Bereichsleitung Pflege, Pflege- oder Sozialmanager bzw. Gesundheitsökonom (m/w/d)
Caritasverband Saar-Hochwald e.V.
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Details
- Unternehmen
- Caritasverband Saar-Hochwald e.V.
- Standort
- Saarlouis
- Bereich
- Ambulante Pflege
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 22. August 2026
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Finanz- u. Rechnungswesen, Controlling, Versicherung in Saarland: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Bereichsleitung Pflege, Pflege- oder Sozialmanager bzw. Gesundheitsökonom (m/w/d) bei Caritasverband Saar-Hochwald e.V. ist in Saarlouis in Vollzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). Diese Stelle wurde zuletzt am 22. August 2026 verifiziert.
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Stellenbeschreibung
Bereichsleitung Pflege, Pflege- oder Sozialmanager bzw. Gesundheitsökonom (m/w/d)
für die ambulante/teilstationäre Pflege
Fachkraft | Führungskraft / Leitung | unbefristet | Vollzeit
Bewerbungsfrist
31.08.2026
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Beschreibung
Stellenprofil
Ansprechperson
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Beschreibung
Der Caritasverband für den Bezirk Limburg ist mit seinen vielfältigen Angeboten ein verlässlicher Partner in der Altenhilfe und darüber hinaus. Der Bereich ambulanter und teilstationärer Versorgung (ambulante Pflegedienste und Tagespflege mit eigenem Fahrdienst) hat sich in den vergangenen Jahren stetig weiterentwickelt und ist kontinuierlich gewachsen. Vor diesem Hintergrund erweitern wir unser Leitungsteam und suchen ab dem 1. September 2026 Verstärkung für den Bereich ambulante und teilstationäre Pflege.
Stellenprofil
Das sind Ihre Tätigkeiten
strategische, organisatorische und wirtschaftliche Steuerung und Weiterentwicklung der Angebote und Einrichtungen im Bereich ambulante/teilstationäre Versorgungsstrukturen (vier Tagespflegen und drei
Sozialstationen im Großraum Limburg/Wetzlar)
Sicherstellen einer bedarfsgerechten Personalplanung sowie eines professionellen Personal- und
Qualitätsmanagements
enge Zusammenarbeit mit den Einrichtungsleitungen sowie Begleitung und Weiterentwicklung der
Führungsstrukturen
direkte organisatorische Anbindung an den Vorstand der Caritas sowie gemeinsame strategische
Weiterentwicklung der gesamten Organisation in Zusammenarbeit mit den anderen Sachbereichsleiter*innen
Wir wünschen uns
abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement, Sozialmanagement, Gesundheitsökonomie oder eine vergleichbare Qualifikation
mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Sozial- oder Gesundheitswesen
fundierte Kenntnisse betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge, Freude an wirtschaftlicher Steuerung sowie ausgeprägte Komptenz im Personalmanagement einschließlich eines wertschätzenden Führungsstils
Darauf können Sie sich freuen
Eine vielseitige und spannende Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum
strukturierte und umfassende Einarbeitung sowie eine kontinuierliche fachliche Begleitung und kollegiale Beratung
Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung und Supervision, um eigene Ressourcen weiterzuentwickeln und mit uns zu wachsen
Vergütung entsprechend den Arbeitsvertragsrechtlinien des Deutschen Caritasverandes (AVR)
Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
tolle Benefits wie Jahressonderzahlung, Jobrad-Leasing sowie Rabatte und Angebote für Caritas-Mitarbeitende
Weitere Angaben
Bewerber/-innen müssen nicht unbedingt katholisch sein, bei uns sind Menschen unabhängig von ihrer kulturellen oder nationalen Herkunft, ihrer Religionszugehörigkeit, ihres Geschlechts und ihrer Lebensform tätig. Wichtig ist, dass alle Mitarbeitenden zu unseren christlichen Werten stehen. Wir freuen uns selbstverständlich auch über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Wir freuen uns über die Zusendung von aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, bitte mit Angabe der Referenznummer 2026/11-SB5 an den
Caritasverband für den Bezirk Limburg e.V.
z. Hd. Herrn Hendrik Clöer
Bahnhofsplatz 1a, 65549 Limburg
Noch Fragen? Auskünfte zur Stelle erteilt gerne Hendrik Clöer per E-Mail:
Arbeitsfeld 1
Alte Menschen, Pflege
Funktion
Fachkraft
Führungskraft / Leitung
Beschäftigungsdauer
unbefristet
Beschäftigungsumfang
Vollzeit
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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