Einrichtungsleitung (m/w/d) Senioren-Zentrum Bellheim
Haus Edelberg
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Details
- Unternehmen
- Haus Edelberg
- Standort
- Bellheim
- Bereich
- Pflegeheime
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 2. August 2026
Markt für Heimleitung in Bellheim
1 offene Stelle
1 Arbeitgeber · Stand heute
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Gesundheitsberufe in Rheinland-Pfalz: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Einrichtungsleitung (m/w/d) Senioren-Zentrum Bellheim bei Haus Edelberg ist in Bellheim in Vollzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). Diese Stelle wurde zuletzt am 2. August 2026 verifiziert.
Im Bundesland Rheinland-Pfalz sind aktuell 8 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben — 8 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (75%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (88%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (13%) — Bewerber haben in Rheinland-Pfalz damit vergleichsweise viel Auswahl.
Haus Edelberg hat aktuell 32 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
Wer in Bellheim nach Gesundheitsberufe-Stellen sucht, findet im Umfeld auch verwandte Tätigkeitsfelder mit häufig überlappenden Qualifikationen:
Stellenbeschreibung
Link: (CompanyWebsite)
Gegründet: 1980 (CompanyFounded)
Mitarbeiteranzahl: 1.001 bis 5.000 (CompanyEmployee)
Stellenbeschreibung
Anstellungsart
Festanstellung
Arbeitsort
Bellheim
Leistungen
Aus der vollständigen Stellenbeschreibung
Weiterbildungsprogramme
Verkehrsanbindung
Vollständige Stellenbeschreibung
Ihre Aufgaben
Als Einrichtungsleitung (m/w/d) im Senioren-Zentrum Bellheim bei Haus Edelberg Senioren-Zentren übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Leitung und Organisation unserer Einrichtung. Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung einer hohen Pflegequalität und die Zufriedenheit unserer Bewohnerinnen und Bewohner.
Ihre Aufgaben umfassen:
Leitung und Organisation des Senioren-Zentrums unter Berücksichtigung der gesetzlichen Vorgaben und internen Standards.
Führung und Motivation des Teams, inklusive Personalplanung und -entwicklung.
Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Pflege und Betreuung der Bewohner.
Budgetverantwortung und wirtschaftliche Steuerung der Einrichtung.
Kooperation mit externen Partnern und Behörden sowie Vertretung der Einrichtung nach außen.
Förderung einer positiven und wertschätzenden Arbeitsatmosphäre.
Unsere Anforderungen
Für die Position der Einrichtungsleitung suchen wir eine erfahrene und engagierte Persönlichkeit mit folgenden Qualifikationen:
Abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheits- oder Sozialmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation.
Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Position im sozialen oder gesundheitlichen Bereich.
Fundierte Kenntnisse im Bereich der Altenpflege und der relevanten gesetzlichen Bestimmungen.
Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten.
Hohe soziale Kompetenz und Empathie im Umgang mit älteren Menschen.
Organisationsgeschick und wirtschaftliches Denken.
Wir bieten
Haus Edelberg Senioren-Zentren bietet Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit zahlreichen Vorteilen:
Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung.
Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team.
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Moderne Arbeitsbedingungen und eine wertschätzende Unternehmenskultur.
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und Parkmöglichkeiten.
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