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Bayerisches Rotes Kreuz (BRK)

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) - ab sofort oder in Absprache -

  • Pflegedienstleitung (PDL)
  • Vollzeit oder Teilzeit
  • Altenheime, Alten- und Behindertenwohnheime
  • München, Bayern
  • Gestern veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Elsa-Brändström-Straße 62, 97422 Schweinfurt

Teilzeit, Vollzeit

Link: http://www.seniorenwohnen.brk.de (CompanyWebsite)

  • Gegründet: 2009 (CompanyFounded)
  • Mitarbeiteranzahl: 1.001 bis 5.000 (CompanyEmployee)
  • Umsatz: 85 Mio. bis 425 Mio. (EUR) (CompanyRevenue)

Stellenbeschreibung

  • Anstellungsart
  • Teilzeit
  • Vollzeit

Arbeitsort

Elsa-Brändström-Straße 62, 97422 Schweinfurt

Leistungen

  • Aus der vollständigen Stellenbeschreibung
  • Weiterbildungsprogramme
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Mitarbeiter-Rabatt
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vollständige Stellenbeschreibung

Was wir Ihnen bieten

  • Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
  • Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
  • 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung bzw. Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche
  • Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
  • Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen

Ihre Aufgaben

Sie schaffen mit Ihren Pflege-Teams ein Haus für unsere Kunden*innen, in das Sie selbst gern einziehen würden

Sicherstellung einer hohen Pflegequalität

Personalführung und -entwicklung

  • Sichere Kenntnisse und Umgang mit Leistungs-, und Touren-, und Dienstplanung inklusive Ausfallmanagement
  • Unterstützung bei der Kundenakquise durch hohe Kommunikationsstärke

Sie bringen mit

  • Qualifikation zur Pflegedienstleitung = eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung für leitende Funktionen nach AVPfleWoqG § 73 von 764 Std.
  • Mindestens 2 Jahre Leitungserfahrung

Hohes Fachwissen und pflegerische Weiterbildungen

  • Sie haben die Gabe, aus Menschen Teams zu machen, die mit Freude und Engagement bei der Arbeit sind
  • Sie blicken über das Mindestmaß in der Pflege hinaus und bringen Organisationsgeschick mit

Über uns

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeiter*innen und Kund*innen im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander in unseren Einrichtungen. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Senior*innen Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jede*r in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.

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Auf einen Blick

30 Tage Urlaub und mehr
Bezahlte Fortbildung
Betriebliche Altersvorsorge
Tarifbindung
Prämie oder Bonus

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