Pflegehilfskraft - Springerpool (m/w/d)
Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde
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Details
- Unternehmen
- Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde
- Standort
- Bamberg
- Bereich
- Ambulante Pflege
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 27. Juli 2026
Markt für Pflegehelfer in Bamberg
40 offene Stellen
2 Arbeitgeber · Stand heute
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Gesundheitsberufe in Bayern: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Pflegehilfskraft - Springerpool (m/w/d) bei Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde ist in Bamberg in Vollzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). In Bamberg sind derzeit 241 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 285 Pflege-Stellen insgesamt in Bamberg). Diese Stelle wurde zuletzt am 27. Juli 2026 verifiziert.
Im Bundesland Bayern sind aktuell 2.628 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben — 2.612 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (74%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (51%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (36%) — Bewerber haben in Bayern damit vergleichsweise viel Auswahl.
Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde hat aktuell 278 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
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Stellenbeschreibung
Du möchtest einen festen Arbeitgeber und gleichzeitig die Freiheit, in verschiedenen Teams zu arbeiten? Dann ist der Springerpool unserer stationären Altenpflegeeinrichtungen genau das Richtige für dich. Dich erwartet ein verbindlicher Dienstplan und eine unkomplizierte Urlaubsplanung.
Die Caritas Altenwohn- und Pflegegesellschaft mbH versorgt an 16 Standorten rund 1.800 Bewohner*innen und Klient*innen im stationären, ambulanten und palliativen Bereich.
Erlebe es selbst und verstärke uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt!
Your Tasks
Du unterstützt bei der Grund- und Behandlungspflege und gehst einfühlsam und individuell auf die Bedürfnisse unserer Bewohner*innen ein
Du dokumentierst die Pflege digital und wirkst an der Planung des Pflegeprozesses mit
Du arbeitest im Schichtdienst und stimmst dich zuverlässig mit deinem Team ab
Our Expectations
Erste Erfahrungen in der Pflege sind wünschenswert - Quereinsteiger*innen sind herzlich willkommen
Flexibilität und Bereitschaft an unterschiedlichen Einsatzorten tätig zu sein
Freude an der Arbeit mit Menschen sowie Zuverlässigkeit und Teamgeist
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddiensten
Identifikation mit den Werten und Grundsätzen der Caritas
What We Offer
Einen verbindlichen Dienstplan
Starke Vergütung nach AVR-Tarif mit einem Grundgehalt von 2.941,25 € bis 3.154,01 € bei Vollzeit, nach Erfahrung und Qualifikation sowie regelmäßige Tarifsteigerungen
Eine Springerzulage in der Höhe von 12,5 % des Bruttolohns bei Vollzeit und Verfügbarkeit an allen 10 Standorten
Jahressonderzahlung sowie Zuschläge und Zulagen
30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche - und deine Urlaubsplanung? Ganz sicher unkompliziert!
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
Eine strukturierte Einarbeitung und fachliche Unterstützung in deinem Team
Eine Unternehmenskultur, in der Respekt und Wertschätzung wirklich gelebt werden
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Betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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