Leitung (m/w/d) für unser Team in Sonneberg in der außerklinische Intensivpflege
Linimed GmbH
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Details
- Unternehmen
- Linimed GmbH
- Standort
- Jena
- Bereich
- Ambulante Pflege
- Vertragsart
- Vollzeit oder Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 19. September 2026
Markt für Intensivpflege in Jena
35 offene Stellen
1 Arbeitgeber · Stand heute
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Gesundheitsberufe in Thüringen: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Leitung (m/w/d) für unser Team in Sonneberg in der außerklinische Intensivpflege bei Linimed GmbH ist in Jena in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). In Jena sind derzeit 7 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 54 Pflege-Stellen insgesamt in Jena). Diese Stelle wurde zuletzt am 19. September 2026 verifiziert.
Im Bundesland Thüringen sind aktuell 34 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben — 34 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (53%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (68%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (29%) — Bewerber haben in Thüringen damit vergleichsweise viel Auswahl.
Linimed GmbH hat aktuell 42 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
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Stellenbeschreibung
Leitung (m/w/d) für unser Team in Sonneberg in der außerklinische Intensivpflege
2.02.0 von 5 Sternen
96515 Sonneberg
4.690 € – 4.890 € pro Monat - Vollzeit
Link: (CompanyWebsite)
Gegründet: 1994 (CompanyFounded)
Mitarbeiteranzahl: 201 bis 500 (CompanyEmployee)
Umsatz: 4,25 Mio. bis 21,5 Mio. (EUR) (CompanyRevenue)
Branche: Gesundheitswesen (CompanyIndustry)
Stellenbeschreibung
Gehalt
4.690 € – 4.890 € pro Monat
Anstellungsart
Vollzeit
Arbeitsort
96515 Sonneberg
Leistungen
Aus der vollständigen Stellenbeschreibung
Empfehlungsprogramm
Weiterbildungsprogramme
Firmenfahrrad-Leasing
Vollständige Stellenbeschreibung
Gestalte mit uns die Pflege von morgen!
Pflege gestalten. Führung übernehmen. Menschen stärken.
Pflege ist für Dich mehr als ein Beruf?
Du möchtest Verantwortung übernehmen, Dein Team entwickeln und gleichzeitig nah an der Praxis bleiben? Dann bist Du bei uns genau richtig!
Für unseres Team am Standort Leipzig suchen wir eine engagierte Leitung (m/w/d), die mit Herz, Klarheit und Organisationstalent unseren Standort weiterentwickelt.
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Voraussetzung ist, dass der Arbeitsvertrag spätestens bis zum 30.09.2026 von beiden Vertragsparteien unterzeichnet wurde.
DEINE AUFGABEN
Du führst auf Augenhöhe: Du gibst Orientierung, hörst zu und entwickelst dein Team weiter
Du sicherst Pflegequalität: Gemeinsam mit Deinem Team sorgst Du für eine professionelle und wertschätzende Versorgung
Du organisierst mit Weitblick: Du behältst den Überblick und gestaltest Abläufe zuverlässig
Du bleibst nah an der Pflege: Trotz Deiner Leitungsaufgabe bleibst Du in der Praxis und weißt, worauf es im Pflegealltag ankommt
Du entwickelst mit: Deine Ideen sind gefragt – wir möchten gemeinsam mit Dir Pflege zukunftsfähig gestalten
Wie der Arbeitsalltag in dieser Rolle aussieht, erzählt Dir David, unser Fachbereichsleiter am Standort Jena: Davids Video ansehen »
DAS BRINGST DU MIT
Du musst nicht alles perfekt können. Wichtig ist für uns vor allem, dass Du Verantwortung übernehmen möchtest und Freude daran hast, Menschen zu führen und zu entwickeln.
Eine abgeschlossene Pflegeausbildung (z. B. examinierte Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Krankenschwester etc.)
Mindestens ein Jahr Berufserfahrung in der ambulanten Pflege sowie erste Führungserfahrung
Organisationstalent, Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten
Empathie, Verantwortungsbewusstsein und Freude daran, ein Team zu motivieren und weiterzuentwickeln
DARAUF KANNST DU DICH FREUEN
Vergütung & Rahmenbedingungen
Attraktives Gehalt: 4.690 € (ohne Basiskurs) bzw. 4.890 € (mit Basiskurs) – jeweils zuzüglich Zuschläge
30 Tage Urlaub und eine jährliche Sonderzahlung
Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen
Team & Arbeitsumfeld
Engagiertes, kollegiales Team mit wertschätzender Zusammenarbeit
Moderne Arbeitsumgebung an unserem Standort
Entwicklung & Förderung
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Gezielte Förderung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken
Benefits für mehr Zufriedenheit im Alltag
JobRad-Leasing, Ticket-Plus-Karte (44 €/Monat), Corporate Benefits
Kleine Aufmerksamkeiten zeigen Dir unsere Wertschätzung im Alltag
Betriebliches Gesundheitsmanagement und unser Stimmungsbarometer (Company Mood)
Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm (bis zu 3.000,00 €)
Du möchtest die Pflege von morgen aktiv gestalten und Dein Team auf seinem Weg begleiten?
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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