Wir suchen Sie als Fachkraft sozialer Dienst (m/w/d)
Pflege Plus Verwaltungsgesellschaft mbH Seniorenzentrum am Ostring
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Details
- Unternehmen
- Pflege Plus Verwaltungsgesellschaft mbH Seniorenzentrum am Ostring
- Standort
- Bottrop
- Bereich
- Pflegeheime
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 1. August 2026
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Sozialberufe in Nordrhein-Westfalen: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Wir suchen Sie als Fachkraft sozialer Dienst (m/w/d) bei Pflege Plus Verwaltungsgesellschaft mbH Seniorenzentrum am Ostring ist in Bottrop in Vollzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). In Bottrop sind derzeit 4 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 37 Pflege-Stellen insgesamt in Bottrop). Diese Stelle wurde zuletzt am 1. August 2026 verifiziert.
Im Bundesland Nordrhein-Westfalen sind aktuell 379 offene Stellen im Bereich Sozialberufe ausgeschrieben — 366 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (58%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (56%), gefolgt von Teilzeit (26%) — Bewerber haben in Nordrhein-Westfalen damit vergleichsweise viel Auswahl.
Pflege Plus Verwaltungsgesellschaft mbH Seniorenzentrum am Ostring hat aktuell 1 weitere offene Stelle auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
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Stellenbeschreibung
Wir suchen Sie als Fachkraft sozialer Dienst (m/w/d)
Die Pflege hat ein Imageproblem. Wir wollen das ändern – gerne gemeinsam mit Ihnen. Deshalb suchen wir engagierte Fachkräfte (m/w/d), die uns bei der Konzeption und Organisation des Fachdienstes unterstützen und mit eigenen Ideen das Qualitätsmanagement optimieren. Klingt gut? Das ist es auch. Denn bei Stella Vitalis können Sie wirklich etwas bewegen – für die Pflege und für Ihre Karriere.
Hinweis: Die Vakanz am Standort Haan, Leck und Erfstadt ist in Teilzeit zu besetzen.
Die Stelle gilt für den/die folgenden Standort(e):
Beschäftigungsart
Direkteinstieg
Unternehmensbereich
Sozialer Dienst
Anstellungsart
Teilzeit
Vollzeit
Befristung
Unbefristet
Was Sie mitbringen:
ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik/Gerontologie oder eine Ausbildung im Gesundheitswesen oder sozialen Bereich.
idealerweise verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung und fundierte fachliche Kompetenz.
Sie haben Freude am Mitdenken, Mitgestalten und Mitanpacken und möchten den sozialen Dienst innovativ, digital und neu gestalten.
Mit Ihrem Organisationstalent können Sie zwischen Herausforderungen jonglieren und mit Ihrer Hands-on-Mentalität die Mitarbeitenden positiv begeistern.
Sie verfügen über eine selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise und eine schnelle Auffassungsgabe.
Was wir Ihnen bieten:
Sicherheit und Planbarkeit: Wir wollen, dass Sie lange und unbefristet an unserer Seite bleiben.
Hilfe im Alter: Unterstützen wir selbstverständlich mit unserer betrieblichen Altersvorsorge. Darüber hinaus bieten wir Ihnen auch eine Krankenzusatzversicherung mit einem jährlichen Budget von 600€ zu Ihrer Verfügung.
Sie profitieren von tollen Sport- und Wellnessangeboten beim Urban Sports Club.
Zusätzlich profitieren Sie von zahlreichen kostenfreien online Gesundheitsmaßnahmen und Kursen durch unsere Zusammenarbeit mit der BIG (z.B. Pilates, Check-Ups, Ernährungsberatung).
Wertschätzung von der ersten Sekunde an! Sie sind wichtig als Teil unseres gemeinsamen Zieles.
Also: Machen Sie bei uns den Unterschied – für die Menschen in unseren Pflegeeinrichtungen und für Ihre Karriere. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und ein persönliches Kennenlerngespräch. Schicken Sie uns im ersten Schritt ganz einfach einen Lebenslauf inklusive einer Gehaltsvorstellung per Mail zu. Nach Sichtung Ihrer Bewerbungsunterlagen melden wir uns schnellstmöglich bei Ihnen!
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird das generische Maskulinum verwendet. Die Angaben gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Über Stella Vitalis
Wir sind die Stella Vitalis und Casa Mia Unternehmensgruppe
Wir sind nicht nur ein anerkanntes Pflegeunternehmen in Deutschland. Wir wollen Pflege neu gestalten und leben. Wir streben jeden Tag nach Verbesserung um würdevolles Altern zu ermöglichen. Das ist es, was uns alle vereint und antreibt. Mehr als 2.200 Mitarbeitende engagieren sich täglich an unseren 24 Standorten, um unseren hohen Qualitätsanspruch in der Pflege zu gewährleisten. Unser Motto: Anders sein – nicht besser machen!
Ihre Ansprechpartnerin Michelle Jäger HR Generalist
E-Mail:
Wir sind überzeugt: Eine menschenwürdige und zukunftsorientierte Pflege ist möglich. So lautet unser Ziel, das wir gemeinsam mit einem engagierten Team aus rund 2.200 Mitarbeitenden an mehr als 20 Standorten in Baden-Württemberg, Nordrhein-Westfalen, Niedersachsen und Schleswig-Holstein verfolgen. Eine empathische und kompetente Pflege und Betreuung ist für uns dabei ebenso selbstverständlich, wie die konsequente Weiterbildung unserer Mitarbeitenden und der Einsatz digitaler Technologien für eine sichere und innovative Pflege.
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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