Stellenbeschreibung
Fachliche Qualifikation
- Abschluss einer Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und KrankenpflegerIn oder AltenpflegerIn
- Praktische Berufserfahrung in dem erlernten Pflegeberuf von zwei Jahren innerhalb der letzten fünf Jahre.
Führerschein Klasse B
Personalbezogene Aufgaben
- Einsatz und Koordination der Pflegekräfte nach fachlichen Gesichtspunkten, Qualifikation und persönlicher Eignung
- Überwachung des Einsatzes des pflegerischen Personals einschließlich der Vertretungskräfte
- Einsatzplanung der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen unter rechtlichen Gesichtspunkt und unter Berücksichtigung der Kundenzufriedenheit und der Wirtschaftlichkeit
- Sicherstellung ganzheitlicher und aktivierender Pflege durch Planung, Koordination und Organisation der ambulanten Station
- Beratung und Unterstützung des Pflegepersonals in schwierigen Situationen
Erstellen von Dienst- und Tourenplänen
Planung, Vorbereitung und Durchführung der Dienstbesprechung
Regelmäßige Teilnahme an den internen Leitungssitzungen
Beurteilung und Beratung aller Mitarbeiter einmal jährlich im Mitarbeitergespräch
QM bezogene Aufgaben
Einleitung von QM- und Verbesserungsmaßnahmen
Durchsetzung der im Pflegedienst geltenden Standards
Erfüllung und Einhaltung der gesetzlich vorgegebenen Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität
Patientenbezogene Aufgaben
Aktive Mitarbeit in der Pflege und regelmäßige Durchführung eigener Pflegetouren
Sicherstellung der Qualität der Pflege
Jetzt bewerben
Anzeige nicht mehr aktuell? Stelle austragen
