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Sozius Pflege- Und Betreuungsdienste Schwerin Ggmbh

PDL Demenz (w/m/d) – Leitung stationäre Altenpflege mit geschlossenem Demenzbereich Gemeinsam Versorgungsangebote für Menschen mit Demenz im Rahmen einer Nachfolgeregelung neu denken!

Sozius Pflege- Und Betreuungsdienste Schwerin Ggmbh

📍 SchwerinPflegeheimeVollzeit oder Teilzeit🏢 Große Unternehmen (250 - 999 MA)

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Details

Unternehmen
Sozius Pflege- Und Betreuungsdienste Schwerin Ggmbh
Standort
Schwerin
Bereich
Pflegeheime
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Große Unternehmen (250 - 999 MA)
Aktualisiert
7. Juli 2026

Markt für Pflegedienstleitung in Schwerin

5 offene Stellen

2 Arbeitgeber · Stand heute

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Gesundheitsberufe in Mecklenburg-Vorpommern: Arbeitsmarkt & Kontext

Die Position PDL Demenz (w/m/d) – Leitung stationäre Altenpflege mit geschlossenem Demenzbereich Gemeinsam Versorgungsangebote für Menschen mit Demenz im Rahmen einer Nachfolgeregelung neu denken! bei Sozius Pflege- Und Betreuungsdienste Schwerin Ggmbh ist in Schwerin in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Große Unternehmen (250 - 999 MA). In Schwerin sind derzeit 3 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 101 Pflege-Stellen insgesamt in Schwerin). Diese Stelle wurde zuletzt am 7. Juli 2026 verifiziert.

Im Bundesland Mecklenburg-Vorpommern sind aktuell 13 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben9 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)" (69%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit oder Teilzeit (62%), gefolgt von Vollzeit (38%) — Bewerber haben in Mecklenburg-Vorpommern damit vergleichsweise viel Auswahl.

Sozius Pflege- Und Betreuungsdienste Schwerin Ggmbh hat aktuell 9 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →

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Stellenbeschreibung

PDL Demenz (w/m/d) – Leitung stationäre Altenpflege mit geschlossenem Demenzbereich Gemeinsam Versorgungsangebote für Menschen mit Demenz im Rahmen einer Nachfolgeregelung neu denken!

Hier werden Sie demnächst arbeiten

Wir sind eine am Markt sehr gut etablierte Unternehmensgruppe mit mehreren Gesellschaften und zählen mit über 850 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern unserer Region. Das Augustenstift zu Schwerin mit langer christlicher Tradition und die SOZIUS gGmbH als gemeinnütziges Unternehmen stellen zusammen ein Netzwerk moderner Altenpflegeeinrichtungen und Einrichtungen der Kinder- und Jugendhilfe in Schwerin dar.

Neben der stationären Pflege umfasst das Angebot auch Betreutes Wohnen, Ambulante Pflege, Kurzzeit- und Tagespflege sowie ein Hospiz. Die Tochterunternehmen ASG Augustenstift Servicegesellschaft mbH und SOZIUS Wirtschaftsdienste GmbH stellen die Essensversorgung sowie den Fahrdienst für die Bewohnerinnen und Bewohner, Patienten und Gäste aller Einrichtungen im Netzwerk für Menschen sicher.

Im Rahmen einer Nachfolgeregelung auf Grund des wohlverdienten Überganges in den Ruhestand, suchen wir für unser Haus 'Lankow' nun eine engagierte PDL Demenz, die eine stationäre Altenpflegeeinrichtung mit spezialisiertem Demenzbereich fachlich und konzeptionell weiterentwickelt. Als Pflegedienstleitung mit Schwerpunkt Demenz verbinden Sie Führung, Qualitätssicherung und innovative Demenzkonzepte. Dabei stehen die Bedürfnisse von Menschen mit Demenz konsequent im Mittelpunkt.

74 Bewohner*innen, davon 19 Menschen mit Demenz in einem geschlossenen Wohnbereich, sind im Haus Lankow zu Hause. Wir pflegen, betreuen und begleiten Sie interdisziplinär mit viel Liebe und Kompetenz.

Ihre Aufgaben

Die immer höher werdenden Ansprüche an die Pflege, der fortschreitende demographische Wandel, der sich immer weiter verschärfende Arbeitskräftemangel und die veränderten Bedürfnisse der Bewohnerschaft und deren Angehörigen haben u.a. dazu geführt, dass wir als Unternehmen und vor allem die Pflegedienstleitungen vor Ort immer komplexere Herausforderungen bewältigen müssen. Kreativität und innovative Ideenfindung sind daher zwei Schlüsselkompetenzen, die für die Zukunft unerlässlich sind, genauso wie eine hohe Kommunikationskompetenz und Entscheidungsfreude.

Wir suchen daher eine PDL, die Lust hat, die Pflege in unserem Haus 'Lankow' weiterzuentwickeln, die Lust und den nötigen Mut hat, einerseits bedarfsorientierte Wege mit dem Fokus auf das Leben mit einer demenziellen Erkrankung zu gehen und andererseits, eine stabile Struktur aufzubauen und Sicherheit zu schaffen.

Denken Sie quer und nehmen Sie Mitarbeitende auf diesen spannenden Weg mit, begleiten Sie... fördern Sie!

Hierfür ist es wichtig, dass wir gemeinsam eine Vision entwickeln, klare Ziele und Werte erarbeiten.

Das bringen Sie mit

Was braucht es sonst noch?

eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson, Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

eine Weiterbildung zur Verantwortlichen Pflegefachkraft

eine mehrjährige Berufserfahrung als Pflegefachkraft, ggf. im Bereich

Gerontopsychiatrie / Demenz

Leitungserfahrungen als PDL

Gewinnende und teamorientierte Persönlichkeit mit Entscheidungs- und Durchsetzungsstärke

Zukunftsorientiertes Denken mit Ideen, Kreativität und dem notwendigen Blick auf die Wirtschaftlichkeit

Hohe soziale Kompetenz, Empathie und integrative Fähigkeiten

Als PDL Demenz übernehmen Sie eine fachlich anspruchs- und äußerst verantwortungsvolle Aufgabe, der Sie gewachsen sein werden, wenn Sie zudem:

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