Teamleitung Wohnstätte Hans-Hendgen- Haus (m/w/d)
Albert-Schweitzer-Einrichtungen für Behinderte gGmbH
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Details
- Unternehmen
- Albert-Schweitzer-Einrichtungen für Behinderte gGmbH
- Standort
- Dinslaken
- Bereich
- Ambulante Pflege
- Vertragsart
- Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Kleinunternehmen (10 - 49 MA)
- Aktualisiert
- 30. Juni 2026
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Organisation/Projektmanagement in Nordrhein-Westfalen: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Teamleitung Wohnstätte Hans-Hendgen- Haus (m/w/d) bei Albert-Schweitzer-Einrichtungen für Behinderte gGmbH ist in Dinslaken in Teilzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Kleinunternehmen (10 - 49 MA). Diese Stelle wurde zuletzt am 30. Juni 2026 verifiziert.
Im Bundesland Nordrhein-Westfalen sind aktuell 276 offene Stellen im Bereich Organisation/Projektmanagement ausgeschrieben — 217 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)" (60%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (67%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (21%) — Bewerber haben in Nordrhein-Westfalen damit vergleichsweise viel Auswahl.
Albert-Schweitzer-Einrichtungen für Behinderte gGmbH hat aktuell 10 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
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Stellenbeschreibung
Teamleitung Wohnstätte Hans-Hendgen- Haus (m/w/d)
Teilzeit
Stellenbeschreibung
Anstellungsart
Teilzeit
Arbeitsort
Dinslaken
Leistungen
Aus der vollständigen Stellenbeschreibung
Weiterbildungsprogramme
Vermögenswirksame Leistungen
Firmenfahrrad
Betriebliche Altersvorsorge
Vollständige Stellenbeschreibung
Die Albert-Schweitzer-Einrichtungen für Behinderte gGmbH ist eine hundertprozentige Tochter der LEBENSHILFE Dinslaken e.V. und bietet vielfältige Angebote im Bereich der Eingliederungshilfe. Ca. 500 Mitarbeitende sind mit großem Engagement in der Werkstatt für Menschen mit Behinderung, den besonderen Wohnformen, dem Ambulant Unterstützten Wohnen, den Kindertagesstätten sowie in Frühförderstellen für die Unternehmung tätig. Unser Wirkungskreis ist in Dinslaken, Duisburg und Umgebung.
Für unsere Wohnstätte Hans-Hendgen-Haus in Dinslaken suchen wir ab sofort neue Mitarbeitende für folgende Position:
Teamleitung Wohnstätte Hans-Hendgen-Haus (m/w/d)
mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 30 Stunden
(Schicht- und Wechseldienst).
Auf folgende Tätigkeitsbereiche können Sie sich freuen:
Leitung und Durchführung von Teamsitzungen
Organisation der Gruppe
Weiterentwicklung der Gruppe in Absprache mit der Wohnstättenleitung
Unterstützung von Menschen mit Behinderungen bei einer möglichst selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung in unserer Wohngruppe
Unterstützung, Beratung und Begleitung im lebenspraktischen Bereich, bei psychosozialen Problemen, in Fragen der Tagesstrukturierung und Freizeitgestaltung, bei der Teilnahme am Leben in der Gesellschaft und der Teilnahme am Arbeitsleben
Hilfestellung und Übernahme der Pflege unserer BewohnerInnen
Hilfen bei Konflikt- und Krisenbewältigung
Eltern- und Angehörigenarbeit sowie Zusammenarbeit mit gesetzlichen Betreuern und anderen Fachdiensten
Sie bringen mit:
Kranken- und Gesundheitspfleger/in, Altenpfleger/in, Heilerziehungspfleger/in oder vgl. Qualifikation, möglichst mit Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen
Aufgeschlossenheit oder Affinität zur Arbeit mir Menschen mit Behinderungen
Emotionale Stabilität, Belastbarkeit, Reflexionsfähigkeit, Kommunikationskompetenzen, Organisationstalent und Teamfähigkeit
PC-Kenntnisse
Bereitschaft im Schicht- und Wechseldienst zu arbeiten
Führerschein Klasse B wünschenswert
Wir bieten Ihnen:
Wertschätzendes Betriebsklima mit freundlichen Kollegen
Fachliche Einarbeitung durch erfahrenes und qualifiziertes Personal
Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die vom Arbeitgeber unterstützt werden sowie Supervison
Einen interessanten Arbeitsplatz, der Ihnen viele neue Erfahrungen bieten wird
Zusatzversorgung (ZVK), die vollständig vom Arbeitgeber finanziert wird
Zusätzlich die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberzuschuss von 20%
Einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Vergünstigungen und Rabatte über Corporate Benefits
Möglichkeit ein Fahrrad oder E-Bike über eine Gehaltsumwandlung zu erhalten - Job-Rad
Bezahlung nach TVöD VKA S8b plus TL Zulage
36 Tage Tarifurlaub bei einer 6 Tagewoche
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per Bewerbungsformular. Diese Ausschreibung finden Sie auch auf unserem Stellenportal unter:
Bei Rückfragen steht Ihnen die Bereichsleitung Besondere Wohnformen Herr Schraven unter der Rufnummer 02064-4184-260 gerne zur Verfügung.
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Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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