Hausleitung (m/w/d)
SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbH
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Details
- Unternehmen
- SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbH
- Standort
- Köln
- Bereich
- Ambulante Pflege
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 5. September 2026
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Organisation/Projektmanagement in Nordrhein-Westfalen: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Hausleitung (m/w/d) bei SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbH ist in Köln in Vollzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). In Köln sind derzeit 4 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 295 Pflege-Stellen insgesamt in Köln). Diese Stelle wurde zuletzt am 5. September 2026 verifiziert.
Im Bundesland Nordrhein-Westfalen sind aktuell 98 offene Stellen im Bereich Organisation/Projektmanagement ausgeschrieben — 98 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (76%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (67%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (26%) — Bewerber haben in Nordrhein-Westfalen damit vergleichsweise viel Auswahl.
SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbH hat aktuell 30 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
Wer in Köln nach Organisation/Projektmanagement-Stellen sucht, findet im Umfeld auch verwandte Tätigkeitsfelder mit häufig überlappenden Qualifikationen:
Stellenbeschreibung
Vollzeit
Köln-Riehl
Über uns:
Die SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbH ( ist eine Tochtergesellschaft der Stadt Köln mit Standorten in insgesamt 15 Kölner Stadtteilen sowie einem umfassenden zertifizierten Angebotsspektrum. Im Vordergrund unserer Arbeit steht die Bereitstellung von Wohn- und Pflegeangeboten für Senior*innen sowie von vielfältigen Wohn- und Arbeitsangeboten für Menschen mit Beeinträchtigung. Dafür engagieren sich unsere mehr als 1.750 Mitarbeiter*innen aus verschiedenen Berufsgruppen.
Für unser Städt. Seniorenzentrum in Köln-Riehl suchen wir für unser queer-sensibles Haus 8 mit 80 pflegebedürftigen somatisch oder gerontopsychiatrisch erkrankten Menschen ab sofort in Elternzeitvertretung befristet auf 1 Jahr in Vollzeit (39 Std./Woche) Sie als
Hausleitung (w/m/d)
Was Sie bei uns bewegen können:
Sicherstellung einer individuellen, bedarfsgerechten Pflege und Betreuung unserer körperlich oder demenziell erkrankten Bewohner*innen unter besonderer Berücksichtigung der Bedürfnisse von Bewohner*innen der LSBTIQ+-Community
Übernahme von Führungsverantwortung sowie Organisation und Steuerung des Wohnbereichs, einschließlich Dienstplangestaltung und Mitarbeitendenführung
Aufbau und Pflege wertschätzender Beziehungen zu Angehörigen und Bezugspersonen
Verantwortung für eine bedarfsgerechte Personaleinsatzplanung sowie die kontinuierliche Optimierung von Arbeitsabläufen
Sicherstellung einer fachgerechten Pflegeplanung und Pflegedokumentation
Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Umsetzung des Pflege- und Betreuungskonzeptes
Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben sowie der Grundsätze und Maßstäbe zur Qualitätssicherung
Was uns überzeugt:
Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft sowie eine Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige erfolgreiche Berufserfahrung in einer Führungsposition, idealerweise im Pflegebereich
Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit IT-gestützter Pflegedokumentation
Hohes Verantwortungsbewusstsein, ausgeprägte Einsatzbereitschaft sowie ein sicheres und überzeugendes Auftreten
Flexibilität, Entscheidungsfähigkeit und die Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und zu unterstützen
Ausgeprägte soziale Kompetenz sowie Empathie und Wertschätzung im Umgang mit Bewohner*innen, Angehörigen und Mitarbeitenden
Was wir Ihnen bieten können:
Einen krisensicheren Arbeitsplatz bei einer kommunalen Einrichtung
Tarifvertraglichgeregelte Vertragsbedingungen nach TVöD – z.B. 30 Urlaubstage im Jahr - inkl. Jahressonderzahlung
Eine überwiegend arbeitgebergeförderte betriebliche Altersversorgung (ZVK Stadt Köln)
Ausgezeichnete Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Vielfältige Angebote der Gesundheitsförderung sowie attraktive Sportangebote
Fahrradleasing, gute Verkehrsanbindung und kostenlose Mitarbeitendenparkplätze
Corporate Benefits - Attraktive Angebote und Rabatte bei bekannten Firmen und Anbietern
Die Sozial-Betriebe-Köln stehen für Vielfalt in allen Facetten. Um als Unternehmen den Herausforderungen der jetzigen und zukünftigen Zeit gewachsen zu sein, suchen wir die besten Persönlichkeiten – unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religionszugehörigkeit, Alter, körperlicher Einschränkung und sexueller Identität.
Haben Sie noch Fragen? Rufen Sie gerne Herrn Graskamp unter der Telefonnummer 0221 7775-2064 an.
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Beachten Sie bitte, dass wir postalisch zugesandte Bewerbungen nicht zurücksenden. Ihre uns zur Verfügung gestellten Daten und Dokumente werden innerhalb eines externen Bewerbermanagementsystems ( verarbeitet.
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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