Betreuungskraft (m/w/d) Tagespflege in Neustadt a. d. Weinstraße
advita Pflegedienst GmbH
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Details
- Unternehmen
- advita Pflegedienst GmbH
- Standort
- Kreischa
- Bereich
- Ambulante Pflege
- Vertragsart
- Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 19. September 2026
Markt für Betreuungskraft in Kreischa
4 offene Stellen
2 Arbeitgeber · Stand heute
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Gesundheitsberufe in Sachsen: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Betreuungskraft (m/w/d) Tagespflege in Neustadt a. d. Weinstraße bei advita Pflegedienst GmbH ist in Kreischa in Teilzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). Diese Stelle wurde zuletzt am 19. September 2026 verifiziert.
Im Bundesland Sachsen sind aktuell 59 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben — 59 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (56%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit oder Teilzeit (49%), gefolgt von Teilzeit (34%) — Bewerber haben in Sachsen damit vergleichsweise viel Auswahl.
advita Pflegedienst GmbH hat aktuell 165 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
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Stellenbeschreibung
Betreuungskraft (m/w/d) Tagespflege in Neustadt a. d. Weinstraße
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Lana Mai
Talent Acquisition Manager
über advita
advita Haus Neustadt a. d. Weinstraße
Als Betreuungskraft (m/w/d) in unserer Tagespflege in Neustadt an der Weinstraße sind Sie ein wichtiger Teil des Alltags unserer Gäste. Sie begleiten ältere Menschen, gestalten gemeinsam mit ihnen den Tag und bringen Ihre Kreativität dort ein, wo sie gebraucht wird. Dabei können Sie sich auf ein familiäres Team und ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld freuen.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Betreuungskraft (m/w/d) in Teilzeit.
Ihre Aufgaben
Planung und Durchführung der Betreuung
Aktive Gestaltung des Alltags unserer Tagespflegegäste
Unterstützung der Pflegekräfte
Mithilfe bei der Speisenversorgung
Das bringen Sie mit
Weiterbildung gemäß § 43b / § 53c SGB XI
Führerschein Klasse B
Deutschkenntnisse auf B1-Niveau
Freude an der Arbeit im Team
Kreativität und Freude an der Gestaltung von Aktivitäten
Aus Gründen der standardisierten Qualitätssicherung ist bei advita die Vorlage eines erweiterten polizeilichen Führungszeugnisses Einstellungsvoraussetzung. Das Führungszeugnis darf nicht älter als drei Monate sein. Bitte kümmern Sie sich rechtzeitig um die Beantragung.
Das bieten wir Ihnen
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Einspringprämie
Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in der advita Akademie
Kostenfreie Getränke
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