Pflegehilfskraft (m/w/d) 20-25 Std. wöchentlich
Seniorenzentrum Hotel zur Rothenburg
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Stellenbeschreibung
Pflegehilfskraft (m/w/d) 20-25 Std. wöchentlich
Von / August 3, 2026
Teilzeit
Hasbergen
Veröffentlicht vor 2 Monaten
Seniorenzentrum Hotel zur Rothenburg GmbH
Pflegeheim
Ihre Aufgaben:
Als Pflegehilfskraft unterstützen Sie unser Pflegeteam bei der Betreuung und Versorgung pflegebedürftiger Menschen verschiedener Altersgruppen. Sie helfen bei den täglichen Pflegeaufgaben, begleiten unsere Bewohnerinnen und Bewohner im Alltag und tragen zu ihrem Wohlbefinden und ihrer Lebensqualität bei. Idealerweise verfügen Sie bereits über erste praktische Erfahrungen oder Grundkenntnisse in der Pflege. Ebenso wichtig sind uns Ihre Motivation, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und ein einfühlsamer Umgang mit pflegebedürftigen Menschen.
Wir bieten Ihnen:
• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Jahressonderzahlung
• 30 Urlaubstage
• vermögenswirksame Leistungen
• Zulagen für besondere Aufgabenbereiche
• attraktive Zuschläge für Wochenend-, Feiertags- und Nachtdienste
• ein herzliches, engagiertes Team
• Möglichkeiten zur aktiven Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer Einrichtung
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Details
- Unternehmen
- Seniorenzentrum Hotel zur Rothenburg
- Standort
- Hasbergen
- Bereich
- Pflegeheime
- Vertragsart
- Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Kleinunternehmen (10 - 49 MA)
- Aktualisiert
- 30. September 2026
Markt für Pflegehelfer in Hasbergen
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Gesundheitsberufe in Niedersachsen: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Pflegehilfskraft (m/w/d) 20-25 Std. wöchentlich bei Seniorenzentrum Hotel zur Rothenburg ist in Hasbergen in Teilzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Kleinunternehmen (10 - 49 MA). In Hasbergen sind derzeit 3 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 4 Pflege-Stellen insgesamt in Hasbergen). Diese Stelle wurde zuletzt am 30. September 2026 verifiziert.
Im Bundesland Niedersachsen sind aktuell 3.119 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben — 2.224 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (57%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit oder Teilzeit (44%), gefolgt von Vollzeit (41%) — Bewerber haben in Niedersachsen damit vergleichsweise viel Auswahl.
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