Stellenangebote in Husum
14 aktuelle Stellen in der Pflege in Husum
14
offene Pflege-Stellen in Husum
2
Arbeitgeber gelistet
3.305 €+
Einstiegsgehalt TVoeD-P P8
Quelle: VKA 2026
Top-Arbeitgeber Pflege in Husum
Altenpfleger/Pflegefachkraft (m/w/x) in Husum
CURA Seniorencentrum Husum GmbH
20.9.2026
Wohnbereichsleitung WBL (m/w/d) in Husum
CURA Seniorencentrum Husum GmbH
20.9.2026
Pflegefachkraft als Praxisanleitung (freigestellt) (m/w/d) in Hillesheim
CURA Seniorencentrum Husum GmbH
20.9.2026
ErgotherapeutIn (m/w/d)
DRK Kreisverband Nordfriesland e.V.
19.9.2026
Pflegehelfer (m/w/d) ambulanter Pflegedienst Husum-Eiderstedt - geringfügige Basis (Rufbereitschaft)
DRK Kreisverband Nordfriesland e.V.
19.9.2026
Pflegefachkraft (m,w,d) für den Nachtdienst - geringfügiger Basis
DRK Kreisverband Nordfriesland e.V.
19.9.2026
Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) ambulanter Pflegedienst Husum-Eiderstedt
DRK Kreisverband Nordfriesland e.V.
19.9.2026
Pflegefachkraft (m/w/d) ambulanter Pflegedienst Husum-Eiderstedt - geringfügiger Basis
DRK Kreisverband Nordfriesland e.V.
19.9.2026
Pflegehilfskraft (m/w/d) in Husum
DRK Kreisverband Nordfriesland e.V.
19.9.2026
Stellv. Pflegedienstleitung (m,w,d) in Husum
DRK Kreisverband Nordfriesland e.V.
19.9.2026
Stellv. Pflegedienstleitung/Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Struckum
DRK Kreisverband Nordfriesland e.V.
19.9.2026
Pflegefachkraft (m/w/d) in Husum
DRK Kreisverband Nordfriesland e.V.
19.9.2026
Pflegefachkraft / Pflegeassistent (m/w/d) ambulanter Pflegedienst Niebüll-Bökingharde
DRK Kreisverband Nordfriesland e.V.
19.9.2026
Pflegeassistent/Pflegehelfer mit Ausbildung (m/a/w) in Husum
CURA Seniorencentrum Husum GmbH
30.8.2026
Job-Alert
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Haeufig gestellte Fragen zu Pflege-Jobs in Husum
Wie viele offene Pflege-Stellen gibt es aktuell in Husum?
In Husum sind aktuell 14 offene Altenpflege-Stellen ausgeschrieben — verteilt auf 2 Arbeitgeber. Die Stellen umfassen Pflegefachkraefte, Altenpfleger, Pflegehelfer, Wohnbereichs- und Pflegedienstleitungen.
Was verdient eine Pflegefachkraft in Husum?
Eine examinierte Pflegefachkraft in Husum verdient nach TVoeD-P P8 zwischen 3.305 € (Stufe 1) und 4.014 € (Stufe 6) brutto monatlich. Plus Pflegezulage (120-150 €), Wechselschichtzulage (105 €) und Jahressonderzahlung (80 %). Bei kirchlichen Traegern (Caritas, Diakonie) leicht abweichende Werte. Privattarife liegen meist im aehnlichen Bereich seit der Pflegelohnreform 2022.
Welche Tarife gelten in der Pflege in Husum?
In kommunalen und oeffentlichen Pflegeeinrichtungen in Husum gilt TVoeD-P (Pflegetabelle). Bei katholischen Trägern AVR Caritas, bei evangelischen AVR Diakonie. Private Einrichtungen muessen seit der Pflegelohnreform 2022 mindestens nach Tarif vergueten — Haustarife liegen meist nahe am TVoeD-P-Niveau.
Welche Pflege-Arbeitgeber gibt es in Husum?
Zu den groessten Pflege-Arbeitgebern in Husum gehoeren DRK Kreisverband Nordfriesland e.V., CURA Seniorencentrum Husum GmbH sowie viele weitere mittelstaendische und groessere Pflegeeinrichtungen. Insgesamt sind in Husum 2 Pflege-Arbeitgeber auf MitPflege gelistet.
Wie aktuell sind die Stellenangebote auf MitPflege?
Die Stellenbasis von MitPflege wird alle 30 Minuten aktualisiert. Stellen, die laenger als 90 Tage nicht mehr verifiziert wurden, werden automatisch ausgeblendet. Damit sehen Sie ausschliesslich aktuelle, noch offene Pflege-Stellen in Husum.
Kann ich mich direkt beim Arbeitgeber bewerben?
Ja. Alle Stellen auf MitPflege fuehren mit einem Klick zur Karriereseite des jeweiligen Arbeitgebers. Es ist keine Registrierung auf MitPflege erforderlich. Wer ein Kandidaten-Profil anlegt, bekommt zusaetzlich automatische Stellenvorschlaege und kann sich ueber unsere Match-Funktion direkt bewerben.
Stellenangebote in der Pflege in Husum
Auf MitPflege finden Sie 14 aktuelle Stellenangebote in der Altenpflege in Husum. Ob in Pflegeheimen, Seniorenresidenzen oder stationären Einrichtungen — durchsuchen Sie offene Positionen und bewerben Sie sich direkt beim Arbeitgeber.
Das Gesundheitswesen in Husum bietet attraktive Karrierechancen mit Vergütung nach Pflege-Tarif (TVöD-P, AVR Caritas oder AVR Diakonie), betrieblicher Altersvorsorge, 30+ Tagen Urlaub und Schicht- bzw. Bereitschaftszulagen. Besonders gefragt sind Pflegefachkräfte, Altenpfleger, Pflegehelfer, Betreuungskräfte, Praxisanleiter und Leitungsrollen.
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