Wohnbereichsleitung in Vollzeit (w/m/d)
AWO Pflege gGmbH Güstrow
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Details
- Unternehmen
- AWO Pflege gGmbH Güstrow
- Standort
- Güstrow
- Bereich
- Ambulante Pflege
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 15. Juli 2026
Markt für Wohnbereichsleitung in Güstrow
3 offene Stellen
2 Arbeitgeber · Stand heute
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Sozialberufe in Mecklenburg-Vorpommern: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Wohnbereichsleitung in Vollzeit (w/m/d) bei AWO Pflege gGmbH Güstrow ist in Güstrow in Vollzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). Diese Stelle wurde zuletzt am 15. Juli 2026 verifiziert.
Im Bundesland Mecklenburg-Vorpommern sind aktuell 6 offene Stellen im Bereich Sozialberufe ausgeschrieben — 6 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)“ (67%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (83%), gefolgt von Teilzeit (17%) — Bewerber haben in Mecklenburg-Vorpommern damit vergleichsweise viel Auswahl.
AWO Pflege gGmbH Güstrow hat aktuell 5 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
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Stellenbeschreibung
Wohnbereichsleitung in Vollzeit (w/m/d)
Über uns
Der Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Güstrow e.V. mit seinen beiden Tochtergesellschaften AWO Pflege gGmbH und AWO Soziale Dienste gGmbH bietet für Menschen jeden Alters soziale Dienstleistungen an.
Zur AWO Pflege gGmbH gehören zwei Seniorenpflegeheime, ein ambulanter Pflegedienst sowie eine Tagespflege. Über 150 Mitarbeitende unterstützen mit einer respektvollen biografie- sowie situationsbezogenen Pflege und Betreuung Menschen darin, möglichst selbstbestimmt und würdevoll ihr Leben zu gestalten.
Wir suchen Sie!
Für unser Seniorenpflegeheim in Güstrow suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Wohnbereichsleitung in Vollzeit (w/m/d).
Ihre Aufgaben
Übernahme der Leitung eines Wohnbereiches und ergänzend dazu die Pflege und Betreuung der Pflegebedürftigen
Sicherstellung und Überprüfung bedarfsorientierter Pflege-, Behandlungs- und Betreuungsmaßnahmen der Pflegebedürftigen
Sicherstellung der Pflegequalität und ihrer Dokumentation (Strukturmodell)
Erstellen von Dienst- und Urlaubsplänen
Die Anleitung, Führung, Kontrolle und Koordination der Mitarbeiter in dem Bereich
Effiziente Einteilung und Überwachung des diensthabenden Pflegeteams
Die Kontaktpflege und Kommunikation mit Angehörigen, Betreuern, Ärzten, Therapeuten und anderen externen Institutionen
Die Sicherstellung der Kooperation mit den verschiedenen Bereichen der Einrichtung
Sie passen zu uns, wenn Sie:
eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) haben
praktische Berufserfahrung in einer Leitungsposition von mindestens zwei Jahren innerhalb der letzten fünf Jahre nachweisen können
idealerweise eine Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft nach § 71 SGB XI besitzen (wünschenswert)
einen wertschätzenden Führungsansatz und Führungskompetenz haben
über Empathie im Umgang mit Menschen verfügen
Einsatz- und Verantwortungsbereitschaft, Innovationsfreude, Durchsetzungsvermögen sowie selbstständiges, zielorientiertes Handeln zeigen
ein sicheres Auftreten und eine Selbstorganisationsfähigkeit besitzen
über eine Versiertheit in der EDV-gestützten Pflegedokumentation, Dienstplanung und gängigen MS-Office-Programmen (Word, Excel …) verfügen
Wir bieten Ihnen
Vorteile
Details zu unserem Angebot
Vergütung & Finanzen
Eine attraktive Vergütung, welche sich an den TVöD der Pflege orientiert, eine jährliche Zuwendung sowie regelmäßige Gehaltssteigerungen.
Vorsorge
Eine betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen für Ihre langfristige Sicherheit.
Sicherheit & Arbeitsumfeld
Einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit.
Team & Entwicklung
Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, passend zu Ihren beruflichen Interessen und Zielen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Bei Fragen stehen Ihnen gerne unsere Einrichtungsleitung Frau A. Möller oder die Personalabteilung unter der Telefonnummer 03843 / 851 168 zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an: ...
Oder per Post an:
AWO Pflege gGmbH
Personalabteilung
Magdalenenluster Weg 7
18273 Güstrow
Hinweis: Wir weisen darauf hin, dass die im Zusammenhang mit der Bewerbung und einem eventuellen Vorstellungsgespräch anfallenden Kosten nicht erstattet werden können. Wenn Sie die Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen wünschen, legen Sie bitte einen frankierten Briefumschlag bei.
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Bewerbe dich mit einem Klick bei uns. Um deine Bewerbung bearbeiten zu können benötigen wir bitte ein Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse von dir. Vielen Dank!
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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