Pflegefachkräfte (m/w/d)

Wir brauchen Unterstützung

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Ihr Arbeitgeber

Die Regensburg SeniorenStift gemeinnützige GmbH, ein Unternehmen der Stadt Regensburg, betreibt das Pflegeheim Bürgerheim Kumpfmühl. In dem modern geführten Haus der vierten Generation beherbergen und betreuen wir insgesamt 143 Bewohner:innen aller Pflegegrade. Die Bewohner:innen werden nach dem Betreuungskonzept der Hausgemeinschaften in 10 Wohngruppen versorgt. Darüber hinaus liegt unser besonderer Schwerpunkt auf einem speziellen Pflege- und Betreuungsangebot

für Demenzerkrankte.

Wir bieten

• Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit tariflicher Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes
• Eine betriebliche Altersvorsorge durch die Zusatzversorgungskasse der Bayerischen Versorgungskammer

Jahressonderzahlung

Leistungsentgelt

Teil- und Vollzeitstellen mit unterschiedlichsten Arbeitszeitmodellen

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Vergünstigte Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel mit dem RVV Job-Ticket

Vergünstigte Verpflegung

Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Regensburg SeniorenStift gemeinnützige GmbH fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter:innen (m/ w/ d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.

Für weitere Informationen zu den Stellenausschreibungen sowie Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Personalverwaltung, Fr. Reile unter der Tel.-Nr. 0941 507 1545 zur Verfügung.

Regensburg SeniorenStift

gemeinnützige GmbH

• Kumpfmühler Straße 52
• 93051 Regensburg
• Telefon: 0941 507 1543

www.rsg-regensburg.de

• Ihre Verantwortung
• Aufnahme von Bewohner:innen in die Wohngruppe/ den Wohnbereich
• Biografieorientierte Pflegeplanung

Bewohnerorientierte Pflege nach unseren Standards

• Teamorientiertes Arbeiten mit allen an der Begleitung und Pflege Beteiligten sowie mit Angehörigen und Betreuer:innen
• Unterstützung, Anleitung und Kontrolle der Mitarbeiter:innen im Bezugspflegeteam
• Durchführung und Kontrolle der Pflegedokumentation und Pflegevisiten
• Mitwirkung bei der Erstellung der Risikopotentialanalyse und Erhebung von pflegerelevanten Daten

Wirtschaftlicher Umgang mit den vorhandenen Ressourcen

Sie überzeugen mit

• Abgeschlossener Ausbildung als staatlich anerkannte:r Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Pflegefachfrau/ Pflegefachmann
• Gerne mit erfolgreichem Abschluss der Weiterbildung zur 'Fachkraft für Gerontopsychiatrische Pflege'

Engagement und Teamorientierung

• Kreativität und Einfühlungsvermögen
• Verantwortungsbewusstsein und hohe Belastbarkeit
• MS-Office-Kenntnissen