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Bundesvereinigung Lebenshilfe e.V. für Menschen mit geistiger Behinderung

HR-Services - Fachrichtung Payroll (m/w/d) - Standort Hannover

Bundesvereinigung Lebenshilfe e.V. für Menschen mit geistiger Behinderung

📍 MarburgAmbulante PflegeVollzeit🏢 Kleinunternehmen (10 - 49 MA)

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Details

Unternehmen
Bundesvereinigung Lebenshilfe e.V. für Menschen mit geistiger Behinderung
Standort
Marburg
Bereich
Ambulante Pflege
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Kleinunternehmen (10 - 49 MA)
Aktualisiert
27. Juli 2026

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Buchhaltung/Rechnungswesen in Hessen: Arbeitsmarkt & Kontext

Die Position HR-Services - Fachrichtung Payroll (m/w/d) - Standort Hannover bei Bundesvereinigung Lebenshilfe e.V. für Menschen mit geistiger Behinderung ist in Marburg in Vollzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Kleinunternehmen (10 - 49 MA). Diese Stelle wurde zuletzt am 27. Juli 2026 verifiziert.

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Gesundheitsberufe (14)Finanz- u. Rechnungswesen, Controlling, Versicherung (1)

Stellenbeschreibung

Job Detail

HR-Services - Fachrichtung Payroll (m/w/d) - Standort Hannover

HR-Services - Fachrichtung Payroll (m/w/d) - Standort Hannover

Verstärken Sie unser HR-Team – zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Lohn- und Gehaltsabrechnung ist für Sie weit mehr als Zahlen, Fristen und Vorschriften?

Sie arbeiten sorgfältig, serviceorientiert und behalten auch bei komplexen Sachverhalten den Überblick? Gleichzeitig denken Sie gerne über Prozesse nach und möchten die Digitalisierung im Personalbereich aktiv mitgestalten?

Dann sollten wir uns kennenlernen.

Für unsere Personalabteilung suchen wir ab sofort, spätestens zum 15.08.2026, eine engagierte Persönlichkeit für die Entgeltabrechnung.

Warum diese Stelle jetzt besonders wichtig ist:

Damit eine strukturierte Einarbeitung und persönliche Übergabe gewährleistet werden können, möchten wir die Position möglichst kurzfristig besetzen. Ein Einstieg ist daher auch zunächst im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung mit anschließender Übernahme möglich.

Kurzfakten

Position: Payroll-Spezialist / Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d)

Bereich: Personalabteilung

Arbeitszeit: Vollzeit, 38,50 Stunden/Woche

Vertrag: unbefristet

Start: ab sofort, spätestens zum 15.08.2026

Besonderheit: Einstieg zunächst im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung mit anschließender Übernahme möglich

Arbeitsort: Hannover

Mobiles Arbeiten: bis zu zwei Tage pro Woche nach der Einarbeitung

Jetzt direkt bewerben!

Sie möchten Ihre Fachkenntnisse in der Entgeltabrechnung in einem sinnstiftenden Umfeld einbringen und gleichzeitig die Zukunft unserer Personalabteilung aktiv mitgestalten?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Bitte senden Sie Ihre Unterlagen sowie Rückfragen ausschließlich an unser Bewerbungs-Postfach:

Sie haben Fragen?

Melden Sie sich gerne bei Lisa Moser, E-Mail: ,

Da wir die Stelle kurzfristig besetzen möchten, freuen wir uns besonders über zeitnahe Bewerbungen. So kann eine umfassende Einarbeitung und persönliche Übergabe sichergestellt werden.

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Warum Sie sich bei uns wohlfühlen werden:

Sie werden Teil einer modernen Personalabteilung, die sich aktuell in einem spannenden Veränderungsprozess befindet. Digitalisierung, Prozessoptimierung und neue HR-Lösungen stehen dabei im Mittelpunkt.

Freuen Sie sich auf:

Unbefristete Vollzeitbeschäftigung mit 38,50 Stunden pro Woche

Vergütung nach Haustarif der Lebenshilfe Hannover

ca. 3.636 € bis 4.200 € brutto monatlich

Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld

30 Tage Urlaub

Zuschuss zum Deutschlandticket

Hansefit und BusinessBike (nach sechs Monaten Betriebszugehörigkeit)

Moderne HR-Systemlandschaft mit P&I LOGA3 und weiteren digitalen Modulen

Bis zu zwei Tage mobiles Arbeiten nach erfolgreicher Einarbeitung

Eigenes Büro mit vier Kolleginnen und Kollegen sowie Möglichkeit, bei konzentrierten Aufgaben ein Ausweichbüro zu nutzen

Ein wertschätzendes Miteinander und kurze Entscheidungswege

Das wären Ihre Aufgaben:

Sie übernehmen gemeinsam mit unserem HR-Team die professionelle Betreuung der Entgeltabrechnung und entwickeln unsere Personalprozesse aktiv weiter.

Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:

Erfassung und Pflege sämtlicher Personalstamm- und Bewegungsdaten

Vorbereitung und Begleitung der monatlichen Entgeltabrechnung

Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Behörden und weiteren externen Stellen

Bearbeitung des Bescheinigungswesens

Überwachung und Bearbeitung von Fehlzeiten einschließlich des eAU-Verfahrens

Analyse und Korrektur von Bestands- und Abrechnungsdaten

Optimierung der Datenqualität gemeinsam mit unserem Rechenzentrum und externen Dienstleistern

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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