Examinierte Pflegefachkraft (w/m/d) für unser Kurzzeitpflege in Güstrow
Diakonie Güstrow e.V.
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Details
- Unternehmen
- Diakonie Güstrow e.V.
- Standort
- Güstrow
- Bereich
- Sozialwesen
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 7. Juli 2026
Markt für Pflegefachkraft in Güstrow
22 offene Stellen
4 Arbeitgeber · Stand heute
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Gesundheitsberufe in Mecklenburg-Vorpommern: Arbeitsmarkt & Kontext
Die Position Examinierte Pflegefachkraft (w/m/d) für unser Kurzzeitpflege in Güstrow bei Diakonie Güstrow e.V. ist in Güstrow in Vollzeit zu besetzen. Der Arbeitgeber zählt zur Größenklasse Sehr große Unternehmen (>1.000 MA). In Güstrow sind derzeit 37 vergleichbare Stellen im selben Berufsfeld ausgeschrieben (von 78 Pflege-Stellen insgesamt in Güstrow). Diese Stelle wurde zuletzt am 7. Juli 2026 verifiziert.
Im Bundesland Mecklenburg-Vorpommern sind aktuell 448 offene Stellen im Bereich Gesundheitsberufe ausgeschrieben — 387 davon wurden in den letzten 30 Tagen neu erfasst. Die meisten entfallen auf Arbeitgeber der Größenklasse „Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)" (45%). Beim Vertragsmodell überwiegt Vollzeit (51%), gefolgt von Vollzeit oder Teilzeit (31%) — Bewerber haben in Mecklenburg-Vorpommern damit vergleichsweise viel Auswahl.
Diakonie Güstrow e.V. hat aktuell 42 weitere offene Stellen auf MitPflege ausgeschrieben — ein Indiz für aktiven Personalaufbau. Alle Stellen dieses Arbeitgebers →
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Stellenbeschreibung
Examinierte Pflegefachkraft (w/m/d) für unser Kurzzeitpflege in Güstrow
Examinierte Pflegefachkraft (w/m/d) für unser Kurzzeitpflege in Güstrow
Am Platz der Freundschaft in Güstrow betreiben wir in modernen Räumlichkeiten unsere Kurzzeitpflege. 15 Plätze stehen für die Versorgung der Bewohner im Übergang zwischen Krankenhaus und Zuhause sowie von Zuhause und stationär zur Verfügung.
Für unsere Kurzzeitpflege suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt und in Teilzeitbeschäftigung (30 Std./Woche) eine examinierte Pflegefachkraft (w/m/d).
Dafür stehen wir als Arbeitgeber
Wir bieten Ihnen:
eine attraktive Bezahlung nach AVR DW M-V:
in der Entgeltgruppe EG7 mit 3.732,26 € - 4.125,12 € monatlich bei Vollzeitbeschäftigung (abhängig von der Berufserfahrung in der notwendigen Qualifikation)
zuzüglich diverser Zuschläge z. B. für die Arbeit (je Std.) an Samstagen 2,00 €, Sonntagen 6,50 € und Feiertagen 7,50 € – 9,50 €, Heiligabend 9,50 € sowie Nachtarbeit 3,50 €
eine Prämie von 60,- € für die kurzfristige Übernahme von Diensten an im Dienstplan mit Frei geplanten Tagen
Jahressonderzahlung bis zu 100% einer durchschnittlichen Monatsvergütung, zahlbar in zwei Raten im November des laufenden und im Juni des Folgejahres
Kinderzuschlag mit 100 € pro Kind (bei Vollzeitbeschäftigung und nachgewiesenem eigenem Kindergeldbezug)
30 -33 Tage Grundurlaub abhängig von der Betriebszugehörigkeit, zusätzlich Urlaub für Nachtarbeit und geteilte Dienste
eine zu 100% arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
eine große Auswahl moderner Dienstkleidung, die von uns bereitgestellt und gereinigt wird
Nutzung attraktiver Rabatte und Angebote mit unserem Mitarbeitervorteilsportal
Dienstradleasing
regelmäßige Mitarbeiterfeste für Sie und Ihre Familie
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Ihre Aufgaben
individuelle und wertschätzende Pflege
Durchführung der Pflegeplanung und -dokumentation
Unterstützung bei qualitätssichernden Maßnahmen und der Pflegeprozessdokumentation
Qualifikationen & Erfahrung
abgeschlossene Berufsausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
fundierte Kenntnisse in der Pflegedokumentation/-planung und sicherer Umgang mit dem PC
freundliches Auftreten, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Flexibilität
wertschätzenden Umgang mit Bewohner*innen, Angehörigen und Kolleg*innen
Freude, Einfühlungsvermögen und Zielstrebigkeit bei der Begleitung und Entwicklung junger Menschen in der Berufsausbildung
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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