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St. Johannisstift Paderborn

Komm als Praxisanleitung (m/w/d) mit anteiliger Freistellung in unsere vollstationäre Pflege

St. Johannisstift Paderborn

📍 PaderbornPflegeheimeVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
St. Johannisstift Paderborn
Standort
Paderborn
Bereich
Pflegeheime
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
19. September 2026

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Gesundheitsberufe in Nordrhein-Westfalen: Arbeitsmarkt & Kontext

Die Position Komm als Praxisanleitung (m/w/d) mit anteiliger Freistellung in unsere vollstationäre Pflege bei St. Johannisstift Paderborn ist in Paderborn in Vollzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). Diese Stelle wurde zuletzt am 19. September 2026 verifiziert.

Im Bundesland Nordrhein-Westfalen sind aktuell 153 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben150 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (40%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (53%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (41%) — Bewerber haben in Nordrhein-Westfalen damit vergleichsweise viel Auswahl.

St. Johannisstift Paderborn hat aktuell 18 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →

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Stellenbeschreibung

Das St. Johannisstift Paderborn steht seit vielen Jahren für eine Pflege, die den Menschen in seiner Einzigartigkeit und Selbstbestimmung in den Mittelpunkt stellt – ob in der Kurzzeit-, ambulanten oder stationären Pflege sowie bei der Betreuung von Menschen mit Demenz. Diese Werte prägen auch unsere tägliche Arbeit im Ev. Seniorenzentrum von Bodelschwingh in Lippstadt. Hier, in unserer vollstationären Einrichtung mit 97 Plätzen, möchten wir weiter wachsen und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Praxisanleitung (m/w/d) in anteiliger Freistellung.

Die Stelle bietet dir eine ideale Balance: Während du in einem Teil deines Dienstes als erfahrene Pflegefachkraft direkt an den Bewohner*innen tätig bist und so den engen Kontakt zur Praxis wahrst, liegt dein fachlicher Schwerpunkt in der anderen Hälfte auf der pädagogischen Begleitung unserer Auszubildenden. Du gestaltest den Lernprozess aktiv mit, führst Anleitungen durch und übernimmst Verantwortung für die Weiterentwicklung unserer hohen Pflegequalität. Besonders spannend: Wir bauen aktuell in Lippstadt einen eigenen Ausbildungswohnbereich auf und wünschen uns eine Persönlichkeit, die diesen Bereich mit Herz und Fachwissen aktiv mitgestaltet und den Grundstein für die nächste Generation unserer Pflegekräfte legt.

Das Wichtigste in Kürze

Dein Ansprechpartner: Stefan Bramhoff (02941 883-104)

ab sofort, unbefristet

in Lippstadt

Das bieten wir dir:

Vergütung nach BAT-KF inkl. betrieblicher Altersvorsorge bei der kirchlichen Zusatzversorgungskasse (KZVK)

betriebliche Vergünstigungen (Kinderzulage, Jobticket oder vermögenswirksame Leistungen, Benefits-Mitarbeitershop, …)

Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements

kostenlose Parkplätze für Mitarbeitende

strukturierte Einarbeitung

selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten

qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

kooperatives, offenes und freundliches Team

Deine Aufgaben sind:

Projektverantwortung für den Ausbildungswohnbereich

Öffentlichkeitsarbeit und die Akquise von Auszubildenden

Anleitung und Begleitung interner und externer Auszubildende

Koordination der praktischen Einsätze und der Ausbildungspläne

Zusammenarbeit mit Pflegeschulen und weiteren Kooperationsträgern

anteilige Mitarbeit als Pflegefachkraft, mind. 14-tägig am WE sowie feiertags

Das bringst du mit:

abgeschl. 3-jährige pflegerische Ausbildung

erfolgreiche Weiterbildung zur PA (inkl. Refreshernachweise)

idealerweise verfügst du über Erfahrungen in der Praxisanleitung

du übernimmst gerne Verantwortung und zeigst lösungsorientiertes Handeln

du bist kommunikationsstark und kannst Auszubildende und Mitarbeitende begeistern

respektvoller und wertschätzender Umgang ist für dich selbstverständlich, Herz und Humor begleiten deinen Tag

Lass uns gemeinsam kennenlernen! Bewirb dich ganz unten auf dieser Seite!

Weitere Entgeltbestandteile

Zu den ausgewiesenen Entgeltbeträgen werden Zeit- und Schichtzulagen hinzugerechnet.

151,47 € (Vollzeit) monatliche Kinderzulage für jedes Kind, kindergeldberechtigter Personen

zuzüglich der jährlichen Jahressonderzahlung in Höhe von 80-90 % des durchschnittlichen Monatsentgeltes.

*Alle Angaben ohne Gewähr. Alle Angaben beziehen sich auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden die Woche.

Der Leitsatz des St. Johannisstift lautet:

Wir begleiten, pflegen und heilen Menschen in höchstem Respekt vor ihrer Einzigartigkeit. Dabei sind die zentralen Botschaften: Nähe, Vielfalt, Selbstbestimmung und Offenheit. Wir leben dies täglich in der Versorgung der uns anvertrauten Menschen und untereinander im gesamten Team des St. Johannisstift.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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