Pflegefachkraft - Seniorenzentrum Uettingen (w/m/d)

Gemeinnützig, familiär und sicher

Das Seniorenzentrum Uettingen wird eines von neun Pflegeheimen unter dem Dach der Senioreneinrichtungen des Landkreises Würzburg. Seit 1998 sorgt das gemeinnützige Unternehmen für Dauer-, Kurzzeit- und Tagespflege und gibt zudem Senioren in sechs Service-Wohnanlagen ein altersgerechtes Zuhause. Mit über 550 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist die gGmbH einer der großen regionalen Arbeitgeber in der Pflege. Das Besondere an der Gemeinnützigkeit ist die Haltung, die dahintersteht: Die erwirtschafteten Gelder kommen den Bewohnern und Mitarbeitenden zugute.

Ländlich und doch mitten im Leben

Das familiäre Miteinander, die Ruhe der ländlichen Lage, die zentrale Einbettung direkt im Ortskern machen dieses Haus besonders. Die Anfahrt durch die fränkische Landschaft, das Waldfest und ein Freibad – an regionalem Flair fehlt es hier ganz gewiss nicht!

Als Teil der Neuen Mitte stehen Ihnen zudem viele Annehmlichkeiten in direkter Umgebung zur Verfügung: ein Café, Einkaufsmöglichkeiten, Ärzte, Apotheke, Bäcker und jede Menge Freizeiteinrichtungen.

Wen wir suchen

Pflegefachkräfte (w/m/d) mit abgeschlossener dreijähriger Ausbildung, z. B.

- Pflegefachfrau/Pflegefachmann

- Altenpfleger:in

- Gesundheits- und Krankenpfleger:in

wenn vorhanden, gerne mit Zusatzqualifikation (z. B. Praxisanleitung, Gerontopsychiatrie, Wundmanager, Palliativ Care)

Ihre Aufgaben

Grund- und Behandlungspflege sicherstellen, digitale Dokumentation, mit Angehörigen und anderen Berufsgruppen zum Wohl der Bewohnerinnen und Bewohner zusammenarbeiten

Sich einbringen mit Ihren Ideen und Mitwirken bei der optimalen Betreuung und Versorgung der Bewohnerinnen und Bewohner nach aktuellem pflegewissenschaftlichem Stand

Sehen und wissen, was zu tun ist

Gern zur Arbeit kommen und andere motivieren, mitzuziehen

Auf Augenhöhe kommunizieren und mit Humor den Alltag gestalten

Dafür sorgen, dass die körperlichen, geistigen, seelischen und sozialen Bedürfnisse der Bewohnerinnen und Bewohner berücksichtigt sind und ihre Fähigkeiten gestärkt werden

Darauf können Sie sich freuen

insolvenz- und krisensicherer Arbeitgeber

unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit

Die angegebene Vergütung erfolgt in Abhängigkeit der Qualifikation und dem Umfang der Berufserfahrung nach TVöD mit betrieblicher Altersversorgung. Darüber hinaus werden die Jahressonderzahlungen sowie Zuschläge vergütet.

Zuschläge für zusätzliche Dienste

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. Palliativ Care – wir zahlen die Kosten, Sie bringen Ihre Zeit ein

Individuelle Karriere- und Aufstiegschancen

Gestaltungsspielraum, unterstützt durch Ihre EL und PDL

Gemeinnützigkeit, das bedeutet weniger Druck als in vielen anderen Einrichtungen, da die Gewinnabsichten entfallen

Eine Willkommensveranstaltung, um Fragen zu klären, in den Austausch zu gehen, Ihre Meinung und Verbesserungswünsche zu hören

Offenheit für Menschen: Mitarbeitende aus rund 35 Nationen; Ausbildung, Anstellung und Ehrenamt in jedem Alter möglich

zahlreiche Mitarbeitendenfeste (z. B. Firmenbowling, Spargelessen, Mottoparty, Weihnachtsfeier)

30 Urlaubstage

monatlicher Betreuungskostenzuschuss für Kinderbetreuung

Arbeitszeitkonto, um Wünsche zu erfüllen, z.B. eine Auszeit/Sabbatical nehmen, Zeit für den Hausbau, Verlängerung der Elternzeit, früherer Rentenbeginn

(E-)Bike-Leasing

Zuschuss in Höhe von 50 % zum Deutschlandticket

betriebliches Gesundheitsmanagement mit Prämienprogramm für sportliche und gesundheitsfördernde Aktivitäten (i-gb Gesundheitskarte), Arbeitszeitgutschrift für Vorsorgeuntersuchungen, etc.