Ambulante Betreuungskraft / Haushaltshilfe (w/m/d) in 70182 Stuttgart
Emma64 GmbH Mobiler Pflege- und Betreuungsdienst
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Details
- Unternehmen
- Emma64 GmbH Mobiler Pflege- und Betreuungsdienst
- Standort
- Stuttgart
- Bereich
- Ambulante Pflege
- Vertragsart
- Minijob
- Unternehmensgröße
- Kleinunternehmen (10 - 49 MA)
- Aktualisiert
- 20. September 2026
Markt für Betreuungskraft in Stuttgart
8 offene Stellen
6 Arbeitgeber · Stand heute
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Gesundheitsberufe in Baden-Württemberg: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Ambulante Betreuungskraft / Haushaltshilfe (w/m/d) in 70182 Stuttgart bei Emma64 GmbH Mobiler Pflege- und Betreuungsdienst ist in Stuttgart in Minijob zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Kleinunternehmen (10 - 49 MA). In Stuttgart sind derzeit 4 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 138 Pflege-Stellen insgesamt in Stuttgart). Diese Stelle wurde zuletzt am 20. September 2026 verifiziert.
Im Bundesland Baden-Württemberg sind aktuell 158 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben — 156 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Kleinstunternehmen (0 - 9 MA)“ (43%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit oder Teilzeit (61%), gefolgt von Vollzeit (34%) — Bewerber haben in Baden-Württemberg damit vergleichsweise viel Auswahl.
Emma64 GmbH Mobiler Pflege- und Betreuungsdienst hat aktuell 1 weitere offene Stelle auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
Wer in Stuttgart nach Gesundheitsberufe-Stellen sucht, findet im Umfeld auch verwandte Tätigkeitsfelder mit häufig überlappenden Qualifikationen:
Stellenbeschreibung
Ambulante Betreuungskraft / Haushaltshilfe (w/m/d) in 70182 Stuttgart
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Das sind wir – Emma64 hinter den Kulissen:
Wir sind ein mobiler Pflege- und Betreuungsdienst in der Region Stuttgart. Wir ermöglichen unseren hilfs- und pflegebedürftigen Kundinnen und Kunden zu Hause zu leben und mitten im Leben zu stehen. Eigenschaften wie Herzenswärme, gute Unterhaltung und angenehme Gesellschaft zeichnen unser inhabergeführtes Unternehmen besonders aus.
Foto: Bernhard Widmann / IHK Stuttgart
Ihre Vorteile bei uns:
Sehr gute Bezahlung nach Tarif in Teilzeit oder als Minijobber/in + Zulagen
Optionale Bonuszahlungen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Geregelte Arbeitszeiten und Urlaubstage
Betriebliche Altersversorgung
Keine Nachtschichten und ausgeglichene Work-Life-Balance
Intensive Einarbeitung in Ihr Aufgabengebiet in der ambulanten Betreuung
Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem hilfsbereiten und empathischen Team
Persönliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Fortbildungen und echte Aufstiegschancen
Sicherer Arbeitsplatz mit Festanstellung im Emma64 Betreuungsteam
Familienfreundliche Unternehmenskultur – wir sind Mitglied im Netzwerk „Erfolgsfaktor Familie“
Das Fahrzeug für Einsatzfahrten wird Ihnen gestellt
Lernen Sie drei Ihrer neuen Kolleginnen kennen:
„Ich bin von Anfang an bei Emma64 dabei und fühle mich in der familiären Atmosphäre sehr wohl. Emma64 ist wirklich einzigartig.“
Spasa
„Für Emma64 habe ich mich entschieden, weil ich hier mein ganzes Potential entdecken und entwickeln kann – unterstützt von einem kollegialen Team.“
Vanessa
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Ihre Aufgaben als Betreuungskraft / Haushaltshilfe (w/m/d):
Unterstützung in der Alltagsorganisation sowie Haushaltshilfe bei unseren Kundinnen und Kunden
Erledigung von Reinigungsarbeiten im Haushalt
Begleitung zu Haus- und Fachärzten sowie bei Spaziergängen
Zubereiten von Mahlzeiten und Unterstützung beim Einkaufen
Das bringen Sie idealerweise mit:
Liebe zur Hauswirtschaft und Einfühlungsvermögen zu Senioren
Freundliches Auftreten und gute Umgangsformen
Führerschein Klasse B (oder 3) ist von Vorteil
Weiterbildung als Betreuungskraft oder Alltagshelfer/in (16 Std./Jahr gemäß § 43b SGB XI) ist von Vorteil
Lass Sie uns schauen, ob wir zueinander passen:
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Was Sie noch über den Job als Betreuungskraft / Alltagsbegleiter/in wissen sollten:
Was macht man als Betreuungskraft / Alltagsbegleiter/in?
Ambulante Betreuungskräfte bzw. Alltagsbegleiter/innen sind verantwortlich für die soziale Betreuung von hilfsbedürftigen Menschen. Dazu gehören beispielsweise Menschen mit demenzbedingten Einschränkungen, psychischen Erkrankungen oder geistigen Behinderungen. Zudem unterstützen sie ältere Menschen im häuslichen Umfeld. Die Aufgaben der Betreuungskräfte bzw. Alltagsbegleiter/innen umfassen die Unterstützung bei alltäglichen Tätigkeiten, die Begleitung im Alltag und die Gewährleistung der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben. Sie agieren unterstützend und aktivierend, indem sie beispielsweise Freizeitaktivitäten anbieten, die die Persönlichkeit, Kreativität oder Bewegung fördern. Darüber hinaus übernehmen sie hauswirtschaftliche Aufgaben wie die Zubereitung und Servierung von Mahlzeiten sowie organisatorische Tätigkeiten am Computer. Sie sind sowohl Ansprechpartner für die betreuten Personen selbst als auch für deren Angehörige.
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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