Quereinsteiger:in als Präsenzkraft (m/w/d)
Caritasverband für das Dekanat Sigmaringen-Meßkirch e.V.
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Details
- Unternehmen
- Caritasverband für das Dekanat Sigmaringen-Meßkirch e.V.
- Standort
- Sigmaringen
- Bereich
- Ambulante Pflege
- Vertragsart
- Vollzeit oder Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 18. September 2026
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Quereinsteiger:in als Präsenzkraft (m/w/d) in Baden-Württemberg: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Quereinsteiger:in als Präsenzkraft (m/w/d) bei Caritasverband für das Dekanat Sigmaringen-Meßkirch e.V. ist in Sigmaringen in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). Diese Stelle wurde zuletzt am 18. September 2026 verifiziert.
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Stellenbeschreibung
Quereinsteiger:in als Präsenzkraft (m/w/d)
Vollzeit, Teilzeit88518 Herbertingen
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Quereinsteiger:in als Präsenzkraft (m/w/d)
Caritas
im Seniorenzentrum Haus am Anger in Herbertingen
in Teilzeit (bis 70 %), unbefristet Quereinsteiger:in als Präsenzkraft (m/w/d) ab sofort
Stellenprofil
Das sind Ihre Tätigkeiten
Du begleitest unsere Bewohner:innen ganzheitlich, förderst ihre Eigenständigkeit und beziehst sie aktiv in den Alltag in den Wohngruppen ein.
Nach einer intensiven Einarbeitung unterstützt du unsere Bewohner:innen bei körperbezogenen Pflegemaßnahmen, wie Mobilisierung, Hilfestellungen bei der Körperpflege oder dem An- und Auskleiden.
Du bereitest Speisen direkt in der Wohngruppe zu, unterstützt die Bewohner:innen beim Essen und sorgst für Sauberkeit im Küchenbereich.
Du lebst Teamarbeit und wirkst aktiv an der Erreichung der gemeinsam gesetzten Ziele mit.
Gerne schauen wir mit dir gemeinsam, wie die Aufgabenverteilung gemäß deiner Stärken aussehen kann.
Wir wünschen uns
Du bist gerne mit Menschen im Gespräch, bist einfühlsam und schätzt einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag.
Du bist zuverlässig, hast einen Blick für das Wesentliche und arbeitest selbstständig.
Du begegnest allen Menschen mit Respekt und schätzt ihre Vielfalt.
Eine abgeschlossene Ausbildung ist nicht erforderlich. Wenn du die passende Haltung mitbringst, bringen wir dir gerne die Kenntnisse bei.
Darauf können Sie sich freuen
Ein attraktives Gehalt nach AVR-Caritas-Tarif (ähnlich TVÖD) mit automatischen Tarifsteigerungen, Sonderzahlungen wie Urlaubs-, Weihnachtsgeld und Kinderzulage, betrieblicher Altersvorsorge und vermögensbildenden Leistungen.
Eine 39-Stunden-Woche und 30 Urlaubstage in Vollzeit sowie zusätzlich 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage.
Leitungskräfte, die regelmäßig geschult werden, um eine gute Führung sicherzustellen.
Digitale Unterstützung durch Tablets zur Pflege-Dokumentation und Online-Schulungen.
Bezahlte Weiterbildungen, interne Schulungen, Trainee-Programm und Aufstiegsmöglichkeiten.
Zahlreiche Benefits je nach Stellenumfang wie Jobrad, EGYM Wellpass oder vergünstigte Auszeiten im Landhotel Allgäuer Hof in Alttann und der Vinzenz Therme in Bad Ditzenbach.
Zugang zu Benefits.me mit mehr als 10.000 Rabattaktionen.
Lukrative Einzel- und Teamprämie von je 600 € für Mitarbeiter:innen-Werbung.
Arbeitsfeld 1
Alte Menschen, Pflege
Arbeitsfeld 2
Hauswirtschaft und Service
Funktion
Nicht-Fachkraft
Beschäftigungsdauer
unbefristet
Beschäftigungsumfang
Teilzeit
Ansprechperson
Ansprechperson
Simona Bianchino
Dienstort
Haus am Anger
Vinzenz Pflege gGmbH
Angerstraße 19
88518 Herbertingen
Dienstgeber
VINZENZ VON PAUL gGmbH
Katharinenstr. 34
73525 Schwäbisch Gmünd
+49 711 2136500
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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