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Stellenangebote in Esslingen

18 aktuelle Stellen in der Pflege in Esslingen

18

offene Pflege-Stellen in Esslingen

2

Arbeitgeber gelistet

3.305 €+

Einstiegsgehalt TVoeD-P P8

Quelle: VKA 2026

Top-Arbeitgeber Pflege in Esslingen

Dienste für Menschen gGmbH · 12Städtische Pflegeheime Esslingen · 6
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Pflegefachkraft (m/w/d), Esslingen

Dienste für Menschen gGmbH

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Pflegehelfer (m/w/d), Ebersbach-Neugersdorf (Bleichstraße)

Dienste für Menschen gGmbH

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Pflegefachkraft (m/w/d)

Städtische Pflegeheime Esslingen

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Teamleitung Pflege (m|w|d)

Städtische Pflegeheime Esslingen

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Pflegefachkraft (m|w|d)

Städtische Pflegeheime Esslingen

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Pflegefachkraft für das Springer-Team (m|w|d)

Städtische Pflegeheime Esslingen

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Pflegehelfer (m/w/d), Ebersbach-Neugersdorf (Oberland)

Dienste für Menschen gGmbH

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Pflegefachkraft (m/w/d) Teilzeit, Görlitz

Dienste für Menschen gGmbH

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Stv. Teamleitung (m/w/d), Esslingen

Dienste für Menschen gGmbH

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Pflegefachkraft (m/w/d) VZ/TZ, Seifhennersdorf

Dienste für Menschen gGmbH

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Teamleitung Pflege

Städtische Pflegeheime Esslingen

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Pflegefachkraft (m/w/d), Ebersbach-Neugersdorf (Oberland)

Dienste für Menschen gGmbH

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Pflegefachkraft (m/w/d), Ebersbach-Neugersdorf (Bleichstraße)

Dienste für Menschen gGmbH

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Mentor / Praxisanleiter (m/w/d) TZ, Esslingen

Dienste für Menschen gGmbH

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Stabsstelle Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) – Esslingen am Neckar

Dienste für Menschen gGmbH

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Pflegefachkraft (m/w/d) überwiegend im Nachtdienst

Städtische Pflegeheime Esslingen

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Pflegefachkraft (m/w/d), Köngen

Dienste für Menschen gGmbH

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Pflegefachkraft (m/w/d), Weinstadt-Beutelsbach

Dienste für Menschen gGmbH

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Haeufig gestellte Fragen zu Pflege-Jobs in Esslingen

Wie viele offene Pflege-Stellen gibt es aktuell in Esslingen?

In Esslingen sind aktuell 18 offene Altenpflege-Stellen ausgeschrieben — verteilt auf 2 Arbeitgeber. Die Stellen umfassen Pflegefachkraefte, Altenpfleger, Pflegehelfer, Wohnbereichs- und Pflegedienstleitungen.

Was verdient eine Pflegefachkraft in Esslingen?

Eine examinierte Pflegefachkraft in Esslingen verdient nach TVoeD-P P8 zwischen 3.305 € (Stufe 1) und 4.014 € (Stufe 6) brutto monatlich. Plus Pflegezulage (120-150 €), Wechselschichtzulage (105 €) und Jahressonderzahlung (80 %). Bei kirchlichen Traegern (Caritas, Diakonie) leicht abweichende Werte. Privattarife liegen meist im aehnlichen Bereich seit der Pflegelohnreform 2022.

Welche Tarife gelten in der Pflege in Esslingen?

In kommunalen und oeffentlichen Pflegeeinrichtungen in Esslingen gilt TVoeD-P (Pflegetabelle). Bei katholischen Trägern AVR Caritas, bei evangelischen AVR Diakonie. Private Einrichtungen muessen seit der Pflegelohnreform 2022 mindestens nach Tarif vergueten — Haustarife liegen meist nahe am TVoeD-P-Niveau.

Welche Pflege-Arbeitgeber gibt es in Esslingen?

Zu den groessten Pflege-Arbeitgebern in Esslingen gehoeren Dienste für Menschen gGmbH, Städtische Pflegeheime Esslingen sowie viele weitere mittelstaendische und groessere Pflegeeinrichtungen. Insgesamt sind in Esslingen 2 Pflege-Arbeitgeber auf MitPflege gelistet.

Wie aktuell sind die Stellenangebote auf MitPflege?

Die Stellenbasis von MitPflege wird alle 30 Minuten aktualisiert. Stellen, die laenger als 90 Tage nicht mehr verifiziert wurden, werden automatisch ausgeblendet. Damit sehen Sie ausschliesslich aktuelle, noch offene Pflege-Stellen in Esslingen.

Kann ich mich direkt beim Arbeitgeber bewerben?

Ja. Alle Stellen auf MitPflege fuehren mit einem Klick zur Karriereseite des jeweiligen Arbeitgebers. Es ist keine Registrierung auf MitPflege erforderlich. Wer ein Kandidaten-Profil anlegt, bekommt zusaetzlich automatische Stellenvorschlaege und kann sich ueber unsere Match-Funktion direkt bewerben.

Stellenangebote in der Pflege in Esslingen

Auf MitPflege finden Sie 18 aktuelle Stellenangebote in der Altenpflege in Esslingen. Ob in Pflegeheimen, Seniorenresidenzen oder stationären Einrichtungen — durchsuchen Sie offene Positionen und bewerben Sie sich direkt beim Arbeitgeber.

Das Gesundheitswesen in Esslingen bietet attraktive Karrierechancen mit Vergütung nach Pflege-Tarif (TVöD-P, AVR Caritas oder AVR Diakonie), betrieblicher Altersvorsorge, 30+ Tagen Urlaub und Schicht- bzw. Bereitschaftszulagen. Besonders gefragt sind Pflegefachkräfte, Altenpfleger, Pflegehelfer, Betreuungskräfte, Praxisanleiter und Leitungsrollen.

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