Pflegefachpersonen (m/w/d)
Wilhelmshilfe e. V.
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Details
- Unternehmen
- Wilhelmshilfe e. V.
- Standort
- Göppingen
- Bereich
- Pflegeheime
- Vertragsart
- Vollzeit oder Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Große Unternehmen (250 - 999 MA)
- Aktualisiert
- 10. September 2026
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Gesundheitsberufe in Baden-Württemberg: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Pflegefachpersonen (m/w/d) bei Wilhelmshilfe e. V. ist in Göppingen in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Große Unternehmen (250 - 999 MA). In Göppingen sind derzeit 23 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 28 Pflege-Stellen insgesamt in Göppingen). Diese Stelle wurde zuletzt am 10. September 2026 verifiziert.
Im Bundesland Baden-Württemberg sind aktuell 2.042 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben — 2.022 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (41%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit oder Teilzeit (44%), gefolgt von Vollzeit (40%) — Bewerber haben in Baden-Württemberg damit vergleichsweise viel Auswahl.
Wilhelmshilfe e. V. hat aktuell 7 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
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Stellenbeschreibung
Die Wilhelmshilfe e.V. ist der größte Altenhilfeträger im Landkreis Göppingen und Mitglied im Diakonischen Werk Württemberg.
In Kürze eröffnen wir unsere Einrichtung Karlshof nach umfangreicher Sanierung mit einem innovativen, vom Ministerium für Soziales, Integration und Gesundheit geförderten Forschungsprojekt und einem Wohnbereich mit 15 stationären Plätzen sowie 6 ausgewiesenen Kurzzeitpflegeplätzen
Wir suchen daher ab 16.09.2024 für den Wohnbereich
Pflegefachpersonen (m/w/d)
in Voll- und Teilzeit
Wir bieten Ihnen:
- Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in unbefristeter Anstellung
- flexible Arbeitszeitmodelle
- Die Möglichkeit, Ihre eigenen Ideen und Erfahrungen aktiv mit einzubringen
- Eine strukturierte, umfassende Einarbeitung
- Ein dynamisches Team und eine offene Kommunikation mit flachen Hierarchien
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Unterstützung Ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Eine tarifgebundene Vergütung nach AVR Württemberg inkl. einer Jahressonderzahlung, eines Leistungsentgelts, außertariflichen Zulagen für Weiterbildungen und eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- Ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsprogramm mit kostenlosen Kursen und die Möglichkeit des Fahrradleasings
Ihre Aufgaben sind:
- Sicherstellung der Lebenszufriedenheit und des Wohlbefindens unserer Senior*innen durch eine fachgerechte Durchführung der Pflege und Betreuung
- Ressourcenorientierte Anamnese und individuelle Pflegeplanung unter Berücksichtigung der Bedürfnisse der Bewohner*innen
- Pflegedokumentation und -planung unter Anwendung moderner, digitaler Dokumentationssysteme (Spracherkennung)
- eigenverantwortliches Arbeiten im Team
Das bringen Sie mit:
- Eine abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung als Pflegefachmann oder Pflegefachfrau
- Einfühlungsvermögen, Sozialkompetenz und Teamgeist
- Eine selbstständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein
- Lust und Interesse, sich fort- und weiterzubilden
Ihre aussagefähige Bewerbung senden Sie bitte an
Ihre Fragen richten Sie bitte an: Frau Ziegelin, Leitung Schwerpunkt Verwaltung
und Soziales, , E-Mail:
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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