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innoCare -  Ambulante Pflegedienste Nebra

Pflegefachkraft / Standortleitung + Dienstwagen

innoCare - Ambulante Pflegedienste Nebra

📍 NebraAmbulante PflegeVollzeit🏢 Kleinstunternehmen (0 - 9 MA)

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Details

Unternehmen
innoCare - Ambulante Pflegedienste Nebra
Standort
Nebra
Bereich
Ambulante Pflege
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Kleinstunternehmen (0 - 9 MA)
Aktualisiert
20. September 2026

Markt für Pflegefachkraft in Nebra

7 offene Stellen

1 Arbeitgeber · Stand heute

Live aus dem MitPflege-Stellenindex für Pflegefachkraft im Raum Nebra.

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Gesundheitsberufe in Sachsen-Anhalt: Arbeitsmarkt & Kontext

Die Position Pflegefachkraft / Standortleitung + Dienstwagen bei innoCare - Ambulante Pflegedienste Nebra ist in Nebra in Vollzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Kleinstunternehmen (0 - 9 MA). Diese Stelle wurde zuletzt am 20. September 2026 verifiziert.

Im Bundesland Sachsen-Anhalt sind aktuell 23 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben21 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (57%). Beim Vertragsmodell überwiegt Teilzeit (35%), gefolgt von Vollzeit (35%) — Bewerber haben in Sachsen-Anhalt damit vergleichsweise viel Auswahl.

innoCare - Ambulante Pflegedienste Nebra hat aktuell 16 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →

Stellenbeschreibung

Halberstadt

Pflegefachkraft / Standortleitung + Dienstwagen

m/w/d

innoCare Halberstadt, Hoher Weg 13 ,38820 Halberstadt

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! In der Welt der Pflege waren wir schon immer anders, werde ein Teil von uns: Wir suchen zur Unterstützung unseres familiären Teams am Standort Halberstadt: eine /n engagierte/n Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in als Standortleitung. Zu Deinen Aufgaben gehören vorrangig die Planung zur Pflege und Versorgung von hilfsbedürftigen älteren Menschen in deren häuslichen Umgebung.

Stundenlohn: 23.08 EUR

Gehalt: 4.000,- € Brutto + Dienstwagen

Berufserfahrung: Mit Berufserfahrung

Arbeitszeit: Vollzeit

Bonus: privatgenutzer Dienstwagen

Bewerben

Zu Deinen Aufgaben gehören vorrangig

die Planung zur Pflege und Versorgung von hilfsbedürftigen älteren Menschen in deren häuslichen Umgebung.

Wir legen großen Wert auf flache Hierarchien und eigenverantwortliches Arbeiten.

Wir bieten:

individuelle Arbeitszeitmodelle, Mitgestaltung des Arbeitsplatzes, Fort- u. Weiterbildungsmöglichkeiten, überdurchschnittliche Tariflöhne, Diensthandy inkl. Privatnutzung, Geldprämien

Du unterstützt die Weiterentwicklung des Teams und nutzen die Möglichkeit der Digitalisierung zur Prozessoptimierung.

Mitwirkung bei der Auswahl, Einstellung, Beurteilung und Förderung von Mitarbeitern

Personalführung, Gestaltung, Umsetzung und Überwachung aller Prozesse im Pflegebereich.

Personalplanung und –Koordination, sowie Ermittlung des Personalbedarfs in Zusammenarbeit mit Deiner Pflegedienstleitung.

Kinder und Familie:

Gehören bei uns dazu! Bei uns kannst du dich dennoch in deinem Job verwirklichen, wir versuchen dir zu helfen beides zu organisieren.

Geldprämien:

Wir belohnen dich! Du musst vereinzelt in zusätzliche Dienste einspringen, bei uns ist das nicht selbstverständlich, wir vergüten dir deinen Einsatz. Du bist fester Bestandteil unseres Teams, bei uns wird eine Jahreszugehörigkeit gezahlt, so steigt dein Gehalt jedes Jahr stetig.

Diensthandy:

Benutze es privat! Von uns bekommst du immer ein hochwertiges Smartphone. Alle Kosten sind vorab schon bezahlt, also arbeite professionell und habe Spaß damit.

Rufbereitschaft:

Erledigt die Geschäftsleitung! Bei uns brauchst du keine Rufbereitschaft übernehmen und hast so mehr Zeit für Familie und Freizeit.

Dienstfahrzeug:

Zur privaten Nutzung. Überzeugen von hoher Qualität & Sicherheit! Bei uns musst du im Winter nicht frieren und im Sommer nicht schwitzen, zudem bekommst du während deiner Fahrt immer gute Musik auf die Ohren.

Weiterbildungen:

Gestalte deine Zukunft! Du möchtest dich weiter entwickeln? Sprich uns einfach an und wir freuen uns sehr darüber, wenn du damit unsere innovativen Ideen unterstützt.

Arbeitsklima:

Wohlfühlen! Wir wünschen uns Mitarbeiter die immer neue Ideen mit in unser Unternehmen bringen und so den Arbeitsalltag so angenehm wie möglich gestalten. Also lass deinen Gedanken freien Lauf, bei uns findest du immer den richtigen Ansprechpartner.

Touren und Dienstplangestaltung:

Kein Zeitdruck! Wir arbeiten nicht nach Stoppuhr und unser innovatives Dienstplankonzept gibt dir mehr freie Tage als du es gewohnt bist.

Das erwartet dich außerdem

übertarifliche Vergütung

Auto zur privaten Nutzung möglich

Bis zu 30

Tage Urlaub

Familienfreundliche

Arbeitszeiten

Diensthandy auch

für private Nutzung

Arbeitsklima zum

Wohlfühlen

Was erwarten wir von dir?

Du hast noch Interesse an deiner Arbeit und möchtest in der Welt der Pflege etwas verändern und bewirken.

Du hast Ideen zur Mitgestaltung und möchtest diese einbringen. Wir haben immer ein offenes Ohr für neue und kreative Ideen, die die Arbeit mit den Patienten besser macht,

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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