Pflegefachkraft Eingliederungshilfe (m/w/d) Pflegefachkraft * Altenpfleger * Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
Diakonisches Werk der Evangelischen Landeskirche in Baden e.V.
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Details
- Unternehmen
- Diakonisches Werk der Evangelischen Landeskirche in Baden e.V.
- Standort
- Karlsruhe
- Bereich
- Ambulante Pflege
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Große Unternehmen (250 - 999 MA)
- Aktualisiert
- 19. September 2026
Markt für Pflegefachkraft in Karlsruhe
75 offene Stellen
12 Arbeitgeber · Stand heute
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Gesundheitsberufe in Baden-Württemberg: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Pflegefachkraft Eingliederungshilfe (m/w/d) Pflegefachkraft * Altenpfleger * Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) bei Diakonisches Werk der Evangelischen Landeskirche in Baden e.V. ist in Karlsruhe in Vollzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Große Unternehmen (250 - 999 MA). In Karlsruhe sind derzeit 158 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 217 Pflege-Stellen insgesamt in Karlsruhe). Diese Stelle wurde zuletzt am 19. September 2026 verifiziert.
Im Bundesland Baden-Württemberg sind aktuell 2.042 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben — 2.034 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (41%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit oder Teilzeit (44%), gefolgt von Vollzeit (40%) — Bewerber haben in Baden-Württemberg damit vergleichsweise viel Auswahl.
Diakonisches Werk der Evangelischen Landeskirche in Baden e.V. hat aktuell 160 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
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Stellenbeschreibung
Pflegefachkraft Eingliederungshilfe (m/w/d) Pflegefachkraft * Altenpfleger * Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
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Arbeitgeber: Johannes-Diakonie Mosbach
Stellenumfang: Verhandelbar
Befristung: unbefristet
Arbeitsort: Im Dornschlag 1, 77933 Lahr/Schwarzwald
Diakonie
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Ihre Stärken:
Qualifikation: Ausbildung im pflegerischen Bereich
Schichtbereit: Lust auf Früh- und Spätschicht – die Nächte übernimmt unser Dauernachtwache-Team
Haltung: Starke Überzeugung, dass jeder Mensch ein Recht auf Teilhabe hat
Resilienz: Einen kühlen Kopf bewahren – auch bei herausforderndem Verhalten unserer Klient:innen
Digital-Mindset: Offenheit für unsere IT-gestützte Dokumentation
Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.
Unsere Stärken:
ein interessantes, anspruchsvolles Aufgabengebiet
eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland mit 31 Tagen Jahresurlaub bei Vollzeitbeschäftigung
eine zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlung in Höhe eines weiteren Gehaltes, ausgezahlt in zwei Hälften
Angebote zur individuellen Gesundheitsförderung
fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Bildungs-Akademie
ein umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept mit digital gestütztem Einarbeitungsprogramm
... und nochmal auf den Punkt gebracht:
Barrierefreiheit
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Corporate Benefits
Eigene Bildungs-Akademie
Einführungsveranstaltung
Fahrgeldzuschuss ÖPNV
Gesundheitsmaßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
JobRad-Leasing
Kantine
Mitarbeitendenvertretung (MAV)
Mitarbeiterevents
Onboarding-Mitarbeitendenportal
Parkplatz
Sport- und Fitnessangebote
Kontakt
Johannes-Diakonie Mosbach
Neckarburkener Straße 2-4
74821 Mosbach
Deutschland
Frau Esther Bennoit
0173 710 1128
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