stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) in Mannheim

Haus am Park

stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) in Mannheim

Führen, fördern, vorangehen – als Pflegedienstleitung im Mit-Mach-Heim

Gemeinsam mit einem motivierten Team an Ihrer Seite sorgen Sie für die Zufriedenheit und hohe Lebensqualität unserer Bewohner:innen. Bei der BeneVit Gruppe bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einer Leitungs- und Führungsposition aktiv die Pflege und Betreuung in unseren Einrichtungen zu gestalten und zu entwickeln.

Als stv. Pflegedienstleitung tragen Sie gemeinsam mit der PDL die Gesamtverantwortung für die Pflege und arbeiten intensiv mit der Hauswirtschaftsleitung zusammen. Sie setzen in unserem Mit-Mach-Heim unser BeneVit-Hausgemeinschaftskonzept in Zusammenarbeit mit allen Mitarbeitenden um.

Unsere Einrichtungen sind echte Wohnorte – mit Küche, Wohnzimmer, Kaminofen und Essbereich. Sie arbeiten in einem Mit-Mach-Heim in kleinen, familiären Hausgemeinschaften mit 12 bis 14 Bewohner:innen und werden Teil eines multiprofessionellen Teams, das im Alltag eng zusammenarbeitet.

Bei BeneVit übernehmen Sie eine Aufgabe mit Bedeutung – für andere und für sich selbst.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine durchsetzungsstarke Persönlichkeit als stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für unsere Einrichtung in Mannheim.

Ihr zukünftiges eigenverantwortliches Aufgabengebiet:

Gesamtverantwortung: Gemeinsam mit der PDL und Hauswirtschaftsleitung leiten Sie die Einrichtung und stellen die Umsetzung des Hausgemeinschaftskonzeptes sicher. Sie vertreten die Einrichtung mit xx Plätzen nach innen und außen

Zusammenarbeit & Konzeptentwicklung: Sicherstellung einer hohen Pflegequalität in allen Bereichen und kontinuierliche Weiterentwicklung unseres innovativen Pflege- und Betreuungsansatzes in Zusammenarbeit mit Ihrem Team

Personalverantwortung: Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams, einschließlich Förderung von fachlicher Weiterentwicklung und Sicherstellung einer guten Zusammenarbeit

Dienstplanung: Erstellung und Optimierung von Dienstplänen für das Pflegeteam

Qualitätsmanagement: Kontinuierliche Kontrolle und Sicherstellung der Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards

Einzugsmanagement: Organisation und Koordination von Neuaufnahmen

Leitungsdienst: Übernahme des Leitungsdienstes an Wochenenden nach Bedarf

Budgetverantwortung: Kostenkontrolle und effiziente Ressourcennutzung

Mit diesem Profil sind Sie bei uns richtig:

Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege, evtl. mit Qualifikation als Pflegedienstleitung oder abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Pflegemanagement

Fundierte Erfahrung in der Pflege und erste Führungserfahrung

Freundliches Auftreten sowie ein wertschätzender und kooperativer Führungsstil

Ausgeprägte Kommunikations- und Motivationsfähigkeiten

Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit einem Hohen Maß an Eigeninitiative und Engagement

Empathie sowie hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohner:innen, Angehörigen und Mitarbeitende

Unser Angebot – Wertschätzung für Sie:

Unbefristeter Arbeitsvertrag – sichere Perspektive von Anfang an

Leistungsgerechte Vergütung – Anerkennung für Ihren Einsatz

Bis zu 31 Urlaubstage – für Ihre Erholung, Balance und neue Energie

Job-Bike und Mitarbeiterrabatte – attraktive Konditionen für Ihren Alltag

Betriebliche Altersvorsorge – weil uns Wohlergehen im Alter wichtig ist

Moderne Technik, die Sie entlastet – KI-gestützte Systeme, digitale Pflegeakte, Exoskelette, Teledoc, Lindera & mehr

Aktives Mit-Mach-Konzept – das Ressourcen erhält und fördert – und Sie Erfolge erleben lässt