Pflegefachkraft (m/w/d) im Seniorenzentrum

Pflegefachkraft (m/w/d) im Seniorenzentrum

Blaustein, Seniorenzentrum Blaustein

Dietenheim, Seniorenzentrum Dietenheim

Ehingen, Seniorenzentrum Ehingen

Erbach, Seniorenzentrum Erbach

Laichingen, Seniorenzentrum Laichingen

Schelklingen, Seniorenzentrum Schelklingen

Ulm-Wiblingen, Seniorenzentrum Wiblingen

Voll/Teilzeit

Jahresgehalt: 51.000 - 62.000 EUR

Pflege ist mehr als Versorgung. Sie ist Beziehung.

Sie möchten Pflege so gestalten, wie sie sein sollte? Mit Nähe, Respekt und echtem Kontakt zu den Menschen?

In unseren Seniorenzentren mit Hausgemeinschaftskonzept erleben Sie Pflege anders: Hier steht nicht die Organisation des Alltags im Mittelpunkt, sondern die Menschen, die bei uns leben.

Unsere Hausgemeinschaften orientieren sich am Alltag eines echten Zuhauses. Bewohnerinnen und Bewohner gestalten ihren Tagesablauf aktiv mit, bringen ihre Wünsche und Gewohnheiten ein und erleben Gemeinschaft. Sie als Pflegefachkraft begleiten diesen Alltag eng, kennen die Menschen mit ihren Geschichten und schaffen gemeinsam mit dem Team eine Umgebung, in der sich jeder Einzelne gesehen und wertgeschätzt fühlt.

Sie bringen Ihr Fachwissen, Ihre Ideen und Ihre Persönlichkeit ein – und gestalten Pflege mit mehr Nähe, Eigenverantwortung und Menschlichkeit.

Wir sorgen dafür, dass Sie die Rahmenbedingungen haben, die Sie für gute Pflege brauchen: ein unterstützendes Team, moderne Strukturen und eine Arbeitsumgebung, in der Ihre Arbeit zählt.

Denn gute Pflege entsteht dort, wo Menschen füreinander da sind. Und genau das leben wir in unseren Hausgemeinschaften.

Ihre Vorteile - das erwartet Sie

Vergütung nach TVöD. Jahresbruttogehalt zwischen 51000 € und 62000 € brutto (P7), bezogen auf eine Vollzeitstelle (39h), abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

Schichtzulagen

unbefristeter Arbeitsvertrag

30 Tage Jahresurlaub (ab 2027: 31 Tage) plus Zusatzurlaubstage wegen Wechselschicht

Dienstplanverlässlichkeit durch strukturiertes Ausfallmanagement mit Einspringprämien bei kurzfristigen Dienstplanänderungen oder bei Übernahme von Diensten und einem Springerpool

Pauschaler Ausgleich von Umkleide- und Wegezeiten

Darüber hinaus:

Umfangreiches kostenfreies Fortbildungsangebot

strukturiertes Onboarding

monatliche Aufmerksamkeiten dank Wertschätzungsbudget

Monetäre Wertschätzung bei Erwerb von Zusatzqualifikationen basierend auf unserem Zulagenkonzept

Zusammenhalt, Offenheit und Verantwortung im Team

Mitarbeiter-Veranstaltungen wie das ADK Sommerfest

Mitarbeiter-Benefits (z. B. Wellpass)

Unterstützung in allen Lebenslagen

Das ist aber noch nicht alles! Weitere Benefits finden Sie auf unserer Homepage.

Ihre Qualifikation - das bringen Sie mit

Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege (Pflegefachmann / Pflegefachfrau, Altenpfleger / Altenpflegerin, Gesundheits- und Krankenpfleger / Gesundheits- und Krankenpflegerin oder vergleichbare Ausbildung)

Wertschätzender, vertrauens- und würdevoller Umgang mit unseren Bewohnerinnen und Bewohnern

Selbständige Arbeitsweise

Kommunikations- und Teamfähigkeit

Dienstleistungsorientierung und Verantwortungsbewusstsein

Ihre Aufgaben - das erwartet Sie

Koordination und Steuerung des gesamten Pflegeprozesses im Team

Ganzheitliche Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner in Anlehnung an das Hausgemeinschaftskonzept

Grund- und Behandlungspflege

Digitale Pflegedokumentation

Gemeinsam machen wir den Unterschied

Arbeiten, wo Sie gebraucht werden – bei einem der größten Gesundheitsversorger im Alb-Donau-Kreis! Zwischen Alb und Bodensee sind wir für die Menschen da – mit Medizin, Pflege, Therapie und Reha.