Leitende Pflegefachkraft / Pflegedienstleitung (m/w/d)
Pflegeheim Diakonie Sozialstation St. Elisabeth
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Details
- Unternehmen
- Pflegeheim Diakonie Sozialstation St. Elisabeth
- Standort
- Gebesee
- Bereich
- Pflegeheime
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Kleinunternehmen (10 - 49 MA)
- Aktualisiert
- 19. September 2026
Markt für Pflegedienstleitung in Gebesee
1 offene Stelle
1 Arbeitgeber · Stand heute
Live aus dem MitPflege-Stellenindex für Pflegedienstleitung im Raum Gebesee.
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Gesundheitsberufe in Thüringen: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Leitende Pflegefachkraft / Pflegedienstleitung (m/w/d) bei Pflegeheim Diakonie Sozialstation St. Elisabeth ist in Gebesee in Vollzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Kleinunternehmen (10 - 49 MA). In Gebesee sind derzeit 5 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 5 Pflege-Stellen insgesamt in Gebesee). Diese Stelle wurde zuletzt am 19. September 2026 verifiziert.
Im Bundesland Thüringen sind aktuell 534 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben — 533 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (47%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (43%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (42%) — Bewerber haben in Thüringen damit vergleichsweise viel Auswahl.
Pflegeheim Diakonie Sozialstation St. Elisabeth hat aktuell 4 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
Stellenbeschreibung
Pflegedienstleitung
Suchen Sie nicht weiter – werden Sie ein Teil von uns!
Arbeiten Sie dort, wo man Sie schätzt, lobt, unterstützt, fordert, fördert und respektiert!
Sie möchten Pflege nicht nur organisieren, sondern aktiv mitgestalten? Sie bringen Erfahrung in der ambulanten Pflege und bereits Leitungserfahrung mit? Sie denken wirtschaftlich, haben Freude daran, gute Strukturen zu schaffen und Prozesse weiterzuentwickeln? Dann werden Sie Teil unseres Teams!
Die Diakonie-Sozialstation St. Elisabeth gGmbH sucht für ihren ambulanten Pflegedienst zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Leitende Pflegefachkraft / Pflegedienstleitung (m/w/d)
in Vollzeit
Als Pflegedienstleitung übernehmen Sie Verantwortung für die fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Steuerung unseres ambulanten Pflegedienstes.
Gemeinsam mit Ihrem Team stellen Sie eine zuverlässige, qualitativ hochwertige und menschliche Versorgung unserer Patientinnen und Patienten sicher
und entwickeln unseren Pflegedienst aktiv weiter.
Darauf können Sie sich freuen:
unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit
Dienstvertrag und Vergütung nach AVR Diakonie Mitteldeutschland
39-Stunden-Woche bei voller Bezahlung
31 Tage Jahresurlaub
zwei Jahressonderzahlungen
5 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Gutschein-Karte Edenred für Ihr besonderes Engagement
individuelle und strukturierte Einarbeitung
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und fachliche Entwicklung
kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
ein angenehmes, kollegiales Arbeitsklima und ein motiviertes Team
moderne digitale Pflegeplanung und Pflegedokumentation
Dienstwagen mit der Möglichkeit zur privaten Nutzung
eine verantwortungsvolle Leitungsposition mit echtem Gestaltungsspielraum
Ihre Aufgaben
fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Leitung des ambulanten Pflegedienstes
Führung, Begleitung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
Sicherstellung einer bedarfsgerechten und wirtschaftlichen Dienst- und Tourenplanung
Sicherstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung einer hohen Pflege- und Versorgungsqualität
wirtschaftliche Steuerung des ambulanten Pflegedienstes und verantwortungsvoller Umgang mit den vorhandenen Ressourcen
Analyse, Gestaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung effizienter Strukturen, Arbeitsabläufe und Prozesse
Umsetzung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
Begleitung von Prüfungen sowie Sicherstellung der Umsetzung gesetzlicher und fachlicher Anforderungen
Mitwirkung bei Personalplanung, Personalentwicklung und Mitarbeitergesprächen
konstruktive Zusammenarbeit mit Ärzten, Kranken- und Pflegekassen sowie weiteren Kooperationspartnern
aktive Mitgestaltung der strategischen und organisatorischen Weiterentwicklung unseres ambulanten Pflegeangebotes
Das bringen Sie mit:
abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder eine vergleichbare anerkannte Qualifikation
Qualifikation zur verantwortlichen Pflegefachkraft bzw. Pflegedienstleitung entsprechend den geltenden Anforderungen
Berufserfahrung in der ambulanten Pflege
Erfahrung in einer Leitungsfunktion im ambulanten Bereich
ausgeprägte Führungs- und Organisationskompetenz
wirtschaftliches Denken und Handeln sowie ein ausgeprägtes Verständnis für effiziente Strukturen und Prozesse
Freude daran, bestehende Abläufe zu analysieren, Strukturen weiterzuentwickeln und Prozesse gemeinsam mit dem Team nachhaltig zu verbessern
die Fähigkeit, pflegerische Qualität, Mitarbeiterorientierung und wirtschaftliche Erfordernisse miteinander in Einklang zu bringen
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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