation nach dem Strukturmodell
Bei uns sind sogenannte „Mutti-Dienste“ möglich – wir richten uns nach
Ihrer Verfügbarkeit und ermöglichen Ihnen so eine flexible Gestaltung Ihrer
Arbeitszeiten, die zu Ihrem Alltag passt
Qualifikationen / Anforderungen
Ausbildung als: Pflegefachfrau/-mann (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Krankenschwester/Krankenpfleger (m/w/d)
Arbeitgeber
Evangelisches Diakoniewerk Zoar
Arbeitspensum
Teilzeit oder Vollzeit
Start Anstellung
01.05.2026
Arbeitsort
Kirchheimbolanden JETZT BEWERBEN
Evangelisches Diakoniewerk Zoar
Hilfe im Alter, Menschen mit Beeinträchtigung, Stationäres
Hospiz Westpfalz, Kinder- und Jugendhilfe
Kenntnisse im Einstufungsmanagement
Ausgeprägte Kundenorientierung
Teamfähigkeit, Kontaktfreude und Eigeninitiative
Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
Erfahrung mit dem Dokumentationssystem Vivendi wünschenswert
Kontakte
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Martina Degen, ,
Evangelisches Diakoniewerk Zoar
Hilfe im Alter, Menschen mit Beeinträchtigung, Stationäres
Hospiz Westpfalz, Kinder- und Jugendhilfe
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