Abteilungsleitung für außerklinische Kinderintensivpflege im Raum Freiburg (m/w/d)
Casa Intensivpflegedienst GmbH
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Details
- Unternehmen
- Casa Intensivpflegedienst GmbH
- Standort
- Denzlingen
- Bereich
- Altenheime & Seniorenwohnen
- Vertragsart
- Vollzeit oder Teilzeit
- Unternehmensgröße
- ohne vorliegende MA Anzahl
- Aktualisiert
- 20. September 2026
Markt für Intensivpflege in Denzlingen
36 offene Stellen
1 Arbeitgeber · Stand heute
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Gesundheitsberufe in Baden-Württemberg: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Abteilungsleitung für außerklinische Kinderintensivpflege im Raum Freiburg (m/w/d) bei Casa Intensivpflegedienst GmbH ist in Denzlingen in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse ohne vorliegende MA Anzahl. Diese Stelle wurde zuletzt am 20. September 2026 verifiziert.
Im Bundesland Baden-Württemberg sind aktuell 44 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben — 32 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (41%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (75%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (25%) — Bewerber haben in Baden-Württemberg damit vergleichsweise viel Auswahl.
Casa Intensivpflegedienst GmbH hat aktuell 185 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
Stellenbeschreibung
Abteilungsleitung für
außerklinische
Kinderintensivpflege im Raum Freiburg (m/w/d)
Arbeitgeber
Casa Intensivpflegedienst GmbH
Stellenangebot: Pflegedienstleitung Kinderintensivpflege
Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Pflegekarriere gehen? – Dann suchen wir
Sie als Abteilungsleitung für unser Team von Casa Kids im Raum Freiburg.
Start Anstellung
ab sofort
Sie gestalten aktiv die Weiterentwicklung der außerklinischen Kinderintensivpflege im Großraum Freiburg mit. Dabei übernehmen Sie Verantwortung für Ihr Team, die Versorgungen und Dienstplanung. Ein wichtiger Teil Ihres Aufgabengebietes ist auch die Kommunikation mit Mitarbeitenden, Angehörigen und Kliniken.
Es ist uns sehr wichtig, dass unsere Leitungskräfte wissen, wovon Sie sprechen. Deshalb teilt sich die Arbeitszeit in einen administrativen Bereich und einen Teil am Patienten in der 1:1 außerklinischen Kinderintensivpflege.
Haben Sie Lust, gemeinsam mit Ihrem Team die Lebensqualität von jungen
intensivpflichtigen Menschen zu sichern?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
zur expressbewerbung
Industrie / Gewerbe
außerklinische Kinderintensivpflege
Arbeitsort
Marie-Curie-Str. 1/1, 79211, Denzlingen, Baden-Württemberg, Deutschland
Arbeitszeiten
Verschiedene Arbeitszeitmodelle möglich
Arbeitspensum
Vollzeit, Teilzeit
Qualifikationen / Anforderungen
Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Gesundheits- und
(Kinder-)Krankenpflege, Altenpflege, als Pflegefachmann/-frau (m/w/d) bzw.
Pflegefachkraft
Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (PDL) oder eine gleichwertige
Qualifikation und/oder Leitungserfahrung
Berufserfahrung in der Intensivpflege, im besten Fall Fachweiterbildung
pädiatrische Intensivpflege
Teamorientierung & Kommunikationsstärke
Kenntnisse in der Qualitätsentwicklung und -sicherung
Sicherer Umgang mit EDV-Systemen und Pflege-Software
Gültiger Führerschein
Veröffentlichungsdatum
14. August 2026
Gültig bis
30.06.2027
Zuständigkeiten / Hauptaufgaben
Fachliche und organisatorische Leitung der außerklinischen
Kinderintensivpflege im Großraum Freiburg
Sicherstellen der Pflegequalität in Zusammenarbeit mit dem
Qualitätsmanagement
Koordination der Pflegeabläufe in der außerklinischen Kinderintensivpflege
Schulung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
Kontakt mit Familien, Angehörigen und Kooperationspartnern
Erstellung und Überprüfung von Pflege- und Dienstplänen
Mitwirkung bei Budgetplanung und -kontrolle
Teilnahme an interdisziplinären Besprechungen und
Netzwerkveranstaltungen
Pflegetätigkeiten in der außerklinischen Kinderintensivpflege
Casa Intensivpflegedienst GmbH
Ihr außerklinischer Intensivpflegedienst
Leistungen der Anstellung
Als Profi mit Profis an Ihrer Seite arbeiten!
Unser Ziel ist es, gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden kontinuierlich zu wachsen und uns weiterzuentwickeln. Eine offene Kommunikationsstruktur liegt uns am Herzen, denn nur so können wir die Ideen und Anregungen unserer Mitarbeitenden wahrnehmen.
Darauf können Sie sich freuen:
Verschiedene Arbeitszeitmodelle
Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Diakonie zuzüglich Zulagen und
Prämien
Zugang zu Hansefit und Bikeleasing
Corporate Benefits: exklusive Rabatte bei großen Marken
Betriebliche Altersvorsorge mit DYNO
Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
Individuelle Einarbeitungskonzepte
Über 500 Mitarbeitende sind bereits im Team Casa. Kommen auch Sie dazu!
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
Kontakte
Hauptsitz Denzlingen: Casa Intensivpflegedienst GmbH, Marie-Curie-Str. 1/1, 79211 Denzlingen,
Casa Intensivpflegedienst GmbH
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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