Stellenangebote in Konstanz
12 aktuelle Stellen in der Pflege in Konstanz
12
offene Pflege-Stellen in Konstanz
3
Arbeitgeber gelistet
3.305 €+
Einstiegsgehalt TVoeD-P P8
Quelle: VKA 2026
Top-Arbeitgeber Pflege in Konstanz
Werde Pflegefachkraft bei Home Instead Konstanz
Lutz Betreuungsdienst Hegau GmbH
1.8.2026
Pflegefachkraft (w/m/d) als Springer*in - mit zusätzlichem Zuschlag
Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gGmbH
31.7.2026
Pflegefachkraft (w/m/d) für die stationäre Pflege Haus Zoffingen
Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gGmbH
31.7.2026
Kundenbetreuung (m/w/d)
KWA Parkstift Rosenau
31.7.2026
Mitarbeiter Rezeption (m/w/d) in Teilzeit
KWA Parkstift Rosenau
31.7.2026
Pflegefachkraft (w/m/d) für die stationäre Kurzzeitpflege
Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gGmbH
31.7.2026
Pflegefachkraft (w/m/d) für die stationäre Pflege Haus Don Bosco
Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gGmbH
31.7.2026
Betreuungskraft / Alltagsbegleitung (w/m/d) für ein Kind mit Behinderung
Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gGmbH
31.7.2026
Systembetreuer (m/w/d) für die Pflegesoftware Connext Vivendi
KWA Parkstift Rosenau
31.7.2026
Examinierte Pflegefachkraft (w/m/d) – Kurzzeitpflege im Pflegeheim
Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gGmbH
31.7.2026
Teamleitung (w/m/d)
Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gGmbH
31.7.2026
Betreuungskraft §43b (w/m/d) im Pflegeheim Zoffingen
Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gGmbH
3.7.2026
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Haeufig gestellte Fragen zu Pflege-Jobs in Konstanz
Wie viele offene Pflege-Stellen gibt es aktuell in Konstanz?
In Konstanz sind aktuell 12 offene Altenpflege-Stellen ausgeschrieben — verteilt auf 3 Arbeitgeber. Die Stellen umfassen Pflegefachkraefte, Altenpfleger, Pflegehelfer, Wohnbereichs- und Pflegedienstleitungen.
Was verdient eine Pflegefachkraft in Konstanz?
Eine examinierte Pflegefachkraft in Konstanz verdient nach TVoeD-P P8 zwischen 3.305 € (Stufe 1) und 4.014 € (Stufe 6) brutto monatlich. Plus Pflegezulage (120-150 €), Wechselschichtzulage (105 €) und Jahressonderzahlung (80 %). Bei kirchlichen Traegern (Caritas, Diakonie) leicht abweichende Werte. Privattarife liegen meist im aehnlichen Bereich seit der Pflegelohnreform 2022.
Welche Tarife gelten in der Pflege in Konstanz?
In kommunalen und oeffentlichen Pflegeeinrichtungen in Konstanz gilt TVoeD-P (Pflegetabelle). Bei katholischen Trägern AVR Caritas, bei evangelischen AVR Diakonie. Private Einrichtungen muessen seit der Pflegelohnreform 2022 mindestens nach Tarif vergueten — Haustarife liegen meist nahe am TVoeD-P-Niveau.
Welche Pflege-Arbeitgeber gibt es in Konstanz?
Zu den groessten Pflege-Arbeitgebern in Konstanz gehoeren Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gGmbH, KWA Parkstift Rosenau, Lutz Betreuungsdienst Hegau GmbH sowie viele weitere mittelstaendische und groessere Pflegeeinrichtungen. Insgesamt sind in Konstanz 3 Pflege-Arbeitgeber auf MitPflege gelistet.
Wie aktuell sind die Stellenangebote auf MitPflege?
Die Stellenbasis von MitPflege wird alle 30 Minuten aktualisiert. Stellen, die laenger als 90 Tage nicht mehr verifiziert wurden, werden automatisch ausgeblendet. Damit sehen Sie ausschliesslich aktuelle, noch offene Pflege-Stellen in Konstanz.
Kann ich mich direkt beim Arbeitgeber bewerben?
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Stellenangebote in der Pflege in Konstanz
Auf MitPflege finden Sie 12 aktuelle Stellenangebote in der Altenpflege in Konstanz. Ob in Pflegeheimen, Seniorenresidenzen oder stationären Einrichtungen — durchsuchen Sie offene Positionen und bewerben Sie sich direkt beim Arbeitgeber.
Das Gesundheitswesen in Konstanz bietet attraktive Karrierechancen mit Vergütung nach Pflege-Tarif (TVöD-P, AVR Caritas oder AVR Diakonie), betrieblicher Altersvorsorge, 30+ Tagen Urlaub und Schicht- bzw. Bereitschaftszulagen. Besonders gefragt sind Pflegefachkräfte, Altenpfleger, Pflegehelfer, Betreuungskräfte, Praxisanleiter und Leitungsrollen.
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