Pflegeassistenz 1-jährig (m/w/d)
newcare home Neu-Ulm
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Details
- Unternehmen
- newcare home Neu-Ulm
- Standort
- Neu-Ulm
- Bereich
- Altenheime & Seniorenwohnen
- Vertragsart
- Vollzeit oder Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 25. Juli 2026
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Gesundheitsberufe in Bayern: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Pflegeassistenz 1-jährig (m/w/d) bei newcare home Neu-Ulm ist in Neu-Ulm in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). In Neu-Ulm sind derzeit 5 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 7 Pflege-Stellen insgesamt in Neu-Ulm). Diese Stelle wurde zuletzt am 25. Juli 2026 verifiziert.
Im Bundesland Bayern sind aktuell 2.636 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben — 2.630 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (74%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (51%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (36%) — Bewerber haben in Bayern damit vergleichsweise viel Auswahl.
newcare home Neu-Ulm hat aktuell 3 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
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Stellenbeschreibung
Pflege ist langweilig? #papperlapapp Wir denken Pflege neu, gehen mutige und innovative Wege und vor allem gilt bei uns: Empathie statt Bürokratie! Wir sind der erste Pflegedienstleister, der glücklich macht! Seit unserem Start haben wir uns zu einer Unternehmensgruppe mit rund 2.800 MitarbeiterInnen und fast 40 Standorten hochgearbeitet, ohne dabei den Spaß an der Arbeit zu verlieren. Wir brauchen Verstärkung und suchen daher ab sofort (oder nach Rücksprache) eine:
newcare home Neu-Ulm
Pflegeassistenz 1-jährig (m/w/d)
Neu-Ulm, Hauptstraße 121
Pflege und Betreuung
Vollzeit, Teilzeit, Minijob
Das macht den Job spannend:
Die Durchführung von bewohnergerechten Pflege- und Betreuungsaufgaben
Ansprechpartner:in für Angehörige
Die Förderung der Zufriedenheit und Lebensqualität unserer Bewohner:innen
Die enge Zusammenarbeit mit dem Pflegeteam des Wohnbereichs
Was Du mitbringen solltest:
Einjährige pflegerische Ausbildung
Zuverlässig im alltäglichen Handeln und Spaß bei der Arbeit im Team
Eigenverantwortliches Arbeiten
Einfühlungsvermögen und Freude am täglichen Umgang mit älteren Menschen
So machen wir Dich glücklich:
Glücklich sein und glücklich machen – das ist unser Unternehmensleitbild. Wir verstehen, dass glückliche Mitarbeitende der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb ist es uns ein besonderes Anliegen, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohl und wertgeschätzt fühlen.
Ein faires Gehalt ist für uns selbstverständlich, doch wir gehen weit darüber hinaus. Wir bieten ein umfangreiches Paket an Benefits in den Bereichen 'Work-Life-Balance', 'Wohlbefinden', 'Weiterbildung' und 'Bonus' - ganz auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Mitarbeitenden abgestimmt.
Unbefristeter Arbeitsvertrag #selbstverständlich
Flexible Arbeitszeitmodelle #langschläfer #teilzeitfan #schulkindversorger
Glücksmomente für alle Mitarbeiter #WirerfüllenDeinenHerzenswunsch
Sprachgesteuerte Pflegedoku#Tippenwargestern
30 Tage Urlaub #ErholungIstWichtig
WellPass Zuschuss #EsLebeDerSport
Betriebliche Altersvorsorge #AufDieRente
Corporate Benefits #ShoppingTime
Warum uns glücklich sein und glücklich machen so wichtig ist, verraten wir Dir unter:
Du bist unser Glücksgriff? Dann her mit Deiner Bewerbung!
Und falls Du noch Fragen hast, melde Dich gerne bei uns.
Telefonische Auskunft erteilt Dir gerne vorab Frau Eva Schmied unter der Telefonnummer: 0731 850 78 7101.
Wir freuen uns auf Dich!
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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